Co-Gérant(e) - Outlet Mirabel

Tristan est une entreprise familiale québécoise fièrement reconnue pour ses vêtements de qualité et son excellence en service client. Notre première place au sondage WOW en témoigne! Nous cherchons une personne expérimentée, qui aime autant la mode que la gestion, pour prendre en charge notre nouveau Outlet de Mirabel. Comme gérant·e, vous serez responsable du magasin : vous dirigerez l’équipe, suivrez les ventes au quotidien et veillerez au bon fonctionnement des opérations. Vous jouerez un rôle polyvalent, autant sur les collections régulières que sur les marchandises à rabais et la gestion de l’expérience client. Chez TRISTAN, nos valeurs sont le respect, la passion, la collaboration et l’innovation. Concrètement, cela signifie : traiter votre équipe avec considération, avoir un intérêt réel pour le produit, travailler en étroite collaboration avec vos collègues et proposer des idées pour améliorer le magasin et le service offert à la clientèle. Vos responsabilités Encadrer l’équipe, être présent sur le plancher et veiller à ce que chaque client soit bien servi. Suivre les ventes de près et intervenir rapidement lorsque quelque chose doit être ajusté. Veiller à ce que le magasin soit toujours bien présenté : propre, ordonné et attrayant (visuel, mannequins, tables, murs, etc.). Gérer les collections régulières et les collections à rabais propres au Outlet. Surveiller les inventaires, limiter les pertes et effectuer les suivis nécessaires. Donner de la rétroaction à votre équipe, les coacher au quotidien et soutenir leur développement. Planifier les horaires, gérer le temps de travail et assurer une couverture adaptée aux périodes d’achalandage. Profil recherché Minimum de deux (2) ans d’expérience en gestion d’équipe ou en vente au détail. Aisance à communiquer, à donner de la rétroaction et à gérer des situations délicates. Capacité à mobiliser une équipe et à donner l’exemple sur le plancher. Bon sens de l’organisation et de la gestion des priorités. Intérêt réel pour la mode et pour le produit. Capacité à lire et comprendre des rapports de ventes. Aisance avec les outils informatiques (systèmes de caisse, gestion des stocks, rapports – par exemple : Excel, Business Central, Power BI). Ce que nous offrons Rémunération concurrentielle avec bonification. Programme de télémédecine. Programme d’aide aux employé·e·s. Rabais intéressants sur nos produits. Plan REER collectif. Possibilités réelles de progression au sein de TRISTAN. Travailler chez TRISTAN, c’est faire partie d’une équipe qui vise l’excellence. Ce poste correspond à vos aspirations? Nous avons hâte de découvrir votre talent et votre passion.

Manage the daily operations of the Mirabel Outlet, including leading the team and monitoring sales performance. Ensure high standards of visual merchandising and customer service while managing both regular and discounted collections.

Requires a minimum of two years of experience in team management or retail sales. Candidates must be proficient in computer tools like Excel and Power BI and possess strong leadership and communication skills.

• Competitive remuneration with bonuses • Telemedicine program • Employee assistance program • Employee discounts • Group RRSP plan • Career progression opportunities

Relevées dans la description du poste. Confirmez les exigences importantes ci-dessus.

• Team Management
• Retail Sales
• Inventory Management
• Customer Experience Management
• Staff Coaching
• Scheduling
• Visual Merchandising
• Sales Analysis
• Microsoft Excel
• Business Central
• Power BI
• Communication
• Organization
• Priority Management

• Retail
• Management & Leadership
• Sales
• Customer Service & Support

Expérience minimale

2+ ans

Postuler avant le

29 août 2026

Langue de l’offre

français

Heures de travail

40 heures par semaine

Niveau d’expérience

Mid-Senior level