Œuvrant dans l’industrie de l’hôtellerie et de la restauration depuis près de 50 ans, Gray Collection est un regroupement primé d'hôtels et de restaurants authentiquement locaux qui offrent aux voyageurs du monde entier l’expérience du luxe convivial. Parmi nos établissements le Maggie Oakes, le Jacopo, le Vieux-Port Steakhouse, Pincette, Bevo Bar+Pizzeria, Restaurant Gaspar, Terrasse le Perché, Terrasse William Gray, et la Terrasse sur l’Auberge.

Le ou la massothérapeute est responsable d’offrir des soins corporels professionnels, personnalisés et conformes aux standards du Spa William Gray. Axé(e) sur le bien‑être du client, il ou elle contribue à créer une expérience mémorable, sécuritaire et empreinte de sérénité.

Responsabilités principales

Offrir différents types de massages et soins corporels selon les protocoles du Spa (relaxation, thérapeutique, drainage, etc.) Évaluer les besoins du client et adapter le soin en conséquence Assurer une expérience client exceptionnelle, avant, pendant et après le soin Maintenir un environnement de travail propre, sécuritaire et conforme aux normes d’hygiène Préparer les salles de soins et le matériel requis Recommander, au besoin, des soins ou produits complémentaires Travailler en collaboration avec l’équipe du spa afin d’assurer un service fluide et harmonieux Respecter les politiques, procédures et standards de qualité du Spa William Gray

Exigences Et Qualifications

Diplôme reconnu en massothérapie Membre en règle d’une association professionnelle (RQMS, FQM, etc.) Minimum d’un (1) an d’expérience en massothérapie (expérience en spa haut de gamme, un atout) Excellentes aptitudes pour le service à la clientèle Sens de l’écoute, empathie et professionnalisme Capacité à travailler de façon autonome et en équipe Présentation soignée et attitude positive Disponibilité variable incluant soirs, fins de semaine et jours fériés

Avantages

50% de rabais employés dans tous nos établissements pour l’employé et 3 invités; Rabais avec nos partenaires d’affaires (bien-être, loisir et plus encore); Culture d’entreprise favorisant la valorisation des employés; Événements de reconnaissance pour les employés; Entreprise en pleine croissance (perspective d’évolution et développement personnel). Dans le présent document, nous avons tenté d’utiliser un vocabulaire neutre et adapté à toutes les personnes, peu importe leur genre. Toutefois, il peut arriver que certains termes, titres d’emplois et certaines tournures de phrase nous contraignent à utiliser le masculin comme genre neutre. Nous préférons vous en aviser.

Comme nous privilégions un environnement de travail inclusif, il est entendu que nous invitons toutes les personnes à postuler, peu importe leur genre.

La connaissance de l’anglais (oral) est requise pour ce poste en raison des interactions fréquentes et nécessaires avec une clientèle anglophone et internationale, dans un contexte touristique et de proximité avec plusieurs hôtels partenaires. Le titulaire doit accueillir, informer et servir les clients de façon autonome; la communication en anglais est essentielle à l’exercice des fonctions, à la qualité du service et, lorsque applicable, à la sécurité, et ne peut être raisonnablement confiée à un autre employé.

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