aide-charpentier/aide-charpentière

Études: Aucun certificat, diplôme ou grade. Environnement de milieu de travail: Extérieur. Bruyant. Poussiéreux. Tâches: Charger, décharger et transporter des matériaux de construction. Monter et démonter des coffrages de béton, des échafaudages, des rampes d'accès, des passerelles d'étayage et des barrières. Aider à monter la charpente des maisons, ériger les murs et construire les toitures. Effectuer des travaux d'entretien courants. Enlever les moellons et autres débris sur les chantiers de construction. Alimenter les machines ou manoeuvrer le matériel utilisé sur les chantiers de construction. Lire et interpréter les spécifications ou suivre des instructions verbales. Poser les carreaux dans les cadres et les fixer. Déplacer des outils, de l'équipement et autre matériel. Déballer les marchandises reçues par le magasin et compter, peser et trier les produits. Expérience: 1 mois à moins de 7 mois. Options de conditions d'emploi: Soir. Horaire flexible. Matin. Avantages santé: Régime de soins de santé. Autres avantages: Stationnement gratuit disponible. Apprentissage/formation payés par l'employeur. Stationnement disponible. Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés: Embauche des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés ayant été déplacés après un conflit ou une catastrophe naturelle (par exemple : Ukraine, Afghanistan, etc.). Accompagne les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés dans la reconnaissance des titres de compétences étrangers. Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage de nouveaux arrivants et/ou de réfugiés avec des employés d'expérience. Soutien pour les jeunes: Offre des formations en cours d'emploi adaptée aux jeunes. Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux jeunes . Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les jeunes . Soutien pour les Autochtones: Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux travailleurs Autochtones . Développe et entretient des relations avec les communautés autochtones, les entreprises et les organisations appartenant à des Autochtones . Offre au personnel des formations sur les compétences culturelles et/ou des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les travailleurs Autochtones . Facilite l'accès aux aînés qui peuvent offrir soutien et conseils aux travailleurs Autochtones .

• Régime de soins de santé • Stationnement gratuit disponible • Apprentissage/formation payés par l'employeur • Stationnement disponible

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31 août 2026