Avocat.e en droit des affaires (1 à 3 ans)
- Montréal, QC
- Hybride
- Publié 18 sept. 2026
- 1 poste
Ouvre un site externe
- Type d’emploi
- Temps plein
- Niveau d’expérience
- Intermédiaire · 2+ ans
- Formation minimale
- Diplôme professionnel
- Postuler avant le
- 15 oct. 2026
- Langue de l’offre
- français
- Heures de travail
- 40 heures par semaine
- Niveau d’expérience
- Not Applicable
- Mode de candidature
- La candidature directe est offerte
Résumé du poste
The role involves leading business transactions, drafting and negotiating purchase agreements, and conducting due diligence. Additionally, the lawyer will provide ongoing corporate governance, compliance, and risk management support for outsourced clients.
Détails du poste
À propos de nous - Le droit des affaires, sans détour Chez Radar, on part d’une conviction simple : le droit doit propulser. On accompagne les entreprises en mouvement, de l’incorporation à l’exit, dans leurs transactions, leur croissance et leurs besoins juridiques courants. On bâtit une nouvelle catégorie de services juridiques, fractionnés et augmentés : la profondeur d’un grand cabinet, l’agilité d’une firme de consultation et aucune couche inutile. À propos du rôle Pour renforcer notre équipe transactionnelle, on cherche un ou une avocate de 1 à 3 ans de pratique, fière de travailler et déterminée à progresser de 1 % chaque jour. Radar est une start-up : les semaines varient, les processus se construisent et la nouveauté fait partie du quotidien. En retour, ton empreinte sera visible dans notre façon de livrer et faire progresser le droit des affaires. Ce que tu feras Pas de rôle de coulisses. Chez nous, un avocat de 1 à 3 ans est sur les appels avec les dirigeants, tient sa portion du dossier et mène les transactions à terme. Rédiger et négocier des conventions d’achat d’actions et d’actifs, des lettres d’intention et des documents de clôture. Piloter des volets de vérification diligente et transformer tes constats en recommandations claires, priorisées, actionnables. Collaborer avec l’équipe lors des transactions de petites ou grandes envergures. Travailler sur des financements, des rondes de dettes et capital et des réorganisations corporatives. Rédiger conventions entre actionnaires, contrats de services, licences, ententes de confidentialité et de non-concurrence et faciliter les opérations corporatives courantes. Assurer le suivi juridique courant de clients en impartition : gouvernance, conformité, gestion des risques. Contribuer à nos gabarits, nos processus et nos outils. Ici, simplifier fait partie du mandat. Ce que nous recherchons Membre du Barreau du Québec, 1 à 3 ans de pratique en droit des affaires. Une expérience transactionnelle réelle : tu as vu des transactions clôturer De la rigueur en rédaction et du jugement d’affaires : tu fais la différence entre le risque théorique et le risque qui compte pour le client. De l’autonomie, sans excès de confiance : tu seras accompagné par les membres de l’équipe et toutes les questions sont les bienvenues et attendues. Le français et l’anglais, à l’écrit comme à l’oral. Une curiosité franche pour la technologie et l’IA appliquées à la pratique. On ne cherche pas un expert; on cherche quelqu’un de curieux. Le goût du travail bien fait et l’envie de faire partie du changement. À l’aise dans le flou : quand le gabarit n’existe pas, tu le crées. À quoi tu peux t'attendre Des dossiers d’envergure, tôt. Tu ne passeras pas trois ans en recherche ou à faire des annexes de divulgations avant de parler à un client. Du mentorat direct. Équipe restreinte, associés accessibles, feedback rapide et concret. Un plan de match convenu ensemble dès tes deux premières semaines. Un terrain intrapreneurial. Bien mener un dossier compte; améliorer notre façon de le faire aussi. Rémunération concurrentielle, bonus lié à l’atteinte d’objectifs convenus ensemble. Quatre semaines de vacances payées, dès la première année, en plus des périodes de repos lorsque nous avons des grosses semaines en transactionnel. Tes cotisations professionnelles et tes formations remboursées, assurances collectives, programme de bien-être et droit à la déconnexion. L’équipement pour bien travailler : portable, cellulaire et budget pour aménager ton poste de télétravail. Prochaines étapes Envoie ton CV ou écrit un court mot à gabrielle@radarlegal.ca ou soumet le tout via LinkedIn, pas besoin de lettre de motivation. Lors de notre premier appel, parle nous de ce qui t’interpelle dans la pratique du droit des affaires et pourquoi Radar. On lit tout, et on répond à tout le monde. Au plaisir de travailler avec toi !
Ce que vous ferez
The role involves leading business transactions, drafting and negotiating purchase agreements, and conducting due diligence. Additionally, the lawyer will provide ongoing corporate governance, compliance, and risk management support for outsourced clients.
Exigences
Candidates must be members of the Quebec Bar with 1 to 3 years of experience in business law and a proven track record in closing transactions. Proficiency in both French and English, along with a curiosity for AI and legal technology, is required.
Avantages
• Competitive Remuneration • Performance Bonus • Four Weeks Paid Vacation • Professional Dues Reimbursement • Training Reimbursement • Group Insurance • Wellness Program • Right to Disconnect • Laptop • Cell Phone • Home Office Budget
Compétences indiquées
- Compliance · Souhaitée
- Risk Management · Souhaitée
- Negotiation · Souhaitée
Autres compétences pertinentes
Relevées dans la description du poste. Confirmez les exigences importantes ci-dessus.
- Business Law
- Transactional Law
- Drafting Share Purchase Agreements
- Drafting Asset Purchase Agreements
- Due Diligence
- Corporate Reorganizations
- Shareholders Agreements
- Corporate Governance
- Compliance
- Risk Management
- Legal Drafting
- Negotiation
- Bilingualism (French/English)
- Legal Tech
- Artificial Intelligence
Domaines d’emploi
- Legal
- Consulting
- Finance & Accounting
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