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T.Litzen Sports Ltd.Source d’offres vérifiée

Vendeur/vendeuse - commerce de gros (non technique)

The role involves identifying and soliciting potential clients, performing sales transactions, and providing continuous post-sale support. Responsibilities include establishing pricing and credit terms, promoting products, and monitoring market trends and competitors.

  • Sur place
  • Vancouver, BC
  • Publié 22 août 2026
  • Postuler avant le 21 sept. 2026
  • 1 poste

D’autres postes auxquels postuler directement

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Résumé du poste

Work Term: Permanent Work Language: English Education: Experience: Études Baccalauréat ou experience équivalente Tâches Contacter les clients après la vente ou la signature d'un contrat pour leur apporter un soutien continu Déterminer les clients éventuels et les solliciter Effectuer des transactions de vente Évaluer et établir les prix, les conditions de crédit ou de contrat, les garanties et les dates de livraisons Lire et suivre les renseignements concernant les innovations d'un produit, les concurrents et les conditions du marché Fournir le service à la clientèle Annoncer et/ou promouvoir les produits, les ventes ou les services Présenter aux clients un exposé ou une description des avantages et des utilisations des biens et services Systèmes de gestion (sig ou bd) Logiciel de traitement de texte Courrier électronique Information de transport et de voyage Possède un moyen de transport Permis de conduire valide Conditions de travail et capacités physiques Délais serrés Souci du détail Qualités personnelles Attitude axée sur le client Relations interpersonnelles efficaces Excellente communication orale Excellente communication écrite Flexibilité Esprit d'initiative Sens de l'organisation Esprit d'équipe Options de conditions d'emploi Soir Horaire flexible Expérience Expérience un atout Options de conditions d'emploi Jour Fin de semaine Heures supplémentaires disponibles Renseignements à propos du lieu de travail Emploi sur la route Avantages financiers Selon la convention collective Commission Hours: 40 à 44 heures par semaine

Ce que vous ferez

The role involves identifying and soliciting potential clients, performing sales transactions, and providing continuous post-sale support. Responsibilities include establishing pricing and credit terms, promoting products, and monitoring market trends and competitors.

Exigences

Candidates should have a bachelor's degree or equivalent experience and a valid driver's license with a vehicle. Key requirements include strong communication skills, a customer-centric attitude, and the ability to work under tight deadlines.

Avantages

• Commission • Collective Agreement

Compétences indiquées

  • Service à la clientèleSouhaitée
  • Travail d’équipeSouhaitée
  • Sens de l’organisationSouhaitée

Autres compétences pertinentes

Relevées dans la description du poste. Confirmez les exigences importantes ci-dessus.

  • Sales Transactions
  • Customer Service
  • Price Negotiation
  • Market Analysis
  • Client Prospecting
  • Product Promotion
  • Written Communication
  • Oral Communication
  • Interpersonal Relations
  • Organization
  • Teamwork
  • Word Processing Software
  • Email
  • Management Systems

Domaines d’emploi

  • Sales
  • Retail
  • Customer Service & Support
  • Manufacturing
  • Sports & Recreation

Renseignements supplémentaires

Formation minimale
Baccalauréat
Expérience minimale
0+ ans
Postuler avant le
21 sept. 2026
Langue de l’offre
français
Heures de travail
40 heures par semaine
Niveau d’expérience
Entry level