Gérant/gérante de boulangerie - commerce de détail

Résumé du poste

Direct and control daily bakery operations, including staff management, budgeting, and inventory procurement. Develop marketing strategies and resolve customer complaints to ensure business growth and efficiency.

Détails du poste

Work Term: Permanent Work Language: English Education: Experience: Études Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent Milieu de travail Pâtisserie Commerce de détail Tâches Diriger et contrôler les opérations quotidiennes Évaluer les opérations quotidiennes Planifier et organiser les opérations quotidiennes Gérer le personnel et assigner les tâches Examiner les études de marché et les tendances de consommation pour déterminer la demande, le chiffre d'affaires possible et l'incidence de la concurrence sur les ventes Déterminer les produits et les services à vendre Établir les prix et les politiques de crédit Repérer, choisir et se procurer de la marchandise qui sera revendue Élaborer et diriger des stratégies de commercialisation Planifier des budgets et surveiller les revenus et les dépenses Déterminer les besoins en personnel Résoudre les problèmes qui peuvent survenir, y compris les demandes des clients, les plaintes et les ruptures d'approvisionnement Recruter, embaucher et superviser le personnel et/ou des bénévoles Effectuer des examens de rendement Superviser le personnel de bureau et les bénévoles Fonctions et activités des superviseurs 5 à 10 personnes Questions de sélection Êtes-vous disponible pour des quarts de travail ou du travail sur appel? Expérience 2 ans à moins de 3 ans Hours: 35 heures par semaine

Ce que vous ferez

Direct and control daily bakery operations, including staff management, budgeting, and inventory procurement. Develop marketing strategies and resolve customer complaints to ensure business growth and efficiency.

Exigences

Requires a high school diploma or equivalent and 2 to 3 years of relevant experience. Must be available for shifts or on-call work.

Compétences indiquées

• Service à la clientèle · Souhaitée
• Recruitment · Souhaitée
• Operations Management · Souhaitée

Autres compétences pertinentes

Relevées dans la description du poste. Confirmez les exigences importantes ci-dessus.

• Operations Management
• Staff Supervision
• Market Analysis
• Budget Planning
• Inventory Procurement
• Marketing Strategy
• Performance Review
• Customer Service
• Recruitment
• Retail Management

Domaines d’emploi

• Retail
• Food & Beverage
• Management & Leadership
• Manufacturing
• Hospitality