Préposé(e) au service à la clientèle NUIT -ACT

Résumé du poste

Support the store manager and assistant manager with administrative tasks and deposits, provide fast and accurate customer service, process transactions, and balance the cash register. Monitor fuel pumps when applicable, help improve sales and profitability, replenish and organize merchandise and food items, and keep the store clean and attractive.

Détails du poste

4660 Av De Gaulle, Québec, Quebec G1H 4J2 Salaire (NUIT) : 19,45$/h (incluant prime*) + prime de rétention de 500$ après 6 mois** Horaire : Temps plein ou temps partiel de NUIT (à déterminer selon les besoins et vos disponibilités) Pourquoi tu devrais choisir l’un de nos dépanneurs : Ambiance familiale; Jusqu’à 20% de rabais sur presque tout en magasin; Programme de bourses d’études offrant jusqu’à 2500$ par année *; Opportunités d’avancement au sein de l’entreprise; Rabais corporatifs intéressants*; Journées de congé mobiles; Programme de reconnaissance des années de service; Le port du jeans durant les heures de travail. Certaines conditions s’appliquent Prime sujette à changement À quoi ressemblera ton quotidien dans un de nos dépanneurs : Assister le gérant et l’assistant-gérant dans les tâches administratives et faire le dépôt; Dépasser les attentes des clients en les accueillant et en leur offrant un service rapide et exact; Effectuer les transactions et assurer le balancement de la caisse; Autoriser et surveiller les pompes à essence (si applicable); Prendre part à l’optimisation des ventes et à la rentabilité du magasin Remplir les étalages, faire la rotation, le ‘’facing’’ et l’étiquetage des produits; S’occuper de l’approvisionnement du café et de certains aliments et pâtisserie (si applicable); S’assurer que le magasin soit propre et attirant. Ce que nous cherchons pour l’un de nos dépanneurs : Des gens souriants; Bonne aptitude pour le service à la clientèle; Apte à rester debout pendant de longues périodes. Apte à soulever et à transporter de la marchandise régulièrement, fréquemment et sans aide, au besoin. Le poids de la marchandise peut varier pouvant peser jusqu’à 12 kg (25 lb) En vertu de la loi sur la langue française, toute personne embauchée dans notre grande région du Québec doit parler Français. Pour en savoir plus, consultez notre site internet : https://carrieres.couche-tard.com Viens grandir avec nous ! Le masculin est utilisé, sans discrimination, afin d’alléger le texte. Couche-Tard / Circle K valorise la diversité et de l’inclusion et vise à créer un milieu de travail sain, accessible et gratifiant qui met en valeur la contribution unique de nos employés au succès de notre entreprise. En tant qu'employeur qui s'engage à respecter l'équité en matière d'emploi, nous encourageons les candidatures les plus diverses afin de pouvoir nous doter d’un effectif varié et représentatif de nos clients et des communautés que l’on sert. Des accommodements sont disponibles sur demande pour les candidats qui participent à tous les aspects du processus de sélection. Couche-Tard / Circle K valorise la diversité et de l’inclusion et vise à créer un milieu de travail sain, accessible et gratifiant qui met en valeur la contribution unique de nos employés au succès de notre entreprise. En tant qu'employeur qui s'engage à respecter l'équité en matière d'emploi, nous encourageons les candidatures les plus diverses afin de pouvoir nous doter d’un effectif varié et représentatif de nos clients et des communautés que l’on sert. Des accommodements sont disponibles sur demande pour les candidats qui participent à tous les aspects du processus de sélection.

Ce que vous ferez

Support the store manager and assistant manager with administrative tasks and deposits, provide fast and accurate customer service, process transactions, and balance the cash register. Monitor fuel pumps when applicable, help improve sales and profitability, replenish and organize merchandise and food items, and keep the store clean and attractive.

Exigences

Applicants should be friendly, have good customer service abilities, and be able to stand for extended periods. They must also be able to regularly lift and carry merchandise weighing up to 12 kg (25 lb) without assistance when needed, and employees hired in the greater Quebec region must speak French.

Avantages

• Employee Discount
• Scholarship Program
• Career Advancement Opportunities
• Corporate Discounts
• Mobile Days Off
• Service Recognition Program
• Jeans Allowed at Work
• Retention Bonus

Compétences indiquées

• Service à la clientèle · Souhaitée
• Administrative Support · Souhaitée
• Manipulation d’argent · Souhaitée
• Communication · Souhaitée
• Physical stamina · Souhaitée

Autres compétences pertinentes

Relevées dans la description du poste. Confirmez les exigences importantes ci-dessus.

• Customer Service
• Cash Handling
• Cash Reconciliation
• Administrative Support
• Customer Greeting
• Fuel Pump Monitoring
• Sales Optimization
• Merchandising
• Stock Rotation
• Product Facing
• Product Labeling
• Inventory Replenishment
• Store Cleanliness
• Communication
• Physical Stamina
• Lifting and Carrying

Domaines d’emploi

• Retail
• Customer Service & Support
• Sales
• Food & Beverage

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