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De la recherche à la sélection. Imaginez les possibilités.
Maya Chen
Ingénieure logicielle seniorNorthline Labs
Jordan Patel
Développeur full-stackCanopy Systems
Alex Tremblay
Ingénieur logicielStudio North
Votre prochaine sélection prend forme.
Repérez l’expérience. Gardez les profils à découvrir.
Une approche proactive du recrutement
Vous savez ce qu’il faut à votre équipe. Emplois.ca vous permet de rechercher cette expérience, d’explorer des profils professionnels et de sélectionner les personnes à découvrir davantage.
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Utilisez une offre de votre espace employeur ou saisissez vos propres critères. La recherche de candidats fonctionne même sans offre active.
Enregistrez vos critères et créez une sélection privée. Rouvrir vos résultats n’utilise aucun crédit tant qu’ils restent disponibles.
Commencez par le poste
Précisez votre recherche avec des titres et des compétences. Ces exemples sont des points de départ; la disponibilité des profils varie.
Ingénieurs logiciels · Analystes de données · Gestionnaires en ingénierie
Analystes financiers · Comptables · Contrôleurs
Directeurs de comptes · Spécialistes en marketing · Responsables des ventes
Gestionnaires des opérations · Recruteurs · Spécialistes RH
Partez de votre offre ou saisissez le titre, les compétences et le lieu recherchés.
Consultez les renseignements professionnels et les liens de profils. Chaque personne trouvée par une recherche utilise 1 crédit.
Enregistrez vos recherches, sélectionnez des profils et prenez contact par leurs canaux professionnels.
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99 $ achat unique
50 crédits
Pour un recrutement ponctuel. 50 crédits sans abonnement ni expiration des crédits.
Choisir ce forfait399 $ / mois
200 crédits
Pour recruter régulièrement. 200 nouveaux crédits chaque mois de facturation.
Choisir ce forfait999 $ / mois
600 crédits
Pour les équipes qui recrutent activement. 600 nouveaux crédits par mois de facturation et recherches enregistrées partagées.
Choisir ce forfaitChaque personne trouvée par une recherche utilise 1 crédit. Une recherche trouve jusqu’à 5 personnes. Aucun crédit n’est utilisé quand une recherche ne trouve personne ou échoue. Rouvrir vos résultats n’utilise aucun crédit. Les crédits mensuels expirent à la fin de la période de facturation, sans report. Les abonnements se renouvellent chaque mois jusqu’à leur annulation. Annulez dans la facturation avant le prochain renouvellement.
Les employeurs vérifiés reçoivent des crédits gratuits pour essayer la recherche de candidats.
Non. La Recherche de candidats fonctionne seule, dans votre espace employeur gratuit.
Achetez un Lot recrutement ou attendez le prochain renouvellement mensuel. Aucun dépassement n’est facturé automatiquement.
Votre forfait actuel comprend des profils professionnels et les liens LinkedIn disponibles. Les adresses courriel directes, les numéros de téléphone et la messagerie intégrée ne sont pas inclus pour le moment.
Les membres autorisés utilisent le solde partagé de votre entreprise. Le forfait Équipe permet aussi de partager les critères de recherche enregistrés. Les profils et sélections restent privés au membre qui a lancé la recherche.
Non. Il s’agit de profils professionnels provenant de People Data Labs, et non d’un bassin exclusif à Emplois.ca. Ces personnes n’ont été ni évaluées ni contactées par Emplois.ca, ne cherchent pas nécessairement un emploi et n’ont pas postulé à vos offres. Vous choisissez vos critères et les profils à explorer.
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