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TI
TEHORA inc.Source d’offres vérifiée

Programmeur(euse) junior BackEnd C# / .NET Core

The selected candidate will participate in development, correction, testing, and documentation tasks. They will develop BackEnd services in C# / .NET Core under supervision and contribute to API integration and maintenance activities.

  • Télétravail
  • Montréal, Quebec, Canada
  • Publié 6 juin 2026
  • Postuler avant le 3 déc. 2026
  • 1 poste

Résumé du poste

TEHORA est présentement à la recherche d'un(e) programmeur(euse) junior BackEnd C# / .NET Core ayant de bonnes aptitudes techniques, une grande capacité d'apprentissage et qui souhaite mettre à profit ses compétences au sein d'une équipe polyvalente. La personne retenue participera à des travaux de développement, correction, tests et documentation. Sans être exhaustifs, voici les services et livrables que devra fournir la personne retenue : Développer des services BackEnd en C# / .NET Core sous encadrement; Corriger des anomalies applicatives BackEnd; Participer au développement ou à l'intégration d'API REST; Participer aux essais unitaires et essais intégrés; Soutenir les activités de maintenance applicative; Contribuer à la documentation technique; Appliquer les normes et bonnes pratiques de développement; Collaborer avec les développeurs seniors, analystes et architectes Requirements Minimum 2 ans et moins de 8 ans d'expérience en ressources informationnelles; Expérience en développement C# / .NET Core; Connaissance des API REST et bases de données; Intérêt pour les environnements infonuagiques et DevOps; Capacité à apprendre rapidement et à travailler en équipe; Rigueur dans les tests, la documentation et la qualité du code; C#, .NET Core, API REST; Git ou outil de versionnage équivalent; Tests unitaires et tests intégrés; Notions de bases de données; Bonnes pratiques de développement BackEnd; Azure Functions, Azure DevOps, CI/CD; Azure API Management, Azure Service Bus; Cosmos DB, SQL Server ou bases NoSQL; Notions microservices; Expérience Agile; Mandat contractuel ou banque de ressources, selon les besoins du client; Télétravail principalement; disponibilité à coordonner selon les demandes d'intervention; Benefits Du télétravail et de la flexibilité pour s'adapter à vos obligations familiales Une culture entrepreneuriale favorisant la créativité et l'innovation Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail) Congés en cas de maladie et à l'occasion d'événements familiaux Outils informatiques adaptés Espace de travail épanouissant et motivant Initiatives sociales et environnementales Programme d'apprentissage en milieu de travail Cheminement de carrière SALAIRE Le salaire sera calculé sur la base du taux horaire moyen correspondant à votre profil. LIEU DE TRAVAIL Le lieu de travail sera Télétravail. POURQUOI SE JOINDRE À TEHORA ? TEHORA est une firme québécoise multidisciplinaire reconnue pour l'excellence de ses services professionnels, de nature technique et de gestion de projets à l'échelle nationale et internationale. Notre mission est d'accompagner nos clients dans la concrétisation de leurs projets par l'excellence de notre savoir-faire et de notre créativité. Depuis sa création en 2017, notre équipe de professionnels connaît une croissance exponentielle en répondant aux besoins importants en gestion de projets multidisciplinaires, dans le domaine des transports, du génie civil, du TI et plus. Nos collaborateurs travaillent sur des mandats aussi bien à l'interne que chez des clients d'envergure. TEHORA se distingue par sa culture d'entreprise, axée sur le bonheur de ses employés et la diversité. Chez TEHORA, chaque collaborateur est un membre important de l'équipe qui contribue à notre succès collectif. Nos membres ont la flexibilité requise pour avoir un équilibre entre le travail et leur vie privée, tout en menant une carrière enrichissante. Nous offrons un environnement de travail motivant. La diversité des projets, la grande autonomie et l'interaction directe avec les clients sont appréciées. Une telle proximité est possible en raison de notre structure organisationnelle horizontale, qui se traduit par des relations de confiance et une communication efficace entre notre équipe et les clients.

Ce que vous ferez

The selected candidate will participate in development, correction, testing, and documentation tasks. They will develop BackEnd services in C# / .NET Core under supervision and contribute to API integration and maintenance activities.

Exigences

Candidates should have between 2 to 8 years of experience in information technology, with a focus on C# / .NET Core development. Knowledge of REST APIs, databases, and a strong ability to learn quickly and work in a team is essential.

Avantages

• Remote Work • Flexible Hours • Sick Leave • Family Event Leave • Adapted IT Tools • Motivating Work Environment • Social and Environmental Initiatives • Workplace Learning Program • Career Development

Autres compétences pertinentes

Relevées dans la description du poste. Confirmez les exigences importantes ci-dessus.

  • C#
  • Dotnet Core
  • Api Rest
  • Git
  • Unit Testing
  • Integrated Testing
  • Databases
  • BackEnd Development
  • Azure Functions
  • Azure Devops
  • Ci/Cd
  • Azure Api Management
  • Azure Service Bus
  • Cosmos Db
  • Sql Server
  • Microservices

Domaines d’emploi

  • Technology
  • Software
  • Consulting
  • Engineering
  • Data & Analytics

Renseignements supplémentaires

Expérience minimale
2+ ans
Postuler avant le
3 déc. 2026
Langue de l’offre
français
Heures de travail
40 heures par semaine
Exigences de lieu
Country, Montreal, Quebec, Canada
Niveau d’expérience
Mid-Senior level
Mode de candidature
La candidature directe est offerte