Superviseur(e) commerce de détail / formateur(ice) - boulangerie Ange Boucherville
Supervise and train sales teams across all Ange entities in Canada to ensure compliance with company concepts and safety standards. Manage recruitment, performance evaluations, and implement corrective measures to improve operational processes.
- Sur place
- Boucherville, QC
- Publié 20 août 2026
- Postuler avant le 19 sept. 2026
- 1 poste
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Résumé du poste
Le groupe Ange Canada est à la recherche d’un ou une superviseur commerce de détail formateur ou formatrice. Tâches du poste : Assurer le respect du concept, des politiques, des procédures de sûreté et de sécurité, des normes et des règlements en vigueur et participer à leur amélioration Mettre en œuvre des mesures correctives à la demande de la direction et améliorer les processus Former et accompagner les équipes de vente dans leurs tâches Donner un avis à la responsable des ressources humaines sur l'évaluation des performances des travailleurs supervisés Exercer les mêmes fonctions que les travailleurs supervisés si besoin et à titre exceptionnel Superviser les équipes de vente du groupe Ange et accompagner dans toutes les nouvelles étapes Assurer le recrutement et la formation du personnel de vente du groupe Superviser la formation de toutes les équipes de toutes les entités Ange au Canada à savoir Poste impliquant mobilité et polyvalence Conditions du poste : Temps plein 37.5H (horaire variable) Travail de fin de semaine possible Poste temporaire de 2 ans Salaire cadre annuel forfaitaire brut de 68640 $ 5 semaines de congés annuel 5 jours de congés fériés par an 2 journées de maladie mobiles par an Repas gratuits Assurances collectives Remise de 20% sur les produits ANGE Exigences du poste : La maîtrise excellente à l’oral et à l’écrit de la langue française est une exigence Entre 2 années et 5 ans d’expériences professionnelles dans le domaine de la supervision de commerce de détail en boulangerie sont exigées Expériences en formation en techniques de vente et de procédés est une exigence Maîtrise des logiciels suite office Formation en hygiéne (MAPAQ) Exigences du savoir-être : - Pédagogie et bienveillance - Leadership mobilisateur - Être à l’écoute - Communication claire et inspirante - Bonne organisation et autonomie - Fort esprit d’équipe - Dynamique Pour postuler : Par courriel au : [email protected] Adresse de l’entreprise : Ange CANADA 95B boulevard de Mortagne Boucherville J4B 6G4 Quebec Canada Type d'emploi : Temps plein Avantages : Assurance Dentaire Assurance Maladie Complémentaire Assurance Vie Congés payés Nourriture à Prix Réduit ou Gratuite Réductions Tarifaires Stationnement sur place Lieu du poste : En présentiel
Ce que vous ferez
Supervise and train sales teams across all Ange entities in Canada to ensure compliance with company concepts and safety standards. Manage recruitment, performance evaluations, and implement corrective measures to improve operational processes.
Exigences
Requires 2 to 5 years of retail supervision experience in a bakery setting and proficiency in sales training techniques. Candidates must have a MAPAQ hygiene certification and excellent written and spoken French skills.
Avantages
• Dental Insurance • Complementary Health Insurance • Life Insurance • Paid Time Off • Free or Discounted Food • Employee Discounts • On-site Parking
Compétences indiquées
- Sens de l’organisationSouhaitée
- LeadershipSouhaitée
- CommunicationSouhaitée
Autres compétences pertinentes
Relevées dans la description du poste. Confirmez les exigences importantes ci-dessus.
- Retail Supervision
- Staff Training
- Sales Techniques
- Leadership
- Recruitment
- Performance Evaluation
- Microsoft Office Suite
- MAPAQ Hygiene Certification
- French Fluency
- Team Management
- Organization
- Communication
Domaines d’emploi
- Retail
- Food & Beverage
- Management & Leadership
- Sales
- Hospitality
Renseignements supplémentaires
- Formation minimale
- Diplôme professionnel
- Expérience minimale
- 2+ ans
- Postuler avant le
- 19 sept. 2026
- Langue de l’offre
- français
- Heures de travail
- 38 heures par semaine
- Niveau d’expérience
- Mid-Senior level
- Mode de candidature
- La candidature directe est offerte