Électricienne/Électricien classe principale

Résumé du poste

Perform installation, repair, and maintenance of electrical systems and equipment across the school service center's buildings. Manage electrical material inventory and coordinate with various stakeholders and contractors on electrical projects.

Détails du poste

Le Centre de services scolaire des Premières-Seigneuries possède un parc immobilier de 77 bâtiments, d’une valeur de plus de 1,2 milliard de dollars pour lequel un programme de rénovation et de réhabilitation a été mis en place. Si vous désirez vous épanouir au sein d’une équipe de près de 7 000 employés et profitez d’un environnement de travail dynamique et stimulant qui favorise l’innovation, l’engagement, l’ouverture, la bienveillance et la responsabilité professionnelle, nous avons un poste pour vous! INFORMATIONS SUR L’EMPLOI Concours : 26-27-13 Statut d’emploi : 1 poste régulier, (5 jours/semaine)- Horaire flexible Lieu de travail : Service des ressources matérielles, Écoles sur notre territoire Entrée en fonction : Dès que possible VOTRE RÔLE Effectuer des travaux d’installation, de réparation et d’entretien des systèmes électriques. Effectuer les travaux de réfection, modification et réparation des installations électriques du centre de service scolaire, Effectuer de l’entretien préventif au niveau des équipements électriques. Prise et maintiens de l’inventaire du matériels électriques des ressources matérielles. Accompagner les différents intervenants et entrepreneurs au niveau de divers travaux en électricités. VOTRE PROFIL DEP en électricité Détenir un certificat de compétence compagnon électricien de licence 16 délivré par la CMEQ Être titulaire d’un permis de conduire valide. VOS AVANTAGES Selon la convention collective en vigueur pour le personnel de soutien ; Horaire de travail: 38,75 heures par semaine -Horaire flexible possible ; Salaire de 32,76 $ (plus une prime de 15%) ; 20 jours de vacances après une année de travail ; 17 jours fériés, incluant 10 jours de congé durant la période des Fêtes ; 1 journée mobile ; Banque de congés maladie et de responsabilités familiales ; Rabais corporatifs avec différents partenaires (Perkopolis) ; Régime de retraite à prestations déterminées (RREGOP) et régime d’assurances collectives. Vêtement de travail fourni Outils spécialisés fournis VOTRE MILIEU DE TRAVAIL Le centre de services scolaire des Premières-Seigneuries, c’est un milieu enrichissant et axé sur la collaboration où les valeurs de bienveillance, d’engagement, d’ouverture, de responsabilité et d’innovation sont au cœur de chaque intervention. Notre organisation offre des conditions de travail favorisant l’équilibre entre ta vie personnelle et professionnelle et plusieurs perspectives. Pour en savoir plus sur notre organisation POUR POSTULER Vous êtes intéressé à rejoindre notre équipe? Vous pouvez soumettre votre candidature en cliquant sur le bouton « postuler » en haut à droite et l’un de nos recruteurs analysera celle-ci ! Le centre de services scolaire des Premières-Seigneuries (CSSPS) applique un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les personnes handicapées, les Autochtones, les membres des minorités visibles et des minorités ethniques à présenter leur candidature. Le CSSPS est soumis à la Loi sur la laïcité de l’État ainsi que, depuis le 30 octobre 2025, à la Loi visant notamment à renforcer la laïcité dans le réseau de l’éducation et modifiant diverses dispositions législatives, lesquelles prévoient notamment l’exercice des fonctions à visage découvert, l’absence de port de signes religieux dans les situations prévues par la loi et l’utilisation du français dans le cadre des fonctions.

Ce que vous ferez

Perform installation, repair, and maintenance of electrical systems and equipment across the school service center's buildings. Manage electrical material inventory and coordinate with various stakeholders and contractors on electrical projects.

Exigences

Requires a DEP in electricity and a companion electrician competency certificate (License 16) issued by the CMEQ. A valid driver's license is also mandatory.

Avantages

• Flexible schedule • 20 days of vacation after one year • 17 paid holidays • 1 mobile day • Sick leave and family responsibility bank • Corporate discounts (Perkopolis) • Defined benefit pension plan (RREGOP) • Group insurance • Work clothes provided • Specialized tools provided

Compétences indiquées

• Preventive Maintenance · Souhaitée
• Electrical installation · Souhaitée
• Gestion des stocks · Souhaitée

Autres compétences pertinentes

Relevées dans la description du poste. Confirmez les exigences importantes ci-dessus.

• Electrical Installation
• Electrical Repair
• Preventive Maintenance
• Inventory Management
• Contractor Coordination
• Electrical System Maintenance

Domaines d’emploi

• Trades
• Construction
• Education
• Government & Public Sector
• Engineering