Adjoint.e juridique en litige droit des assurances - Salaire jusqu'à 65 000$

Vous avez de l’expérience comme adjoint.e juridique, en litige droit des assurances ? Vous êtes organisé(e) et souhaitez relever un nouveau défi qui vous permettra de gagner en autonomie et de développer vos compétences ? Cette opportunité est faite pour vous ! Notre client, un cabinet d’avocats, située au centre-ville de Montréal, est à la recherche d’un ou une adjoint.e juridique pour rejoindre une équipe de 2 à 3 avocats en litige droit des assurances. Vos futurs avantages : Horaire flexible de 35 heures/semaine ; Mode hybride (jusqu’à 2 jours en télétravail) ; Assurances médicales et dentaires couvertes à 100% par l’employeur ; Soins virtuels de santé physique et mentale assumés par l’employeur et accessibles pour toute la famille ; Contribution de 4% de l’employeur à un régime de retraite ; 5 jours de congés personnels monnayables ; Banque de 9 heures pour tes rendez-vous médicaux ; Vacances dès la première année (entre 3 et 4 semaines selon l’expérience) ; Espace de travail ergonomique ; Atmosphère décontractée et conviviale ; Vos futures responsabilités : Assurer la préparation, l’organisation et le suivi des dossiers et documents juridiques ; Effectuer diverses tâches administratives : gestion d’agendas, de courriels, d’appels et communication d’informations aux clients ; Profiter du soutien du département interne pour la préparation des cahiers et les copies. Profil Compétences et qualités recherchées : DEP en secrétariat juridique ou formation en technique juridique (un atout) ; 2 ans minimum d’expérience en tant qu’adjoint.e juridique en litige et droit des assurances ; Excellente maîtrise du français, tant à l’oral qu’à l’écrit ; Anglais intermédiaire à avancé, afin d’assurer une communication fluide avec la clientèle anglophone du centre-ville ; Autonomie et sens de l’initiative, avec une bonne latitude dans la gestion des dossiers ; Rigueur, bon jugement et raisonnement juridique solide ; Excellente gestion des priorités, sens de l’organisation et proactivité ; Esprit d’équipe et grand sens du service à la clientèle. Informations contractuelles Un peu plus sur le cabinet : Depuis près de 100 ans, ce cabinet indépendant offre des services juridiques et des conseils stratégiques de haut niveau à travers une approche personnalisée au niveau locale, nationale et internationale. Ce cabinet offre une vaste gamme de services juridiques en droit des affaires, en litige civil et commercial, en droit des assurances, en droit du travail et de l’emploi, en droit des transports ainsi qu’en droit de la famille. Notre client est un chef de file en droit des assurances, élu par Best Lawyers comme le cabinet de l’année au Canada dans sa spécialité. UMAN Recrutement s’engage à promouvoir la diversité et l’équité en matière d’emploi. Nous vous remercions de l’intérêt que vous portez à notre firme, et nous vous invitons à postuler directement en ligne. Notez que nous ne communiquerons qu’avec les candidat.es retenu.e.s. Au plaisir de vous rencontrer !

The role involves preparing, organizing, and following up on legal files and documents specifically for insurance litigation. Administrative duties include managing calendars, emails, calls, and communicating information to clients.

Candidates need a DEP in legal secretarial studies or legal technician training and at least 2 years of experience in insurance litigation. Fluency in French and intermediate to advanced English are required for client communication.

• Flexible schedule • Hybrid work mode • 100% employer-paid medical and dental insurance • Employer-paid virtual physical and mental health care for the whole family • 4% employer contribution to a retirement plan • 5 cashable personal days • 9-hour bank for medical appointments • Vacations from the first year (3 to 4 weeks) • Ergonomic workspace • Casual and friendly atmosphere

Relevées dans la description du poste. Confirmez les exigences importantes ci-dessus.

• Legal Secretarial Skills
• Insurance Law
• Litigation Support
• French Proficiency
• English Proficiency
• Calendar Management
• Organization
• Priority Management
• Customer Service
• Legal Reasoning
• Proactivity
• Autonomy

Formation minimale

Certificat de métier

Expérience minimale

2+ ans