Analyste commercial à la tarification

Saint-Hyacinthe, QC
Sur place
Publié 9 oct. 2026
1 poste

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Type d’emploi: Temps plein
Niveau d’expérience: Intermédiaire · 2+ ans
Formation minimale: Baccalauréat
Langue de l’offre: anglais
Heures de travail: 40 heures par semaine

Résumé du poste

The Commercial Pricing Analyst is responsible for managing pricing structures, ensuring data integrity within ERP systems, and maintaining compliance with commercial agreements. They provide analytical insights and recommendations to support business decisions, improve profitability, and optimize pricing processes.

Détails du poste

Job Description: Rejoignez notre mission – Nourrir l’avenir Poste : Analyste commercial à la tarification Lieu : St-Hyacinthe Horaires : Temps Plein – Permanent Pourquoi nous rejoindre ? Préparez-vous à prendre en main votre carrière chez Trouw Nutrition, une entreprise du groupe Nutreco. En tant que leaders mondiaux de la nutrition animale et des aliments pour aquaculture, notre objectif commun, « Nourrir l’Avenir », contribue à générer un impact positif à l’échelle mondiale pour les générations à venir. Rejoignez-nous dans ce rôle porteur de sens et participez à la gestion de la production avicole de manière durable au sein d’une équipe engagée. Développez vos compétences, contribuez directement à la qualité de nos opérations et tracez votre propre chemin professionnel. Ce que vous ferez L'Analyste commercial à la tarification joue un rôle clé dans la gestion et l'optimisation des stratégies de prix de l'entreprise. À titre de partenaire d'affaires, cette personne contribue à assurer la compétitivité de l'organisation tout en maximisant la rentabilité de ses produits, clients et marchés. Grâce à son esprit analytique et à son sens des affaires, elle évalue les tendances du marché, les marges, les volumes de ventes et les ententes commerciales afin de formuler des recommandations qui soutiennent la prise de décision. Elle agit également comme référence en matière de tarification et contribue à l'amélioration continue des pratiques et processus de l'entreprise. Gestion de la tarification et des ententes commerciales * Assurer la création, la mise à jour et le maintien des prix dans les systèmes de l'entreprise. * Gérer les ententes commerciales, les programmes clients et les conditions de prix applicables. * Mettre en œuvre les changements de prix approuvés dans le respect des processus établis. * Collaborer étroitement avec les équipes de vente afin d'assurer la mise en œuvre adéquate des stratégies de tarification. * Soutenir le lancement de nouveaux produits en développant et en mettant en place les structures tarifaires appropriées. * Veiller à l'exactitude et à la cohérence des prix appliqués aux clients. * Analyser et résoudre les enjeux de tarification ayant un impact sur les ventes, la rentabilité, les commandes ou la satisfaction client. * Maintenir une documentation adéquate des programmes et des ententes commerciales. Analyse commerciale et performance des ventes * Analyser les données de prix, de ventes, de volumes, de marges et de rentabilité afin d'identifier les tendances, risques et opportunités d'affaires. * Évaluer l'impact financier des changements de prix et des initiatives commerciales. * Formuler des recommandations visant à améliorer la rentabilité et la performance commerciale. * Produire et présenter des rapports, tableaux de bord et analyses destinés aux équipes de direction et aux partenaires d'affaires. * Identifier les écarts, anomalies ou opportunités d'amélioration et recommander les actions appropriées. * Fournir un soutien analytique aux équipes des ventes, des finances et des opérations. * Participer aux revues d'affaires et contribuer à l'évaluation de l'efficacité des stratégies de tarification. * Réaliser des analyses ponctuelles liées aux marchés, aux clients, aux produits et aux conditions commerciales. Amélioration continue et excellence commerciale * Identifier et recommander des occasions d'amélioration des processus de tarification afin d'accroître l'efficacité et la rentabilité. * Participer à l'évolution des stratégies de prix et des programmes commerciaux. * Contribuer à la standardisation des pratiques et à l'amélioration de la gouvernance de la tarification. * Collaborer avec différentes équipes afin de soutenir les objectifs stratégiques de l'entreprise. * Participer à des projets visant l'amélioration de la rentabilité, de l'expérience client et de la performance commerciale. * Promouvoir les meilleures pratiques en matière de tarification au sein de l'organisation. Soutien à l'équipe et leadership * Agir à titre de personne-ressource pour les questions liées à la tarification et aux pratiques commerciales. * Partager ses connaissances et contribuer au développement des membres de l'équipe. * Favoriser la collaboration et l'amélioration continue des méthodes de travail. * Soutenir la gestionnaire de la tarification dans la coordination des activités et la gestion des priorités. * Participer à des projets stratégiques et contribuer à l'atteinte des objectifs de l'équipe. * Contribuer au développement d'une culture de rigueur, de collaboration et d'excellence. Profil recherché * Diplôme collégial ou universitaire en administration des affaires, finance, économie, comptabilité ou domaine connexe. * De trois à cinq années d'expérience en tarification, analyse commerciale, finance, intelligence d'affaires ou soutien aux ventes. * Solide compréhension des concepts de rentabilité, de marges, de performance financière et d'analyse commerciale. * Expérience dans l'analyse de données de ventes, de prix et de rentabilité. * Capacité à transformer les données en recommandations d'affaires concrètes. * Expérience de collaboration avec des équipes multidisciplinaires et divers intervenants. * Excellentes aptitudes de communication et de présentation. * Bilinguisme (français et anglais) requis. Vous aurez également besoin de : * Maîtrise avancée de Microsoft Excel. * Expérience avec Power BI ou d'autres outils de visualisation et d'analyse de données (un atout). * Expérience avec un système ERP (un atout). * Bonne maîtrise de la suite Microsoft Office. * Excellentes capacités d'analyse, de résolution de problèmes et de pensée critique. * Grande rigueur et souci du détail. * Capacité à gérer plusieurs priorités dans un environnement en évolution rapide. * Excellentes habiletés relationnelles et capacité d'influencer positivement les parties prenantes. * Forte orientation client, résultats et amélioration continue. * Grande autonomie, sens de l'initiative et jugement professionnel. Ce que vous recevrez En rejoignant Nutreco, vous intégrerez le groupe SHV, un ensemble diversifié d'entreprises présentes à l’international. Vous bénéficierez d'un vaste réseau d’experts, d’opportunités de carrière à l’échelle mondiale, ainsi que du soutien d’une entreprise privée reconnue pour sa vision à long terme. De plus, vous bénéficierez : • D'un régime de retraite avantageux avec contribution de l'employeur dès votre premier jour ! • D'une couverture santé compétitive (médicale, dentaire, optique et compte épargne santé) dès votre premier jour ! • D'une allocation pour les frais d'invalidité (court et long terme) et de santé mentale • D'un complément de congé maternité et d'un remboursement des frais de scolarité • De 15 jours de congés payés dès votre arrivée (échelonnés) Comment et pourquoi en savoir plus Nous vous offrons une carrière enrichissante, pleine de Sens et d'objectifs. Vous serez fier(ère) du rôle important que vous jouez au quotidien et de votre contribution à nourrir l'avenir. Si vous souhaitez nous rejoindre, préparez-vous à prendre en main votre progression, votre potentiel et votre carrière. Nous nous engageons à examiner toutes les candidatures sous cinq jours ouvrables et vous recontacterons dans les meilleurs délais. #Ownit Informations supplémentaires Accessibilité : Nutreco s'engage à offrir une expérience de recrutement accessible et inclusive. Des aménagements sont disponibles sur demande à n'importe quelle étape du processus d'embauche. Si vous avez besoin d'aide, veuillez nous en informer et nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins. Divulgation concernant le filtrage par Intelligence Artificielle : Nutreco n’utilise pas l’intelligence artificielle (IA) ni d’outils de prise de décision automatisée pour filtrer, évaluer ou sélectionner les candidats à aucune étape du processus de recrutement. Toutes les candidatures sont examinées directement par notre équipe d’acquisition de talents et par les gestionnaires d’embauche. Admissibilité : Les candidats postulant à un poste doivent déjà être autorisés à travailler de manière autonome dans le pays où le poste est basé. Le parrainage par l’employeur n’est pas disponible pour ce rôle. Vérification des antécédents : Les candidats retenus à qui un poste sera offert devront se soumettre à une vérification des antécédents criminels Équité en matière d’emploi : Nous sommes engagés envers l’équité en emploi et encourageons les candidatures de personnes qualifiées, incluant les femmes, les peuples autochtones, les personnes en situation de handicap et les membres des minorités visibles. Déclaration sur la transparence salariale : La rémunération des postes chez Nutreco varie en fonction de nombreux facteurs, notamment les compétences, la formation et le niveau d’expérience. Nous croyons en l’importance de l’équité salariale et tenons compte de l’équité interne parmi nos employés actuels lors de toute offre finale #SPTN Our organisation: Trouw Nutrition is the global leader in innovative feed specialties, premixes and nutritional services for the animal nutrition industry. Trouw Nutrition provides species-specific nutritional solutions consisting of feed concepts, products and nutritional know-how. The unique combination of products, models and services Trouw Nutrition offers, boosts productivity and supports animal health through all life stages, contributing to our customers' peace of mind. Trouw Nutrition's nutrition solutions have met the need of farmers and home-mixers, feed producers, integrators and distributors. Trouw Nutrition has locations in 25 countries and around 5000 employees. Our mission is Feeding the Future. Equal Opportunity Employer: Trouw Nutrition is an equal opportunity employer; applicants are considered for all roles without regard to race, color, religious creed, sex, national origin, citizenship status, age, physical or mental disability, sexual orientation, marital, parental, military status or any other status protected by applicable local law. Please advise us at any point during the recruitment and selection process if you require accommodation. Trouw Nutrition is committed to compliance with all applicable legislation, including providing accommodation for applicants with disabilities.

Ce que vous ferez

Exigences

Candidates must hold a degree in business administration, finance, economics, or data analytics with two to five years of relevant experience. Proficiency in ERP systems, advanced Microsoft Excel, and data visualization tools like Power BI is required, along with bilingual communication skills.