Comptable de projet (temporaire 12 mois)

Résumé du poste

Maintain the financial health of a project portfolio by managing monthly billing and ensuring accurate revenue recognition. Collaborate with project managers and stakeholders to improve collection periods and ensure compliance with internal financial controls.

Détails du poste

Bienvenue dans un environnement où l’engagement envers le développement durable vous inspire. Bienvenue aux personnes qui aiment les gens, aux esprits brillants, aux visionnaires de demain, aux chercheurs de défis, aux collaborateurs et à ceux qui ont l'esprit d'entreprise dans leur ADN. Chez nous, vos idées et vos perspectives seront bienvenus et encouragés. Tant sur le terrain qu'au bureau, vous obtiendrez une foule d’opportunités pour vous aider à atteindre tout votre potentiel. Chez CIMA+, nous nous soucions de nos collègues et veillons à ce qu'ils se sentent valorisés, appréciés et qu'ils participent à la réussite de l'équipe. Vous pouvez même devenir actionnaire de l'entreprise. Chez CIMA+, nous vous donnons la liberté et la flexibilité de gérer votre travail à votre guise et la possibilité de travailler sur des projets qui vous conviennent. Bienvenue chez CIMA+ Description du poste Envie de contribuer à des projets stimulants au sein d’une équipe comptable engagée ? Nous recherchons une ou un comptable de projet bilingue pour compléter notre équipe. Ce poste est temporaire, pour une durée de 12 mois. Relevant du Chef d'équipe, analyste de projets finance senior, vous apporterez un soutien aux gestionnaires dans les activités de suivi financier et de facturation des projets. Nous offrons un mode de travail hybride flexible vous permettant de travailler de votre domicile et de l’un de nos bureaux au Montréal, Laval, ou Québec. Principales responsabilités Maintenir la santé financière d’un portefeuille de projets ; S’assurer de l’exactitude de la comptabilisation des revenus mensuels ; S’occuper de la facturation mensuelle du portefeuille de projets sous sa responsabilité ; Contribuer activement à l’amélioration du délai de recouvrement moyen (DRM) en travaillant avec toutes les parties prenantes (chargé-e-s de projet, comptes à recevoir, clients, etc.) ; Valider tous les contrôles financiers mis en place pour minimiser les erreurs et maximiser l’efficacité (feuilles de tarifs, allocation des ressources, structure précise de répartition du travail), au cours du processus d’ouverture de projet ; Rencontrer les chargé-e-s de projet pour suivre les finances du projet ; Réviser tous les contrats pour s’assurer de l’exactitude de la comptabilisation des revenus ; Établir et maintenir une relation de confiance avec nos clients internes et externes ; Tenir à jour les informations relatives aux projets (budgets, amendements, tarifs, etc.); Comprendre et assurer la conformité avec les règles de contrôle interne de CIMA+. Qualifications Diplôme d'études collégiales en comptabilité ou équivalent. Minimum de 2 ans d’expérience dans un rôle similaire. Maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral et à l’écrit ; le bilinguisme est une exigence importante pour ce poste afin de communiquer efficacement avec un large éventail de parties prenantes, notamment nos clients, nos partenaires et nos équipes intersectorielles à l’échelle nationale. Expérience dans une organisation de services professionnels (atout). Capacité à gérer simultanément plusieurs priorités de projet, tout en respectant des délais serrés et en travaillant sous pression. Autonomie, flexibilité, agilité, bonnes aptitudes en communication, et compétence analytique et proactive en matière de résolution de problèmes. Intégrité, esprit d'équipe, souci de l'excellence Chez CIMA+, nous valorisons la diversité des talents et des perspectives. Vous pensez pouvoir apporter une valeur ajoutée, mais ne remplissez pas tous les critères du poste ? Nous vous invitons à poser votre candidature, car chacun et chacune a quelque chose d’unique à offrir. Les talents exceptionnels qui choisissent de nous rejoindre chez CIMA+ reconnaissent rapidement que nous nous donnons à fond pour les encourager à se développer. Nous serons ravis de découvrir comment vous pouvez contribuer à notre succès. Informations complémentaires Chez CIMA+, la rémunération associée à ce poste est déterminée en fonction de l’expérience, des compétences et des qualifications du candidat, tout en veillant à l’équité interne. Nous reconnaissons et valorisons la richesse et la diversité des expériences individuelles. Le niveau de poste et la rémunération correspondante peuvent ainsi varier selon le profil du candidat. CIMA+ utilise un système de gestions des candidatures (ATS) qui comprend une fonction d’évaluation automatique de correspondance des profils. Cependant, ce score n’est pas utilisé pour filtrer, évaluer ou sélectionner les candidats. Toutes les décisions d’embauche sont prises à la suite d’un examen humain. L’éthique et l’intégrité sont des valeurs fondamentales chez CIMA+. C’est pourquoi nous nous engageons à assurer l’égalité d’accès​ aux ressources et aux opportunités pour les candidat-e-s, quelles que soient leurs identités (race, ethnicité, couleur, religion, sexe, âge, handicap, orientation sexuelle, identité ou expression de genre, statut socio-économique ou vécu, etc.).​ Conformément aux principes d’équité en matière d’emploi, nous encourageons toutes les candidatures, y compris, mais sans s’y limiter, celles des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées et des minorités visibles. Nous encourageons également​ les candidat-e-s à remplir le formulaire de déclaration volontaire, lors de la demande d’emploi.​ Nous nous engageons à offrir un milieu de travail accessible. Des mesures d’adaptation sont offertes conformément aux politiques de CIMA+. Si vous avez besoin d’une mesure d’adaptation, veuillez nous en informer. Pour en savoir plus, Avantages employé-e-s - CIMA+.

Ce que vous ferez

Maintain the financial health of a project portfolio by managing monthly billing and ensuring accurate revenue recognition. Collaborate with project managers and stakeholders to improve collection periods and ensure compliance with internal financial controls.

Exigences

Requires a college diploma in accounting or equivalent with at least 2 years of experience in a similar role. Fluency in both French and English is mandatory for communicating with national stakeholders.

Avantages

• Employee Stock Ownership Plan • Flexible Work Arrangement

Compétences indiquées

• Gestion du temps · Souhaitée
• Résolution de problèmes · Souhaitée
• Accounts receivable · Souhaitée
• Revenue Recognition · Souhaitée
• Communication Skills · Souhaitée
• Billing · Souhaitée

Autres compétences pertinentes

Relevées dans la description du poste. Confirmez les exigences importantes ci-dessus.

• Project Accounting
• Financial Tracking
• Billing
• Revenue Recognition
• Accounts Receivable
• Financial Control
• Budget Management
• Bilingualism
• Analytical Skills
• Problem Solving
• Communication Skills
• Time Management

Domaines d’emploi

• Finance & Accounting
• Consulting
• Engineering