Analyste à la comptabilité

Résumé du poste

Faites carrière au CSSPI ! Joignez-vous aux 320 professionnel(le)s passionné(e)s qui accompagnent chaque jour nos élèves et nos équipes-écoles afin de favoriser la réussite de tous. Cliquez ici pour visionner les témoignages de nos p rofessionnels *Conformément aux règles de mobilité en vigueur, cet affichage est réservé exclusivement aux personnes à l’emploi d’un autre centre de services scolaire ou commission scolaire du Québec. À PROPOS DE CETTE OFFRE Le Centre de services scolaire de la Pointe-de-l’Île (CSSPI) connaît une forte croissance et désire se donner les moyens d’accueilli…

Détails du poste

Faites carrière au CSSPI ! Joignez-vous aux 320 professionnel(le)s passionné(e)s qui accompagnent chaque jour nos élèves et nos équipes-écoles afin de favoriser la réussite de tous. Cliquez ici pour visionner les témoignages de nos p rofessionnels *Conformément aux règles de mobilité en vigueur, cet affichage est réservé exclusivement aux personnes à l’emploi d’un autre centre de services scolaire ou commission scolaire du Québec. À PROPOS DE CETTE OFFRE Le Centre de services scolaire de la Pointe-de-l’Île (CSSPI) connaît une forte croissance et désire se donner les moyens d’accueillir les effectifs nécessaires à l’atteinte de ses objectifs de réussite pour l’année scolaire en cours. NATURE DU TRAVAIL Le Service des ressources financières du Centre de services scolaire de la Pointe-de-L'Île est à la recherche d'une ou d'un analyste talentueux pour contribuer à son développement. Ce service est chargé de la gestion financière et administrative du Centre de service scolaire. Nous nous engageons à suivre les principes d’amélioration continue du service à la clientèle et de l'excellence opérationnelle. TYPE DE POSTE Poste régulier à 100 % RÉMUNÉRATION De 55 867 $ à 95 753 $ selon l’expérience et les qualifications professionnelles et selon la convention collective en vigueur. ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES La personne salariée de cette classe d’emploi, doit, de façon générale : Accompagner des directions d’établissements et de service au niveau budgétaire: assister les directions au niveau de leurs planification budgétaire, de leurs prévisions et de leurs projections budgétaires; superviser les techniciens (nes) sur la route assigner aux écoles qu’elle accompagne; assurer les bonnes imputations comptables des dépenses - former le personnel au besoin. Vérification interne: collaborer à revoir le programme de vérification annuellement; réaliser les vérifications internes dans les unités administratives sélectionnées accompagné par un(e) technicien(ne); produire les rapports de vérification internes; assurer un suivi du respect des recommandations auprès des unités administratives visitées. Assistance dans les autres dossiers de la comptabilité: contribuer à la confection des états financiers trimestriels et annuels ; participer à la préparation des documents pour les auditeurs; maintenir à jour les procédures du personnel de l'équipe et les procédures utilisées dans les établissements ; participer à la production du budget annuel; participer à la formation du nouveau personnel; toutes autres tâches connexes. QUALIFICATIONS REQUISES Détenir un diplôme universitaire de premier cycle en comptabilité ou en finance; Avoir un minimum de trois années d’expérience pertinente. EXIGENCES PARTICULIÈRES Très grand sens de la rigueur, de la débrouillardise et de la minutie; Esprit analytique; Faciliter à améliorer les processus; Avoir des connaissances avancées en matière de chiffrier électronique (Excel). ATOUTS Expérience dans le domaine scolaire; Être membre de l’Ordre des CPA. *Le CSSPI se réserve la possibilité de soumettre les personnes candidates retenues à une évaluation liée aux exigences du poste. Une entrevue de sélection sera planifiée avec les candidats retenus seulement. Le CSSPI est engagé dans un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les membres des minorités visibles, les membres des minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Le personnel du CSSPI est soumis à la Loi sur la laïcité de l’État. Cette Loi prévoit, notamment, l’interdiction pour l’ensemble des membres du personnel scolaire de porter un signe religieux et l’obligation d’exercer ses fonctions à visage découvert.

Compétences indiquées

• Évaluation · Souhaitée
• Budget · Souhaitée
• Service à la clientèle · Souhaitée
• Production · Souhaitée
• Service à la clientèle · Souhaitée
• Sens de l’organisation · Souhaitée
• preparation · Souhaitée
• Souci du détail · Souhaitée
• Microsoft Excel · Souhaitée
• Administrative · Souhaitée
• Comptabilité · Souhaitée

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