Directeur(trice), fiscalité

Résumé du poste

Lead tax compliance, governance, and optimization across the Group Optimum entities operating in Canada, the United States, and France. Advise finance teams and leadership, oversee tax filings and audits, assess tax impacts of strategic transactions, and review tax provisions and financial statement disclosures.

Détails du poste

Le(la) Directeur(trice), fiscalité est responsable de la conformité et de l’optimisation fiscale pour l’ensemble du Groupe Optimum, dont les différentes filiales opèrent dans plusieurs juridictions (Canada, États-Unis et France). Relevant du vice-président, Comptabilité, il(elle) agit comme partenaire clé des équipes finances, en assurant une gouvernance fiscale rigoureuse et en agissant à titre de conseiller en fiscalité. Responsabilités principales Conformité fiscale Assurer la conformité fiscale de toutes les entités du groupe Mettre en place et maintenir des contrôles internes solides en matière fiscale Réviser et superviser la préparation déclarations fiscales des filiales S’assurer du respect des exigences fiscales locales et internationales Coordonner les relations avec les autorités fiscales et superviser les vérifications fiscales Optimisation fiscale et planification Identifier et mettre en œuvre des stratégies d’optimisation fiscale à l’échelle du groupe Fournir des conseils fiscaux internes aux différents secteurs d’affaires Participer à l’élaboration de structures fiscales (financement, investissements, réorganisations) Évaluer les impacts fiscaux des projets stratégiques et transactions spéciales Veille fiscale et conseil stratégique Assurer une veille active de l’actualité fiscale (locale et internationale) Analyser les changements législatifs et leurs impacts sur les activités du groupe Communiquer de façon proactive les risques et opportunités aux parties prenantes Agir comme expert interne auprès de la direction Formation et amélioration des processus Développer les compétences fiscales au sein des équipes comptables Participer activement à l’amélioration des processus fiscaux Veiller à l’harmonisation des pratiques fiscales au sein des différentes filiales Comptabilisation des impôts et information financière Réviser les provisions d’impôts annuelles Réviser les notes afférentes aux impôts dans les états financiers annuels Assurer la cohérence entre les positions fiscales et les normes comptables applicables Profil recherché Formation et expérience Titre CPA requis Maîtrise en fiscalité, DESS en fiscalité ou In-Depth Tax Program des CPA (un atout important) Minimum de 10 ans d’expérience, dont 5 ans en fiscalité Expérience en fiscalité internationale applicable aux sociétés privées et multi-juridictions Canada, États-Unis, France) (un atout important) Expérience dans le secteur de l’assurance, de la réassurance ou des services financiers (un atout) Expérience en cabinet comptable (un atout) Compétences techniques Excellente maîtrise de la fiscalité corporative et des taxes indirectes Connaissance du logiciel Taxprep (un atout) Connaissance des normes comptables (IFRS, NCECF) Excellente maitrise d’Excel Capacité à gérer des enjeux complexes et à effectuer des recherches approfondies afin de formuler des réponses précises Compétences relationnelles et de gestion Fortement orienté(e) vers l’atteinte des résultats, avec un haut niveau de rigueur et d’autonomie Excellent jugement professionnel et esprit d’analyse Capacité à vulgariser des enjeux fiscaux complexes Aptitudes en gestion de projets et coordination multi-équipes Excellente communication en français et en anglais (écrit et oral) Quelques-uns de vos avantages Ambiance de travail collaborative et participative; Un régime complet d'assurances collectives et un régime de retraite compétitifs avec contribution de l'employeur; Un accès gratuit à un médecin virtuel et au programme d'aide pour les employés (PAE); Événements d'entreprise : activités sociales, conférences, défis sportifs et plus encore; Travail en mode hybride et heures d’arrivée et de départ flexibles.

Ce que vous ferez

Lead tax compliance, governance, and optimization across the Group Optimum entities operating in Canada, the United States, and France. Advise finance teams and leadership, oversee tax filings and audits, assess tax impacts of strategic transactions, and review tax provisions and financial statement disclosures.

Exigences

A CPA designation and at least 10 years of experience, including five years in taxation, are required. A graduate-level tax qualification or CPA In-Depth Tax Program is a significant asset; international corporate tax experience, strong knowledge of accounting standards and Excel, and excellent written and spoken French and English are also sought.

Avantages

• Collaborative and participatory work environment
• Comprehensive group insurance
• Competitive retirement plan with employer contributions
• Free access to a virtual doctor
• Employee assistance program
• Company events and social activities
• Hybrid work
• Flexible start and end times

Compétences indiquées

• Financial Reporting · Souhaitée
• Microsoft Excel · Souhaitée
• Gestion de projet · Souhaitée
• Cross-Functional Coordination · Souhaitée

Autres compétences pertinentes

Relevées dans la description du poste. Confirmez les exigences importantes ci-dessus.

• Corporate Taxation
• Indirect Taxes
• International Taxation
• Tax Compliance
• Tax Planning and Optimization
• Tax Research
• Tax Risk Assessment
• Tax Provision Review
• IFRS
• Canadian Accounting Standards for Private Enterprises
• Excel
• Taxprep
• Financial Reporting
• Project Management
• Cross-Functional Coordination
• French and English Communication

Domaines d’emploi

• Finance & Accounting
• Management & Leadership