Fais partie d’une mission essentielle.

Le CISSS de la Montérégie-Est, c’est plus de 16 000 employés et 984 médecins qui mettent à profit leur expertise pour la santé et le bien-être de la population dans 71 installations réparties en Montérégie (3 hôpitaux, 18 CHSLD–MDA-MA, 16 CLSC, et 22 installations pour les jeunes en difficulté). Plus grand employeur de la Montérégie, c’est dans le respect, la collaboration, la considération, l’engagement, la compétence et l’intégrité qu’on travaille tous ensemble.

Joins-toi à un milieu de proximité qui encourage l’autonomie, la créativité et le bien-être professionnel.

Laisse ton empreinte en postulant dès maintenant.

Archiviste médical(e) - Hôpital Hôtel-Dieu - Laisse ton empreinte à Sorel-Tracy

Contribue à la santé des gens de ta région. Deviens archiviste médical(e) pour l'équipe des archives intra et extra hospitalières au centre hospitalier Hôtel-Dieu-de-Sorel à Sorel-Tracy; un établissement du centre intégré de santé et des services sociaux de la Montérégie-Est (CISSS-ME).

Opportunité d’emploi pour un remplacement à temps complet à durée indéterminée (long terme) sur le quart de jour pour le secteur de Sorel-Tracy.

Intègre une équipe stimulante. À l'hôpital Hôtel-Dieu-de-Sorel, tu bâtiras des liens forts avec un groupe de collègues d’expérience. De plus, cette opportunité d’emploi au cœur de Sorel-Tracy te permettra de vivre et de travailler dans ta communauté. Transformer ton quotidien, c’est l’empreinte du CISSS-ME.

Les avantages qui t’attendent :

• 4 semaines de vacances après un an de service;
• Salaire entre 27.91 $ et 38.91 $ de l'heure selon l'expérience;
• Régime d'assurances collectives et régime de retraite;
• Programme d’aide aux employés et rabais corporatifs;
• Des possibilités de développement et d’avancement;
• Plusieurs congés fériés et journées de maladie;
• Un emploi stimulant et stable dans des milieux structurés, chaleureux et dynamiques;
• De la formation et un encadrement continu.

Marque notre communauté en :

• Assumant les responsabilités relatives à la gestion des dossiers, à la mise en code des éléments des dossiers, à l'analyse quantitative et qualitative des dossiers, à l'application de la politique de divulgation des informations inscrites au dossier;
• Assumant la recherche, colligeant, analysant et interprétant les données statistiques ;
• Collaborant avec l'équipe professionnelle, à l'enseignement et à l'évaluation par critères objectifs des dossiers.

Des traces indispensables (exigences en Santé et Services Sociaux) :

• Détenir un diplôme de fin d'études collégiales en techniques d'archives médicales ou un diplôme d'archiviste médical d'une école reconnue par le ministère de l'Éducation, du Loisir et du Sport ou un diplôme reconnu par l'Association québécoise des archivistes médicales ou par le collège des archivistes médicaux du Canada (Association des archivistes médicales du Canada).

Laisse ton empreinte en postulant dès maintenant.

Remarques : Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.

Le CISSS de la Montérégie-Est applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques, les femmes et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement au processus de sélection pour l'emploi sollicité afin de faciliter l'étude de leur candidature.

Mot de la direction

Tu recherches un environnement de travail stimulant et enrichissant dans le domaine de la santé? Notre équipe administrative est faite pour toi!

Nous avons à coeur de créer un environnement de travail dynamique, épanouissant et où il est agréable de travailler en mettant à profit tes compétences au service des médecins! Rejoins-nous pour faire partie d'une équipe dévouée, engagée et passionnée.

Au cœur du CISSS de la Montérégie-Est

Travailler au CISSS de la Montérégie-Est, c'est soutenir la santé et le bien-être de notre population en offrant des services de santé et de services sociaux accessibles, le tout dans le plaisir du travail bien fait. C'est aussi s'assurer de veiller à la protection et à la réadaptation des jeunes en difficulté ainsi que de leurs familles pour l'ensemble du territoire de la Montérégie.

La vision du CISSS de la Montérégie-Est me tient particulièrement à cœur comme elle est d'offrir des soins adaptés, accessibles et efficaces qui répondent aux besoins de toutes et de tous.

Mes valeurs personnelles sont en ligne avec nos valeurs professionnelles, soit le respect, la compétence, la collaboration, l’engagement, l’intégrité et la considération.

• Sylvain, directeur adjoint des ressources humaines - Gestion des talents