Description du poste

Relevant de la conseillère en mobilité des talents internationaux, la personne choisie participera aux processus de recrutement, d'accueil et d'intégration des travailleurs étrangers et assurera la gestion rigoureuse des dossiers et documents liés à l'immigration.

• Préparer et assurer le suivi des documents d'immigration requis pour les travailleurs étrangers (EIMT, permis de travail, formulaires gouvernementaux)
• Soutenir les travailleurs étrangers dans leurs démarches d'immigration et d'intégration
• Participer à l'accueil et à l'intégration des nouveaux travailleurs étrangers au sein de l'entreprise
• Contribuer aux activités de recrutement international, au besoin
• Offrir de l'accompagnement en milieu de travail et effectuer certaines traductions lorsque requis
• Collaborer avec les différents intervenants internes
• Effectuer toute autre tâche connexe liée au poste

Qualifications et exigences requises

• Intérêt marqué pour les dossiers d'immigration et de mobilité internationale;
• Connaissance et intérêt à développer des connaissances des lois en immigration et des lois du travail;
• Baccalauréat en administration des affaires complétée ou en cours option ressources humaines ou domaine connexe;
• Bonne capacité d'apprentissage, sens de l'organisation et souci du détail;
• Aisance dans les relations interpersonnelles et approche humaine;
• Très bonne connaissance du français, l'anglais et de l'espagnol, à l'oral et à l'écrit;

Horaire

• Poste à temps plein de jour

Rémunération

• Rémunération concurrentielle selon le profil et les années d'expérience

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