REPRÉSENTANT(E) SERVICES AUX MEMBRES - TIMMINS
- Timmins, ON
- Sur place
- Publié 26 août 2026
- 1 poste
22 $–27 $ / heure
- Type d’emploi
- Temps plein
- Niveau d’expérience
- Débutant, Junior · 0+ ans
- Formation minimale
- Études secondaires
- Postuler avant le
- 12 sept. 2026
- Langue de l’offre
- français
- Heures de travail
- 36 heures par semaine
Ce poste est expiré
Ce poste chez Caisse Alliance n’accepte plus de candidatures. L’offre originale reste disponible ci-dessous à titre de référence.
Expiré le 12 sept. 2026
Offre d’emploi originale
The member services representative performs monetary transactions and assists clients with their financial needs. They also provide information on products and services while identifying sales opportunities and ensuring security compliance.
Détails du poste
La Caisse Alliance est une coopérative financière francophone. Elle emploie plus de 385 employés répartis dans 26 centres de services dans 24 communautés du Nord de l’Ontario. La Caisse détient un actif de plus de 2,5 G$ et offre des services financiers de qualité à environ 55 000 membres. Elle est fière d’apporter un soutien au développement économique de sa région et demeure un solide exemple de coopération. Sommaire Relevant de la direction opérations et transactions assistées, le représentant services aux membres sert les membres et clients souhaitant être accompagnés dans leurs transactions monétaires. Il conseille judicieusement le membre dans l’utilisation des produits et services et l’accompagne au besoin dans ses opérations. Il transmet aux membres de l’information de nature générale sur l’offre de service de la Caisse. Responsabilités spécifiques • Réaliser des transactions monétaires et de convenance (ex. : dépôts, retraits, paiement de factures, changements aux comptes des membres, commandes de chèques personnalisés, virement et retraits directs, relevés de comptes et autres; • Analyser les besoins des membres face aux produits et services offerts par la Caisse, faire des recommandations et effectuer la vente de ces produits afin d’assurer une offre de service complète; • Être à l’écoute des besoins des membres et clients afin d’assurer leur entière satisfaction et de saisir les opportunités de vente; • Informer et répondre aux questions des sociétaires quant aux différents services et produits offerts et les diriger vers les services appropriés; • Détecter les opérations douteuses et/ou les cas de fraude et en faire rapport à son superviseur; • Assurer un suivi des notes et signalements qui apparaissent au compte ou au profil du membre; • Préparer, vérifier et enregistrer des pièces justificatives correspondantes aux transactions; • Balancer sa caisse en fin de journée et aider ses collègues au besoin. Profil recherché Scolarité : Diplôme d’études secondaires Compétences principales : • Maîtriser les deux langues officielles; • Démontrer une grande capacité à apprendre sur le terrain; • Être d’un abord facile et être orienté vers le client; • Faire preuve de rigueur professionnelle et de minutie; • Être apte à travailler en équipe; • Offrir un service à la clientèle exceptionnel • Être familier avec les mesures de sécurité, d’encadrement légal et de contrôle interne et le fonctionnement d'une coopérative de services financiers ainsi que les procédures opérationnelles relatives aux produits et services de convenance et aux transactions automatisées et assistées • Connaître les produits et services de la Caisse. Conditions de travail Centre de services : Timmins Période de travail : Du lundi au vendredi Statut d’employé : Permanent, temps plein, 36h/semaine Rémunération : Selon le niveau N3 (21,91 $ - 27,06 $/h) de l’échelle salariale en vigueur Les personnes intéressées à poser leur candidature doivent faire parvenir leur curriculum vitae, au plus tard le 11 septembre 2026. Nous offrons des chances égales à tous. Des accommodements sont offerts sur demande pour les candidats qui participent à chaque étape du processus d’embauche. Les candidats sont sujets à l’approbation du cautionnement par l’assureur. *N.B. Le masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte.
Ce que vous ferez
The member services representative performs monetary transactions and assists clients with their financial needs. They also provide information on products and services while identifying sales opportunities and ensuring security compliance.
Exigences
Candidates must possess a high school diploma and be fluent in both official languages. Strong interpersonal skills, attention to detail, and the ability to work effectively in a team environment are required.
Compétences indiquées
- Service à la clientèle · Souhaitée
- Travail d’équipe · Souhaitée
- Souci du détail · Souhaitée
- Manipulation d’argent · Souhaitée
- Vente · Souhaitée
Autres compétences pertinentes
Relevées dans la description du poste. Confirmez les exigences importantes ci-dessus.
- Customer service
- Financial transactions
- Bilingualism
- Sales
- Cash handling
- Fraud detection
- Attention to detail
- Teamwork
- Financial products knowledge
- Professionalism
- Cash Handling
- Fraud Prevention
- Fraud Detection
- Multilingualism
- Internal Controls
- Customer Service
- Financial Services
- Interpersonal Communications
- Detail Oriented
Domaines d’emploi
- Finance & Accounting
- Customer Service & Support
- Retail
- Unclassified
- Financial Services Representative
- Technical and Medical Sales Professionals (excluding ICT)
- Securities, Commodities, and Financial Services Sales Agents
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