Projet YUL – Conducteur(trice) aéroportuaire à Dorval – Temps plein *2000$ Boni
Avantages principaux
À propos du poste
Idéal pour : les personnes qui aiment se retrouver en famille et qui aiment être entourées de nouveaux visages.
Prime d’embauche : jusqu’à 2,000$ payable à la première paie.
Description du poste
Conduire un autobus en respectant les horaires des circuits prévus par le client Conduire en toute sécurité les usagers Respecter les lois et la réglementation concernant le transport routier Effectuer la ronde de sécurité (RDS) de l’autobus utilisé Servir efficacement la clientèle et comprendre ses besoins Rapporter toute défectuosité mécanique au service de la répartition
Conditions
Prime à l’embauche allant jusqu’à 2000,00$ ; Prime de nuit en semaine de 1,00$ de l’heure ; Prime de soir la fin de semaine de 5,00$ de l’heure ; Prime de nuit la fin de semaine de nuit de 10,00$ de l’heure ;
Taux horaire à l’embauche de 21,90$ de l’heure ; Pour un salaire pouvant atteindre jusqu’à 30,00$ de l’heure dès votre embauche.
Exigences du poste
Posséder un permis de conduire de classe 2F/1 Avoir un bon dossier de conduite Adhérer aux 3 valeurs de l’entreprise (On imagine, On a à cœur, On s’engage) Approche orientée vers le client
Type de poste
Poste permanent (40 heures de semaine) Horaire garanti et continue sur 4-5 jours Prime de nuit Possibilité de faire du temps supplémentaire Prochaine cohorte de formation 20 juillet 2026
About Keolis Canada
Keolis Canada develops mobility solutions adapted to the changing needs of travellers and to the expectations of local communities: intercity transportation, urban transportation, light rail, autonomous electric shuttles and airport transportation.
With its team of more than 800 employees, Keolis Canada transports nearly 20 million passengers and more than 1 million parcels annually and operates a fleet of 285 buses and 15 light rail vehicles. Keolis Canada is part of the Keolis Group, which is 70% owned by SNCF and 30% by the Caisse de dépôt et placement du Québec (CDPQ) and has 68,500 employees in 16 countries and a turnover of 5.4 billion euros (8.7 billion Canadian dollars) in 2017.
As the world's leading operator of automatic metro and light rail systems, the Keolis Group relies on a sustained and open innovation policy with all its partners to develop new, innovative and tailor-made shared mobility offers: trains, buses and coaches, trolley buses, collective VTCs, river and maritime shuttles, self-service bicycles, car-sharing, autonomous electric shuttles and urban cable cars. Today, more than 5 billion passengers have used one of the shared mobility services offered by Keolis worldwide.
Projet YUL – Conducteur(trice) aéroportuaire à Dorval – Temps plein *2000$ Boni
Avantages principaux
À propos du poste
Idéal pour : les personnes qui aiment se retrouver en famille et qui aiment être entourées de nouveaux visages.
Prime d’embauche : jusqu’à 2,000$ payable à la première paie.
Description du poste
Conduire un autobus en respectant les horaires des circuits prévus par le client Conduire en toute sécurité les usagers Respecter les lois et la réglementation concernant le transport routier Effectuer la ronde de sécurité (RDS) de l’autobus utilisé Servir efficacement la clientèle et comprendre ses besoins Rapporter toute défectuosité mécanique au service de la répartition
Conditions
Prime à l’embauche allant jusqu’à 2000,00$ ; Prime de nuit en semaine de 1,00$ de l’heure ; Prime de soir la fin de semaine de 5,00$ de l’heure ; Prime de nuit la fin de semaine de nuit de 10,00$ de l’heure ;
Taux horaire à l’embauche de 21,90$ de l’heure ; Pour un salaire pouvant atteindre jusqu’à 30,00$ de l’heure dès votre embauche.
Exigences du poste
Posséder un permis de conduire de classe 2F/1 Avoir un bon dossier de conduite Adhérer aux 3 valeurs de l’entreprise (On imagine, On a à cœur, On s’engage) Approche orientée vers le client
Type de poste
Poste permanent (40 heures de semaine) Horaire garanti et continue sur 4-5 jours Prime de nuit Possibilité de faire du temps supplémentaire Prochaine cohorte de formation 20 juillet 2026
About Keolis Canada
Keolis Canada develops mobility solutions adapted to the changing needs of travellers and to the expectations of local communities: intercity transportation, urban transportation, light rail, autonomous electric shuttles and airport transportation.
With its team of more than 800 employees, Keolis Canada transports nearly 20 million passengers and more than 1 million parcels annually and operates a fleet of 285 buses and 15 light rail vehicles. Keolis Canada is part of the Keolis Group, which is 70% owned by SNCF and 30% by the Caisse de dépôt et placement du Québec (CDPQ) and has 68,500 employees in 16 countries and a turnover of 5.4 billion euros (8.7 billion Canadian dollars) in 2017.
As the world's leading operator of automatic metro and light rail systems, the Keolis Group relies on a sustained and open innovation policy with all its partners to develop new, innovative and tailor-made shared mobility offers: trains, buses and coaches, trolley buses, collective VTCs, river and maritime shuttles, self-service bicycles, car-sharing, autonomous electric shuttles and urban cable cars. Today, more than 5 billion passengers have used one of the shared mobility services offered by Keolis worldwide.