Gestionnaire d'immeubles
À propos du poste
Opportunité | Gestionnaire immobilier
Notre client, une organisation reconnue dans le secteur de l’immobilier commercial, est à la recherche d’un(e) Gestionnaire immobilier afin d’assurer la gestion opérationnelle et administrative d’un portefeuille d’actifs immobiliers.
Cette personne jouera un rôle central dans l’optimisation de la performance des immeubles, le maintien d’excellentes relations avec les occupants et la coordination des opérations quotidiennes.
Principales responsabilités
Assurer la gestion des relations avec les locataires et offrir un service de qualité répondant à leurs besoins; Coordonner le traitement des demandes de service et faciliter l’intégration des nouveaux occupants; Participer à la planification budgétaire, au suivi des dépenses d’exploitation ainsi qu’à la gestion des revenus locatifs; Veiller à la conformité réglementaire des immeubles et au respect des normes de santé et sécurité; Superviser les activités d’entretien préventif et correctif afin d’assurer la pérennité des actifs; Administrer les ententes de services et assurer le suivi de la performance des fournisseurs externes; Préparer la documentation contractuelle, les demandes de prix et les processus d’approvisionnement; Planifier et coordonner les travaux d’amélioration, de maintien d’actifs et les projets spéciaux; Collaborer étroitement avec les équipes techniques et opérationnelles pour garantir l’efficacité des opérations immobilières; Identifier et mettre en œuvre des initiatives d’optimisation des coûts et de la performance des bâtiments.
Profil recherché
Expérience pertinente en gestion immobilière commerciale, industrielle ou institutionnelle; Bonne compréhension des opérations immobilières, de la gestion budgétaire et des contrats de services; Excellentes habiletés en communication et en gestion de relations avec les parties prenantes; Capacité à gérer simultanément plusieurs priorités dans un environnement dynamique; Leadership, autonomie et approche axée sur les résultats. 5 ans d'expérience dans un rôle similaire
About Hays
We are leaders in specialist recruitment and workforce solutions, offering advisory services such as learning and skill development, career transitions and employer brand positioning.
As the Leadership Partner to our customers, we invest in lifelong partnerships that empower people and businesses to succeed. We help you achieve your career goals and deliver your business needs by combining meaningful innovation with our global scale and insights.
Last year we helped over 280,000 people find their next career. Join the millions of people around the world that our specialist recruitment consultants provide with up-to-date information on career options, interesting insights and specific industry trends.
We help our customers define and implement strategies to create inclusive and equitable workplaces. Through harnessing and analysing data, we support business decision making and advise on how to access Talent Networks. We also assist in identifying attractive employer propositions by truly understanding a company’s identity, and support clients with all aspects of their Early Careers proposition, from strategic planning through to operational execution.
Hays is the market leader in the UK and Asia Pacific and one of the market leaders in Continental Europe and Latin America. The c.12,800 people we employ around the world partner with clients and candidates to power the world of work. Every day our expert consultants help thousands of candidates find their next role, and they also help clients reshape workforces and deal with talent shortages. In the year to 30 June 2021, we placed 77,000 people in permanent jobs and 244,000 people into temporary roles. For more information about our global network, strategy and Group financial results, visit www.haysplc.com
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Cette personne jouera un rôle central dans l’optimisation de la performance des immeubles, le maintien d’excellentes relations avec les occupants et la coordination des opérations quotidiennes.
Principales responsabilités
Assurer la gestion des relations avec les locataires et offrir un service de qualité répondant à leurs besoins; Coordonner le traitement des demandes de service et faciliter l’intégration des nouveaux occupants; Participer à la planification budgétaire, au suivi des dépenses d’exploitation ainsi qu’à la gestion des revenus locatifs; Veiller à la conformité réglementaire des immeubles et au respect des normes de santé et sécurité; Superviser les activités d’entretien préventif et correctif afin d’assurer la pérennité des actifs; Administrer les ententes de services et assurer le suivi de la performance des fournisseurs externes; Préparer la documentation contractuelle, les demandes de prix et les processus d’approvisionnement; Planifier et coordonner les travaux d’amélioration, de maintien d’actifs et les projets spéciaux; Collaborer étroitement avec les équipes techniques et opérationnelles pour garantir l’efficacité des opérations immobilières; Identifier et mettre en œuvre des initiatives d’optimisation des coûts et de la performance des bâtiments.
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Expérience pertinente en gestion immobilière commerciale, industrielle ou institutionnelle; Bonne compréhension des opérations immobilières, de la gestion budgétaire et des contrats de services; Excellentes habiletés en communication et en gestion de relations avec les parties prenantes; Capacité à gérer simultanément plusieurs priorités dans un environnement dynamique; Leadership, autonomie et approche axée sur les résultats. 5 ans d'expérience dans un rôle similaire
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We are leaders in specialist recruitment and workforce solutions, offering advisory services such as learning and skill development, career transitions and employer brand positioning.
As the Leadership Partner to our customers, we invest in lifelong partnerships that empower people and businesses to succeed. We help you achieve your career goals and deliver your business needs by combining meaningful innovation with our global scale and insights.
Last year we helped over 280,000 people find their next career. Join the millions of people around the world that our specialist recruitment consultants provide with up-to-date information on career options, interesting insights and specific industry trends.
We help our customers define and implement strategies to create inclusive and equitable workplaces. Through harnessing and analysing data, we support business decision making and advise on how to access Talent Networks. We also assist in identifying attractive employer propositions by truly understanding a company’s identity, and support clients with all aspects of their Early Careers proposition, from strategic planning through to operational execution.
Hays is the market leader in the UK and Asia Pacific and one of the market leaders in Continental Europe and Latin America. The c.12,800 people we employ around the world partner with clients and candidates to power the world of work. Every day our expert consultants help thousands of candidates find their next role, and they also help clients reshape workforces and deal with talent shortages. In the year to 30 June 2021, we placed 77,000 people in permanent jobs and 244,000 people into temporary roles. For more information about our global network, strategy and Group financial results, visit www.haysplc.com