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Assurances ConsiliumSource d’offres vérifiée

Adjoint(e) technique

The role involves managing external financing plans and providing administrative support to brokers. Key tasks include issuing insurance documents, handling mail, and communicating with clients and stakeholders.

  • Hybride
  • Montréal, QC
  • Publié 19 août 2026
  • Postuler avant le 18 sept. 2026
  • 1 poste

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Résumé du poste

Description Du Poste En tant qu'adjoint(e) technique, vous serez responsable de la gestion des financements externes, du soutien administratif aux courtiers et de l'émission de documents essentiels tout en assurant une communication efficace avec les clients et les différentes parties prenantes. Responsabilités Principales S’occuper de la gestion des plans de financements externes Soutien administratif divers aux courtiers Traitement du courrier et numérisation Répondre aux appels entrants de la réception et diriger les clients aux bons endroits Procéder à l’émission des documents : notes de couverture, preuves d’assurance, certificats, lettres aux clients, créanciers, assurés additionnels, facturation et calendrier de versements mensuels. Exigences Et Profil Recherché Diplôme en administration, secrétariat ou expérience dans le domaine connexe. Expérience minimum de deux (2) ans dans un rôle similaire. Connaissance des outils bureautiques (Excel, Word, etc.) et des systèmes de gestion des documents. Excellentes compétences organisationnelles et souci du détail. Capacité à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs tâches simultanément. Attitude professionnelle, discrétion et capacité à travailler dans un environnement dynamique. Bonne maîtrise du français et de l'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit, requise afin de communiquer avec la clientèle. Nous Offrons Horaire de 35 heures par semaine; Salaire compétitif Assurances collectives; REER avec contribution de l’employeur; Option de travail hybride Formation continue financée; Milieu de travail inclusif et diversifié, favorisant l'acceptation de toutes les différences.; Entreprise encourageant l’innovation Programme d'aide aux employés Un jour de congé payé à l'anniversaire de l'employé Rejoignez notre équipe et contribuez à assurer la tranquillité d'esprit de nos clients en leur offrant les meilleures solutions d'assurance pour leurs entreprises.Ce rôle nécessite un sens aigu du service client et une capacité à s’adapter rapidement aux besoins changeants. Si vous êtes motivé(e) à contribuer à une équipe dynamique et à avoir un impact direct sur les opérations, ce poste est pour vous ! Nous valorisons la diversité et l'inclusion au sein de notre équipe et encourageons les candidatures de personnes de tous horizons.

Ce que vous ferez

The role involves managing external financing plans and providing administrative support to brokers. Key tasks include issuing insurance documents, handling mail, and communicating with clients and stakeholders.

Exigences

Candidates need a diploma in administration or secretarial studies and at least two years of experience in a similar role. Proficiency in office tools and bilingualism in French and English are required.

Avantages

• Group Insurance • RRSP with employer contribution • Hybrid work option • Funded continuous training • Inclusive and diverse work environment • Innovation encouragement • Employee assistance program • Paid day off for employee birthday

Compétences indiquées

  • Sens de l’organisationSouhaitée
  • Souci du détailSouhaitée
  • Microsoft ExcelSouhaitée
  • Microsoft WordSouhaitée

Autres compétences pertinentes

Relevées dans la description du poste. Confirmez les exigences importantes ci-dessus.

  • External Financing Management
  • Administrative Support
  • Document Issuance
  • Customer Communication
  • Office Suite
  • Excel
  • Word
  • Document Management Systems
  • Organization
  • Attention to Detail
  • Autonomy
  • Multitasking
  • French Proficiency
  • English Proficiency

Domaines d’emploi

  • Administrative
  • Finance & Accounting
  • Customer Service & Support

Renseignements supplémentaires

Formation minimale
Diplôme professionnel
Expérience minimale
2+ ans
Postuler avant le
18 sept. 2026
Langue de l’offre
français
Heures de travail
35 heures par semaine
Niveau d’expérience
Entry level