Chargé(e) de clients externes – développement des affaires.

Chargé(e) de clients externes – développement des affaires Tu es de ceux qui aiment aller vers les gens? Créer des contacts? Ouvrir des portes? Transformer une première rencontre en relation durable? Tu as ce petit quelque chose qu’on ne peut pas enseigner : le goût de connecter avec les gens… et de faire des ventes. Cette opportunité est pour toi. Qui sommes-nous? Fondée en 1938, Guard-X Protection incendie est une entreprise familiale d’ici, reconnue comme un leader en sécurité incendie. Depuis plusieurs générations, nous protégeons les personnes, les bâtiments et les entreprises avec rigueur, professionnalisme et humanité. Chez Guard-X Protection incendie, on ne cherche pas seulement des employés : on développe des ambassadeurs de notre expertise. Ton rôle au quotidien En tant que chargé(e) de clientèle externe, tu es le premier contact, le lien, la référence entre nos clients et notre expertise. Tu ne vends pas un produit. Tu offres la tranquillité d’esprit. Concrètement, tu seras appelé(e) à : Prospecter activement de nouveaux clients et développer ton territoire; Entretenir des relations solides avec notre clientèle existante; Accompagner et conseiller les clients dans leurs besoins en protection incendie; Présenter nos services (réparations, mises aux normes, inspections, entretiens); Faire des suivis rigoureux auprès des prospects et nouveaux clients; Collaborer étroitement avec les autres départements pour assurer une expérience client exceptionnelle; Participer activement à l’atteinte des objectifs de développement des affaires; Identifier des opportunités d’amélioration et contribuer à faire évoluer nos pratiques. Tu es autonome sur la route, mais jamais seul(e) : l’équipe interne est là pour te soutenir. Ce poste est idéal pour toi si : Tu aimes rencontrer de nouvelles personnes chaque jour; Tu es naturellement à l’aise pour créer un lien de confiance; Tu es structuré(e) et rigoureux(se) dans tes suivis; Tu veux avoir un impact concret dans la sécurité des gens; Tu es à l’aise de travailler en collaboration avec plusieurs équipes; Tu es motivé(e) par les résultats et les commissions; Tu veux évoluer dans une entreprise humaine, reconnue et bien établie. Expérience en vente, représentation ou service à la clientèle? Super! Pas exactement ce titre, mais tu as le profil relationnel? On veut te rencontrer. Ce qu’il te faut Permis de conduire valide (classe 5); Excellente aisance relationnelle et communicationnelle; Sens de l’organisation et autonomie; Bonne maîtrise du français (oral et écrit); Anglais fonctionnel (un atout); Expérience en développement des affaires ou en relation client (un atout). Pourquoi choisir Guard-X? Pour jouer un rôle clé dans une entreprise en pleine croissance, audacieuse et profondément humaine; Poste permanent à temps plein (40 h / semaine), du lundi au vendredi, avec flexibilité et mode hybride selon les besoins; Des conditions à la hauteur : assurances collectives, REER collectif, télémédecine, congés diversifiés, téléphone et allocation voiture; Une conciliation famille-travail réelle, certifiée, prouvée et vécue au quotidien; De vraies possibilités de développement professionnel : formations, mentorat et projets d’impact; Une équipe qui célèbre ses gens : reconnaissance, événements, humour et fierté partagée. Si tu cherches plus qu’un simple emploi… Si tu veux bâtir ton propre portefeuille, ton réseau et ta réputation… Si tu veux faire une différence concrète en protection incendie… Joins-toi à Guard-X Protection incendie. Ton réseau commence ici. Ta carrière aussi.

Actively prospect new clients and develop the territory while maintaining strong relationships with existing customers. Provide expert advice on fire protection services and collaborate with internal teams to ensure an exceptional customer experience.

Requires a valid class 5 driver's license and excellent interpersonal and communication skills in French. Experience in business development or customer relations is considered an asset.

• Group Insurance • Group RRSP • Telemedicine • Diversified Leave • Phone Allowance • Car Allowance • Work-Life Balance Certification • Professional Development • Mentorship

• Sens de l’organisationSouhaitée
• VenteSouhaitée
• CommunicationSouhaitée
• Business developmentSouhaitée

Relevées dans la description du poste. Confirmez les exigences importantes ci-dessus.

• Business Development
• Prospecting
• Customer Relationship Management
• Sales
• Communication
• Organization
• Autonomy
• French Proficiency
• English Proficiency
• Client Advisory

• Sales
• Security & Safety
• Customer Service & Support

Expérience minimale

0+ ans

Postuler avant le

3 oct. 2026

Langue de l’offre

français

Heures de travail

40 heures par semaine

Niveau d’expérience

Entry level