CD

Centre de services scolaire des Laurentides (CSSL)

Source d’offres vérifiée

Notre devise : l'engagement

Ste-Agathe-des-Monts, Québec

Education Administration Programs
201 à 500 personnes

À propos

Depuis plus de 50 ans, le Centre de services scolaire des Laurentides réalise sa mission d'éducation en offrant un enseignement et des services éducatifs de qualité, et en répondant aux besoins de formation de sa région pour contribuer au développement de cette dernière. Nous dispensons l’enseignement préscolaire, primaire et secondaire à 8 500 élèves de 19 écoles réparties dans 28 immeubles. Nous offrons des programmes de formation professionnelle menant à l’obtention d’un diplôme d’études professionnelles ou à une attestation de spécialisation professionnelle dans les domaines de la santé, de la restauration, de la vente, de l’administration, de la construction ou de l’horticulture. Notre centre d’éducation des adultes accueille les élèves dans chacun des secteurs géographiques de notre territoire ou dans le cadre de la formation à distance. Nous proposons aussi de la formation sur mesure aux entreprises qui souhaitent parfaire les connaissances de leurs employés. Pour décrire notre vision, nos valeurs et nos engagements à l’égard de nos élèves, de leurs parents et de notre communauté, nous avons rendu publique la déclaration de services de notre organisation. Elle témoigne du rôle que jouent la commission scolaire, ses établissements d’enseignement ainsi que ses services éducatifs et administratifs. Notre territoire compte 3 200 kilomètres carrés et représente 4 385 kilomètres linéaires. Il couvre 33 municipalités regroupées principalement au sein des MRC des Pays-d’en-Haut et des Laurentides. La municipalité de Saint-Donat, où nous avons une école dispensant l’enseignement préscolaire, primaire et du 1er cycle du secondaire, est cependant située sur le territoire de la MRC de Matawinie.

Postes ouverts

BANQUE DE CANDIDATURES - POSTES ADMINISTRATIFS

Hybride · Saint-Adolphe-d'Howard

The role involves welcoming visitors and students, drafting and formatting documents, and managing administrative files. The candidate will collaborate with various stakeholders within the school environment to support educational success.

BANQUE DE CANDIDATURES - POSTES ADMINISTRATIFS

Hybride

The role involves welcoming visitors and students, drafting and formatting documents, and managing administrative files. Candidates will collaborate with various stakeholders within the school environment to ensure operational success.

BANQUE DE CANDIDATURES - POSTES ADMINISTRATIFS

Hybride · Amherst

The role involves welcoming visitors, students, and employees while drafting and formatting administrative documents. Candidates will manage administrative files and collaborate with various stakeholders within the school environment.

BANQUE DE CANDIDATURES - POSTES ADMINISTRATIFS

Hybride · Sainte-Marguerite-du-Lac-Masson

The role involves welcoming visitors and students, drafting and formatting documents, and managing administrative files. It also requires collaborating with various stakeholders within the school environment.

BANQUE DE CANDIDATURES - POSTES ADMINISTRATIFS

Hybride · Mont-Tremblant

The role involves welcoming visitors and students, drafting and formatting documents, and managing administrative files. Candidates will collaborate with various school stakeholders to ensure the success of the educational mission.

BANQUE DE CANDIDATURES - POSTES ADMINISTRATIFS

Hybride · Sainte-Adèle

The role involves welcoming visitors and students, drafting and formatting documents, and managing administrative files. Candidates will collaborate with various stakeholders within the school environment to support educational missions.

BANQUE DE CANDIDATURES - POSTES ADMINISTRATIFS

Hybride · Val-David

The role involves welcoming visitors and students, drafting and formatting documents, and managing administrative files. It also requires collaborating with various stakeholders within the school environment.

P-004 - PSYCHOÉDUCATRICE OU PSYCHOÉDUCATEUR - REMPLACEMENT INDÉTERMINÉ 2026-2027

Sur place · Sainte-Agathe-des-Monts

The role involves assessing students' adaptive capacities and implementing psychoeducational intervention plans to support their development and autonomy. It also includes providing guidance to school staff and parents and collaborating with multidisciplinary teams to integrate students into regular classrooms.

S-111 - SECRÉTAIRE - POSTE RÉGULIER 2026-2027

Sur place · Sainte-Adèle

The role involves providing secretarial assistance, including data entry, managing phone calls, and maintaining files and records. Additional duties include handling school supply purchases, managing library volumes, and assisting with student attendance inquiries.

S-124 - ÉDUCATRICE OU ÉDUCATEUR EN MILIEU SCOLAIRE - POSTE RÉGULIER 2026-2027

Sur place · Sainte-Marguerite-du-Lac-Masson

The employee organizes and leads educational, sporting, and cultural activities to promote the global development and safety of students in childcare and classroom settings. They also provide support for schoolwork, manage student hygiene and meals, and collaborate on intervention plans for students with special needs.

S-121 - CONCIERGE, CLASSE II - REMPLACEMENT INDÉTERMINÉ 2026-2027

Sur place · Saint-Sauveur-des-Monts

Responsible for the overall housekeeping, preventive maintenance, and physical upkeep of an educational building under 9,275 m2. This includes monitoring heating, ventilation, and lighting systems, performing minor repairs, and supervising other maintenance staff.

S-122 - CONCIERGE, CLASSE I - REMPLACEMENT INDÉTERMINÉ 2026-2027

Sur place · Sainte-Agathe-des-Monts

The concierge is responsible for the overall cleaning, preventive maintenance, and physical upkeep of the school facility. They also coordinate and supervise a team of maintenance staff to ensure the building remains clean, safe, and functional.