directeur/directrice de restaurant
Études: Aucun certificat, diplôme ou grade. Tâches: Évaluer les opérations quotidiennes . Planifier et organiser les opérations quotidiennes. Former le personnel. Discuter avec les clients des dispositions relatives aux services de traiteurs ou à l'utilisation des installations. Fonctions et activités des superviseurs: Personnes avec diverses responsabilités. Conditions de travail et capacités physiques: Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide. Travail sous pression. Délais serrés. Qualités personnelles: Précis. Attitude axée sur le client. Sens des responsabilités. Flexibilit…
- Sur place
- Vancouver, BC
- Publié 8 août 2026
- Postuler avant le 29 août 2026
- 1 poste
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Résumé du poste
Études: Aucun certificat, diplôme ou grade. Tâches: Évaluer les opérations quotidiennes . Planifier et organiser les opérations quotidiennes. Former le personnel. Discuter avec les clients des dispositions relatives aux services de traiteurs ou à l'utilisation des installations. Fonctions et activités des superviseurs: Personnes avec diverses responsabilités. Conditions de travail et capacités physiques: Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide. Travail sous pression. Délais serrés. Qualités personnelles: Précis. Attitude axée sur le client. Sens des responsabilités. Flexibilité. Fiable. Capacité d'effectuer plusieurs tâches simultanément. Options de conditions d'emploi: Soir. Horaire flexible. Expérience: 3 ans à moins de 5 ans. Options de conditions d'emploi: Matin. Autres avantages: Stationnement gratuit disponible. Occasions de développement de l'esprit d'équipe. Soutien pour les personnes handicapées: Participe à une initiative ou à un programme gouvernemental ou communautaire d'aide aux personnes handicapées . Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés: Embauche des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés ayant été déplacés après un conflit ou une catastrophe naturelle (par exemple : Ukraine, Afghanistan, etc.). Ne demande aucune expérience de travail au Canada. Soutien pour les jeunes: Participe à une initiative ou à un programme gouvernemental ou communautaire d'aide à l'embauche des jeunes . Offre des formations en cours d'emploi adaptée aux jeunes. Soutien pour les minorités visibles: Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination envers les membres des minorités visibles (par exemple : anonymiser le processus de recrutement, etc.) .
Avantages
• Stationnement gratuit disponible • Occasions de développement de l'esprit d'équipe
Autres compétences pertinentes
Relevées dans la description du poste. Confirmez les exigences importantes ci-dessus.
- Renseignements supplémentaires Conditions de travail et capacités physiques Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide Travail sous pression Délais
Renseignements supplémentaires
- Formation minimale
- Autre formation
- Postuler avant le
- 29 août 2026