Chef d’équipe en cabinet comptable – Rive-Sud #561
À propos du poste
Rejoignez un cabinet comptable de la Rive-Sud reconnu pour son professionnalisme et son approche humaine. Intégré à un groupe de sociétés offrant divers services professionnels, il bénéficie d’une solide réputation et d’une vision à long terme.
L’ambiance y est chaleureuse et familiale : les employés sont valorisés, écoutés et reconnus. Le cabinet dessert une clientèle fidèle et variée, composée d’entreprises et de particuliers, offrant ainsi des mandats stimulants et diversifiés, ainsi qu’un potentiel d’avancement aux niveaux de directeur et d’associé.
Sous l’autorité de la direction, le chef d’équipe veille à la supervision des activités comptables, fiscales et opérationnelles liées à la clientèle. Il a pour mission de garantir la qualité des prestations en comptabilité et en fiscalité, de mobiliser et d’encadrer son équipe, ainsi que de maintenir des relations professionnelles solides avec les clients et les autorités fiscales.
RESPONSABILITÉS :
Supervision comptable
- Réviser les travaux des techniciens et assurer la conformité des dossiers (incluant la paie).
- Analyser les comptes et les transactions complexes.
- Veiller aux corrections et améliorations requises.
Gestion comptable et fiscale
- Réaliser les fins d’année et les missions de compilation.
- Préparer les déclarations fiscales (T2/CO17 et particuliers ciblés).
- Effectuer des analyses financières, comptabiliser les placements et calculer certains impôts.
- Assurer la qualité de la tenue de livres effectuée par l’équipe.
Coordination d’équipe
- Encadrer l’équipe, suivre les échéanciers et la qualité des livrables.
- Gérer les projets en cours et valider les heures de facturation.
- Participer à la formation et à l’évaluation des employés, avec un suivi régulier auprès de la direction.
Service à la clientèle et qualité
- Conseiller les clients, expliquer les résultats et soutenir l’utilisation des outils.
- Participer aux rencontres et assurer la conformité des livrables.
Relations fiscales – 5 %
- Gérer les communications et les suivis avec les autorités fiscales.
- Effectuer toute autre tâche connexe au poste.
Si vous êtes prêt à relever de nouveaux défis, nous voulons vous rencontrer !
L’usage du genre masculin est utilisé uniquement pour alléger le texte.
Les avantages de ce poste :
- Collaborateur principal de la direction.
- Possibilité d’avancement aux niveaux de directeur et d’associé.
- Climat de travail convivial.
- Nouveaux bureaux modernes avec accès aux restaurants et commerces.
- Stationnement facile d’accès.
Exigences :
- Baccalauréat en comptabilité, en finance ou dans un domaine connexe.
- Titre de CPA, un atout.
- 3 à 5 ans d’expérience en gestion comptable et fiscale.
- Expérience en supervision d’équipe.
- Excellente maîtrise des logiciels comptables (QuickBooks, Dext) et de la suite Office.
- Solides capacités d’analyse financière et d’estimation fiscale.
- Expertise en déclarations complexes et en gestion avec les autorités fiscales.
- Aptitude à valider les travaux comptables selon les normes.
- Capacité à coordonner plusieurs mandats simultanément.
**Salaire :**88 500 $ à 130 000 $ par année, selon le profil
**Horaire :**De jour, du lundi au vendredi, à temps plein
**Statut :**Permanent
About Bédard Ressources Humaines
Bédard RH est une agence de placement et de recrutement qui aide les candidats à valoriser leur candidature et à atteindre leurs objectifs de carrière. Avec plus de 25 ans d'expérience, l'entreprise se spécialise dans le recrutement temporaire, permanent et international, tout en offrant des services de ressources humaines et d'impartition adaptés aux besoins des entreprises.
Chef d’équipe en cabinet comptable – Rive-Sud #561
À propos du poste
Rejoignez un cabinet comptable de la Rive-Sud reconnu pour son professionnalisme et son approche humaine. Intégré à un groupe de sociétés offrant divers services professionnels, il bénéficie d’une solide réputation et d’une vision à long terme.
L’ambiance y est chaleureuse et familiale : les employés sont valorisés, écoutés et reconnus. Le cabinet dessert une clientèle fidèle et variée, composée d’entreprises et de particuliers, offrant ainsi des mandats stimulants et diversifiés, ainsi qu’un potentiel d’avancement aux niveaux de directeur et d’associé.
Sous l’autorité de la direction, le chef d’équipe veille à la supervision des activités comptables, fiscales et opérationnelles liées à la clientèle. Il a pour mission de garantir la qualité des prestations en comptabilité et en fiscalité, de mobiliser et d’encadrer son équipe, ainsi que de maintenir des relations professionnelles solides avec les clients et les autorités fiscales.
RESPONSABILITÉS :
Supervision comptable
- Réviser les travaux des techniciens et assurer la conformité des dossiers (incluant la paie).
- Analyser les comptes et les transactions complexes.
- Veiller aux corrections et améliorations requises.
Gestion comptable et fiscale
- Réaliser les fins d’année et les missions de compilation.
- Préparer les déclarations fiscales (T2/CO17 et particuliers ciblés).
- Effectuer des analyses financières, comptabiliser les placements et calculer certains impôts.
- Assurer la qualité de la tenue de livres effectuée par l’équipe.
Coordination d’équipe
- Encadrer l’équipe, suivre les échéanciers et la qualité des livrables.
- Gérer les projets en cours et valider les heures de facturation.
- Participer à la formation et à l’évaluation des employés, avec un suivi régulier auprès de la direction.
Service à la clientèle et qualité
- Conseiller les clients, expliquer les résultats et soutenir l’utilisation des outils.
- Participer aux rencontres et assurer la conformité des livrables.
Relations fiscales – 5 %
- Gérer les communications et les suivis avec les autorités fiscales.
- Effectuer toute autre tâche connexe au poste.
Si vous êtes prêt à relever de nouveaux défis, nous voulons vous rencontrer !
L’usage du genre masculin est utilisé uniquement pour alléger le texte.
Les avantages de ce poste :
- Collaborateur principal de la direction.
- Possibilité d’avancement aux niveaux de directeur et d’associé.
- Climat de travail convivial.
- Nouveaux bureaux modernes avec accès aux restaurants et commerces.
- Stationnement facile d’accès.
Exigences :
- Baccalauréat en comptabilité, en finance ou dans un domaine connexe.
- Titre de CPA, un atout.
- 3 à 5 ans d’expérience en gestion comptable et fiscale.
- Expérience en supervision d’équipe.
- Excellente maîtrise des logiciels comptables (QuickBooks, Dext) et de la suite Office.
- Solides capacités d’analyse financière et d’estimation fiscale.
- Expertise en déclarations complexes et en gestion avec les autorités fiscales.
- Aptitude à valider les travaux comptables selon les normes.
- Capacité à coordonner plusieurs mandats simultanément.
**Salaire :**88 500 $ à 130 000 $ par année, selon le profil
**Horaire :**De jour, du lundi au vendredi, à temps plein
**Statut :**Permanent
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Bédard RH est une agence de placement et de recrutement qui aide les candidats à valoriser leur candidature et à atteindre leurs objectifs de carrière. Avec plus de 25 ans d'expérience, l'entreprise se spécialise dans le recrutement temporaire, permanent et international, tout en offrant des services de ressources humaines et d'impartition adaptés aux besoins des entreprises.