Thibeault JoyalSource d’offres vérifiée

Avocat(e) en litige civil et commercial

Montréal, QC
Sur place
Publié 24 sept. 2026
1 poste

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Type d’emploi: Temps plein
Niveau d’expérience: Intermédiaire · 2+ ans
Formation minimale: Baccalauréat
Postuler avant le: 18 oct. 2026
Langue de l’offre: français
Heures de travail: 40 heures par semaine
Niveau d’expérience: Not Applicable
Mode de candidature: La candidature directe est offerte

Résumé du poste

The lawyer will manage civil and commercial litigation files, including representing clients in court and drafting legal procedures. Additional duties include negotiating settlements, drafting legal opinions, and conducting legal research.

Détails du poste

Thibeault Joyal est un cabinet boutique spécialisé en litige et en droit des affaires. Notre étude est présentement à la recherche d’un(e) avocat(e) ayant entre 1 et 5 ans d’expérience pertinente, pour un poste en litige civil et commercial à nos bureaux situés à Montréal. Le candidat recherché doit notamment faire preuve d’autonomie, être rigoureux dans la rédaction de procédures et maîtriser la conduite de dossiers tant en litige civil que commercial. Nous offrons un milieu de travail dynamique et stimulant. Si un tel défi vous intéresse, vous pouvez transmettre votre curriculum vitae par courriel à l’attention de Me Vincent Thibeault à: vthibeault@tjavocats.com Toutes les candidatures reçues seront traitées confidentiellement. Principales responsabilités du poste 1. Gestion de dossiers en litige civil et commercial; 2. Représenter les clients devant les tribunaux; 3. Rédaction de lettres et procédures; 4. Négocier des règlements; 5. Rédiger des opinions juridiques; 6. Effectuer des recherches juridiques; 7. Négociation d’ententes commerciales Vous possédez les compétences suivantes? • Baccalauréat en droit et membre du Barreau du Québec; • Fortes compétences et connaissances en matière de litige et en droit commercial; • Sens de l’analyse et bon jugement; • Bonne organisation du travail, gestion des priorités et capacité à travailler sous pression; • Fortes compétences en communication, tant à l’écrit qu’à l’oral; • Dynamisme, efficacité, esprit d’équipe et leadership; • Grande rigueur; • Bonnes aptitudes pour les relations interpersonnelles; • Initiative et grande proactivité dans la recherche et l’implantation de solutions; • Bilinguisme. Nous ne communiquerons qu'avec les personnes dont la candidature aura été retenue en présélection.

Ce que vous ferez

Exigences

Candidates must hold a law degree and be a member of the Barreau du Québec with 1 to 5 years of relevant experience. Strong analytical, communication, and organizational skills are required, along with bilingualism and a rigorous approach to legal work.