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Détails du poste

Retour recherche Travailleur social (h/f) Offre n° O091260810000856 Publiée le 10/08/2026 Déposer ma candidature Exporter en PDF Partager sur Facebook Partager sur LinkedIn Partager sur Twitter Synthèse de l'offre Employeur CCAS de MONTGERON Lieu de travail 112 avenue de la République, Montgeron (Essonne (91)) Poste à pourvoir le Dès que possible Type d'emploi Emploi permanent - vacance d'emploi Motif de vacance du poste Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste Localisation du lieu de travail +− données © OpenStreetMap/ODbL - rendu OSM France Détails de l'offre Famille de métiers Inclusion sociale > Travail social et développement social Grade(s) recherché(s) Assistant socio-éducatif Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle Conseiller socio-éducatif Conseiller supérieur socio-éducatif Métier(s) Travailleur ou travailleuse social Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Télétravail Oui Management Non Experience souhaitée Confirmé Descriptif de l'emploi En charge de la mise en œuvre, dans le cadre des missions de l’Espace Social, vous accompagnez les personnes âgées de 60 ans et plus dans leurs démarches et leur parcours social. Vous contribuez à la protection des personnes en situation de vulnérabilité, instruisez les demandes d’aides légales et facultatives, rédigez les rapports sociaux nécessaires et développez des actions de prévention et d’information collectives. Vous participez également au développement de partenariats avec les acteurs du champ médico-social afin de renforcer la coordination et la qualité de l’accompagnement proposé aux seniors. Missions / conditions d'exercice Activités Principales Du Poste Évaluation sociale de l’administré Écouter et analyser les besoins Élaborer un diagnostic des besoins sociaux / problématiques sociales Répondre à la demande initiale Accompagnement social individualisé global Ouverture de droits sociaux Instruction des Aides légales / facultatives Information sur le maintien au domicile / établissements Protection des personnes âgées en situation de vulnérabilité en rédigeant les signalements au Procureur et en constituant les demandes de mesures de protection Placer l’usager au centre de son accompagnement Répondre aux urgences (rupture alimentaire, vulnérabilité) Orientation vers les institutions extérieures des demandes ne relevant pas des missions de l’Espace Séniors. Accompagnement social collectif Développer des séances d’informations collectives et/ou actions de prévention Assurer la gestion administrative Rédaction des rapports sociaux Saisie sur le logiciel métier Participer aux réunions du service, aux synthèses et autres instances internes ou partenariales en lien avec l’exercice de ses fonctions. Activités Et Tâches Occasionnelles Du Poste Informer sur les activités proposées à la Maison de l’Amitié, sur les dispositifs tels que la téléassistance, les cartes améthyste, les cartes taxi, les portages de repas Aide ponctuelle aux repas spéciaux Présence lors d’évènements spécifiques Profils recherchés Titulaire du Diplôme d’Etat du travail social (DEAS, DEES, DECESF) Expérience confirmée sur un poste similaire dans la fonction publique Permis B requis SAVOIRS Connaissance juridique et règlementaire (code de l’action sociale et des familles, dispositifs…), en matière d’accompagnement social. Connaissance des institutions, des acteurs et partenaires du territoire SAVOIR FAIRE Qualité relationnelle et rédactionnelle Sens de l’organisation Techniques d'entretien et d'écoute active Débloquer des situations d’urgences Maitrise des outils informatiques SAVOIR ÊTRE Sens de l’organisation, capacité d’écoute et d’analyse, règles déontologiques du travail social (secret professionnel, non-discrimination), prise d’initiative, capacité d’adaptabilité, capacité de gestion des rapports conflictuels, réactive aux situations d’urgence, maitrise de la polyvalence de secteur, esprit d’équipe. Ce que nous vous proposons Catégorie A de la filière médico-sociale Cadre d’emplois des assistants sociaux éducatifs et des conseillers sociaux éducatifs Ouvert aux contractuels, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Lieu d’exercice : Maison de l’amitié – 119 ter avenue de la république -91230 MONTGERON Qualité de vie et des conditions de travail ⏱ Poste à temps complet - Cycle de travail sur 37H20, 25 jours de congés annuels et 14 jours de RTT 💰 Rémunération Et Avantages Rémunération Statutaire + Régime Indemnitaire Télétravail possible selon convention Primes semestrielles et accès aux prestations C.N.A.S (aides, loisirs, vacances…) sous conditions Politique active de formation Participation à une mutuelle labellisée (entre 15 et 20 euros selon catégorie hiérarchique) Prise en charge de 75 % de la valeur annuelle mensualisée du titre de transport Forfait mobilités durables (jusqu’à 200 €) 🤝 Intégration et vie collective 2 soirées du personnel par an Cérémonie d’accueil des nouveaux agents Activités sportives et culturelles gratuites sur la pause méridienne (boxe, musculation, yoga, pilates, badminton, cours d’anglais) Contact et modalités de candidature Contact 0170589350 Informations complémentaires Envoyer CV et lettre de motivation Madame Le Maire 112 avenue de la République 91230 MONTGERON Déposer ma candidature Travailleurs handicapés Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Ce que vous ferez

Accompany individuals aged 60 and over in their social journeys and administrative procedures. Manage the protection of vulnerable seniors, process legal and optional aid requests, and develop collective prevention actions.

Exigences

Requires a State Diploma in Social Work (DEAS, DEES, DECESF) and confirmed experience in a similar public service role. A valid Category B driver's license is required.

Avantages

• Statutory Remuneration • Indemnity Regime • Semi-annual Bonuses • CNAS Benefits (Aid, Leisure, Vacations) • Training Policy • Health Insurance Contribution • 75% Transport Reimbursement • Sustainable Mobility Package • Staff Events • Free Midday Sports and Cultural Activities

Compétences indiquées

• Sens de l’organisation · Souhaitée

Autres compétences pertinentes

Relevées dans la description du poste. Confirmez les exigences importantes ci-dessus.

• Social Assessment
• Case Management
• Active Listening
• Interview Techniques
• Legal Knowledge
• Report Writing
• Crisis Management
• Organization
• IT Proficiency
• Conflict Management
• Interpersonal Skills
• Social Prevention

Domaines d’emploi

• Social Services
• Government & Public Sector
• Healthcare