Ingénieur·e – Développement de produits

Dirige des projets aussi grands que ton ambition! Mission Donner vie à des projets concrets qui façonnent l’avenir des sports motorisés, c’est possible chez Kimpex! Nous sommes à la recherche d’un·e ingénieur·e passionné·e pour piloter plusieurs projets de conception et de développement de produits, en assurant leur performance, leur qualité et le respect des échéanciers. Dans ce rôle, tu seras au cœur de l’innovation, en dirigeant des projets à la hauteur de ton ambition et en collaborant avec des équipes multidisciplinaires. Dans Ce Poste, Tu Auras L'occasion De Piloter une variété de projets de développement d'accessoires innovants destinés à l'industrie des sports motorisés, en combinant différentes technologies, matériaux et procédés de fabrication Transformer une idée ou un besoin client en un produit commercialisable en assurant la gestion complète du cycle de développement, de la conception à l'industrialisation, dans le respect des échéanciers et des budgets Coordonner les activités de nos partenaires externes tels que les firmes de design industriel, les moulistes et fournisseurs Réaliser les analyses de rentabilité des projets et assurer le suivi des coûts liés aux phases de conception, de prototypage, d'essais et de mise en production Collaborer étroitement avec les techniciens concepteurs et les prototypistes afin de développer des solutions performantes et adaptées aux besoins du marché Définir les stratégies de validation, élaborer les plans d'essais et veiller à la conformité des produits et composantes aux exigences de qualité et de performance Travailler en partenariat avec l'équipe marketing pour soutenir les lancements de produits et développer les outils de vente nécessaires à leur succès commercial Participer activement à la veille technologique et concurrentielle afin d'identifier les tendances émergentes et les opportunités d'innovation dans le marché des pièces et accessoires pour sports motorisés C’est le poste parfait pour toi? Envoie-nous ta candidature dès maintenant! Profil Avec les compétences et les qualités suivantes, tu auras du succès dans ce rôle : Baccalauréat en génie mécanique et membre de l’OIQ Minimum de 5 ans d’expérience en développement de produits Bilinguisme français et anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit, afin de communiquer avec nos fournisseurs, sous-traitants et collègues anglophones Capacité démontrée à gérer simultanément plusieurs projets, en assurant le respect des priorités, des échéanciers, des budgets et des objectifs d'affaires Et Ces Atouts Renforceront Ton Impact Intérêt et connaissance des véhicules de sports motorisés Connaissances dans le domaine de la conception de pièces de plastique, mécano-soudé et/ou pièces moulées Des avantages conçus pour te mener loin ! Un programme de flexibilité à l’écoute de tes besoins (horaire flexible, horaire comprimé, mode hybride : jusqu’à 2 journées de télétravail par semaine) Des assurances collectives avec des plans qui s’adaptent à ta réalité Un REER avec contribution de l’employeur pour des finances qui tiennent la route Un programme d’aide aux employé·es et à leur famille (PAEF) et l’accès à un service de télémédecine pour un coup de pouce quand c’est nécessaire Une prime de référencement de 2000$ pour te choisir des collègues qui ont le cœur à l’ouvrage, comme toi! Et encore plus loin ! Une vie en dehors du travail grâce à des congés pour maladie ou raisons familiales Des activités sociales pour connecter avec tes collègues Du soutien à ton développement pour avancer dans ta carrière Des rabais sur nos produits Kimpex pour alimenter ta passion des sports motorisés La vie chez Kimpex Travailler chez Kimpex c’est concevoir et distribuer des pièces et accessoires de sports motorisés partout en Amérique du Nord et en Europe avec notre réseau de plus de 3 500 détaillants. Notre industrie n’arrête jamais, c’est pour ça qu’on est toujours en train d’avancer et d’innover. Au cœur de ce qu’on fait, il y a des véhicules puissants, beaucoup d’adrénaline, mais il y a surtout des gens. Des gens aux talents uniques qui font vivre la passion des sports motorisés. Notre environnement de travail moderne est un lieu où tu peux partager tes idées et repousser les limites aux côtés de collègues aussi passionné·es que toi! Mot du gestionnaire As-tu déjà entendu parler de la conciliation travail-passion? Au sein de notre équipe, c’est le moteur de notre quotidien! Les sports motorisés nous animent avant, pendant et après le travail, et c’est comme ça qu’on est réellement capable de se mettre dans les bottes de nos clients. Joins-toi à nous pour propulser le marché des sports motorisés encore plus loin! Nicolas Bouchard Fortin Directeur gestion de produits

Lead the design and development of innovative accessories for the motorized sports industry from conception to industrialization. Coordinate with external partners and internal teams to ensure product performance, quality, and adherence to budgets and timelines.

Requires a Bachelor's degree in Mechanical Engineering and membership in the OIQ with at least 5 years of experience in product development. Must be bilingual in French and English and capable of managing multiple simultaneous projects.

• Flexible schedule • Compressed work week • Hybrid work mode • Group insurance • RRSP with employer contribution • Employee and family assistance program (EFAP) • Telemedicine service • Referral bonus • Sick and family leave • Social activities • Career development support • Employee discounts on products

• Gestion de projetSouhaitée

Relevées dans la description du poste. Confirmez les exigences importantes ci-dessus.

• Product Development
• Project Management
• Mechanical Engineering
• Industrial Design Coordination
• Cost Analysis
• Prototyping
• Validation Strategies
• Test Planning
• Technological Watch
• Bilingualism (French/English)
• Plastic Part Design
• Welded Assembly Design
• Molded Parts Design

• Engineering
• Manufacturing
• Management & Leadership
• Sports & Recreation
• Marketing

Formation minimale

Baccalauréat

Expérience minimale

5+ ans

Postuler avant le

2 sept. 2026

Langue de l’offre

français

Heures de travail

40 heures par semaine

Présence au bureau

3 jours par semaine

Niveau d’expérience

Mid-Senior level