Représentant des ventes | Distribution Électrique | Grand Montréal

Résumé du poste

Focus on prospecting and developing new accounts with electrical contractors, spending 80% of the time on business development. Manage existing partnerships and conduct consultative sales visits to commercial and residential sites.

Détails du poste

REPRÉSENTANT DES VENTES | DISTRIBUTION ÉLECTRIQUE | GRAND MONTRÉAL Territoire : Grand Montréal Salaire global visé : 85 000 $ à 110 000 $ (Base + Commissions sans plafonds + Bonus) Joignez les rangs d'un distributeur en pleine expansion, reconnu pour son agilité et son approche entrepreneuriale dynamique ! Fondée il y a quelques années, cette PME à forte croissance se démarque par une culture axée sur la création de véritables relations d'affaires et une grande liberté d'actions. En tant que joueur clé de leur expansion, vous évoluerez dans un environnement où vos initiatives seront valorisées, avec un grand inventaire à votre disposition pour répondre rapidement aux besoins de vos clients. C'est l'opportunité parfaite pour un jeune représentant qui souhaite faire ses preuves et qui désire bâtir son propre succès en faisant sa marque et en ayant un impact direct sur la trajectoire d'une entreprise en pleine ascension. Avantages Pour soutenir vos ambitions et récompenser votre sens des affaires, voici la structure de rémunération et les avantages auxquels vous aurez accès : - Rémunération sur performance : Salaire de base ajusté en fonction de votre expérience dans le marché, bonifié d'un plan de commissions sur les marges et d'un plan de bonus trimestriel. - Véhicule de fonction : Véhicule fourni par l'entreprise pour couvrir vos déplacements. - Budget de développement relationnel : Un compte de dépenses dédié pour bâtir de vraies relations humaines et d'affaires (dîners, restaurants, sorties de golf, pêche, etc.). - Formation et mentorat : Un programme d'intégration et de compagnonnage terrain de 3 mois directement avec la direction des ventes pour propulser votre succès. - Flexibilité d'horaire et autonomie : Possibilité d'adapter vos heures dans un environnement basé sur la confiance et les résultats. - Congés structurés : 4 semaines de vacances préétablies durant les fêtes et la construction pour décrocher pleinement. - Outils de travail fournis : Téléphone cellulaire et ordinateur portable inclus. Responsabilités En tant qu'ambassadeur sur le terrain auprès des entrepreneurs électriciens, vos journées seront dynamiques, loin de la routine et orientées vers l'action. Voici ce à quoi ressemblera votre quotidien pour propulser les ventes : - Prospection et développement des affaires (80% du temps) : Identifier, cibler et solliciter activement de nouveaux contracteurs et entrepreneurs sur votre territoire afin de développer une cinquantaine de nouveaux comptes dès la première année. - Fidélisation et gestion de comptes : Entretenir des partenariats d'affaires, durables et de confiance avec les comptes existants et nouvellement acquis. - Vente consultative et relationnelle : Analyser les besoins techniques et opérationnels des clients commerciaux et résidentiels, que ce soit sur les chantiers ou dans leurs bureaux, afin de conclure rapidement des ventes. - Présence terrain et bureau : Partager votre temps stratégiquement entre les visites sur la route et le travail collaboratif au bureau, en respectant des KPI d'appels, de visites et d'au moins un dîner d'affaires hebdomadaire. - Suivi CRM et cycle de vente : Assurer une gestion rigoureuse de votre pipeline, de vos activités de vente et du traitement des commandes dans un contexte transactionnel et rapide via le CRM de l'entreprise. Qualifications Pour relever ce défi et vous positionner comme une référence dans un marché hautement compétitif face à de grands joueurs, vous devrez posséder un mélange unique de résilience, de sens des affaires et de charisme. Le profil que nous recherchons pour ce poste devra combiner : - Expérience : Une expérience pertinente en vente B2B ou en représentation externe dans le domaine de la distribution électrique ou de l'éclairage. - Un profil "Chasseur" : Vous avez une âme d'intrapreneur, une éthique de travail irréprochable et un grand charisme. Vous êtes résilient, ponctuel, orienté sur les résultats et structuré dans vos méthodes de travail. - Atouts : Être à l'aise avec les outils informatiques et les systèmes de type ERP/CRM. Avoir le désir profond de s'investir à long terme pour bâtir quelque chose de grand avec une entreprise en plein développement. RÉSUMÉ Vous êtes passionné par la vente B2B et avez le profil que nous recherchons ? Contactez-moi maintenant ou envoyez directement votre CV : Par courriel : felix.labelle@randstad.ca Via LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/felixlabelle/ Par téléphone (appel ou message texte) : (438) 470.8545 Au plaisir d'échanger avec vous, Félix Labelle, Partenaire stratégique en Ventes B2B & Gestion Consultant Senior En Capital Humain Randstad Canada *Seules les candidatures retenues seront contactées.

Ce que vous ferez

Focus on prospecting and developing new accounts with electrical contractors, spending 80% of the time on business development. Manage existing partnerships and conduct consultative sales visits to commercial and residential sites.

Exigences

Requires relevant B2B sales experience in electrical distribution or lighting with a 'hunter' profile. Candidates must be resilient, results-oriented, and proficient with CRM/ERP tools.

Avantages

• Performance-based compensation • Uncapped commissions • Quarterly bonus plan • Company vehicle • Relationship development budget • Training and mentoring program • Flexible schedule • 4 weeks of structured vacation • Company phone • Laptop

Compétences indiquées

• Gestion du temps · Souhaitée
• CRM Management · Souhaitée
• Account Management · Souhaitée
• Negotiation · Souhaitée
• Consultative Selling · Souhaitée
• Relationship Building · Souhaitée
• Business development · Souhaitée

Autres compétences pertinentes

Relevées dans la description du poste. Confirmez les exigences importantes ci-dessus.

• B2B Sales
• Business Development
• Prospecting
• Account Management
• Consultative Selling
• CRM Management
• Relationship Building
• Electrical Distribution Knowledge
• Negotiation
• Time Management
• Resilience
• Strategic Planning

Domaines d’emploi

• Sales
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• Logistics