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Avocat(e) junior

  • Montréal, QC
  • Hybride
  • Publié 17 oct. 2026
  • 1 poste

83 979 $–89 977 $ / année

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Type d’emploi
Temps plein
Niveau d’expérience
Intermédiaire · 2+ ans
Formation minimale
Diplôme professionnel
Postuler avant le
14 avr. 2027
Langue de l’offre
français
Heures de travail
35 heures par semaine
Niveau d’expérience
Not Applicable
Mode de candidature
La candidature directe est offerte

Résumé du poste

Review investigation files and represent the CMEQ in civil, criminal, and administrative proceedings, while supporting the work of complaints, discipline, qualification, review, and appeal committees. Provide legal information and recommendations to members, prepare legal documents and court materials, monitor legislation and case law, and develop and deliver legal training.

Détails du poste

📣 Nous recrutons un(e) avocat(e) junior – Affaires juridiques La Corporation des maîtres électriciens du Québec (CMEQ) est à la recherche d’un(e) avocat(e) junior pour se joindre à sa Direction des affaires juridiques. Dans ce rôle, vous contribuerez à la mission de protection du public de la CMEQ et à la lutte contre l’exercice illégal. Vous serez appelé(e) à intervenir dans des dossiers variés, à fournir de l’information juridique aux membres, à participer au traitement de dossiers d’enquête et à représenter la Corporation auprès de différentes instances civiles, pénales et administratives. Ce que nous offrons Salaire annuel de 83 979 $ à 89 977 $; Horaire de 35 heures par semaine; Télétravail jusqu’à 60 % du temps de travail; Horaire flexible et horaire d’été réduit; Banque d’heures remboursable; Allocation pour la formation; Cotisation professionnelle au Barreau du Québec payée par l’employeur; Stationnement gratuit. Responsabilités Étudier et assurer le suivi des dossiers d’enquête soumis par les enquêteur(rice)s; Représenter la CMEQ devant la Cour dans le cadre de diverses procédures et participer à la négociation d’ententes hors cour; Participer à l’étude, à la coordination et au suivi de dossiers soumis au Comité d’étude des plaintes; Assister la coordination du Comité de discipline ou agir à titre de coordonnateur(trice), notamment par la rédaction des dénonciations, la préparation des antécédents, la rédaction des décisions et des procès-verbaux ainsi que le suivi du recouvrement des amendes; Participer à la coordination du Comité de qualification, notamment par l’étude des documents d’enquête, la planification du comité et la rédaction des décisions; Participer aux Comités de révision et d’appel et rédiger les décisions qui en découlent; Répondre aux questions juridiques des membres et leur fournir de l’information juridique; Formuler des recommandations aux membres concernant les actions à prendre en prévention de litiges, en cours de chantier ou lorsqu’un litige survient; Rédiger des textes d’information juridique destinés aux membres; Réaliser différents mandats de recherche et de rédaction de documents juridiques; Assurer une veille législative, réglementaire et jurisprudentielle; Assurer le suivi des procédures impliquant la CMEQ auprès du Tribunal administratif du travail; Concevoir et offrir différentes formations juridiques; Préparer les mémoires d’autorisation de poursuite; Rédiger des constats d’infraction et diverses procédures, notamment des requêtes, admissions, mémoires d’appel et déclarations sous serment; Préparer les témoins ainsi que la documentation requise pour les procès, notamment les assignations, cahiers des autorités, cahiers de preuves documentaires et plans de plaidoirie. Profil recherché Baccalauréat universitaire en droit; Être membre en règle du Barreau du Québec; Posséder 2 à 3 ans d’expérience pertinente en pratique du droit; Expérience pertinente en recherche et rédaction juridique; Expérience ou connaissances pertinentes en droit administratif, en droit civil, en droit de la construction ainsi qu’en droit pénal; Connaissance du BSDQ, un atout. Compétences recherchées Jugement et discernement; Esprit d’analyse et de synthèse; Rigueur et autonomie; Écoute et collaboration; Habiletés de communication orale et écrite; Bonne organisation et capacité à travailler sur plusieurs dossiers simultanément; Aptitude à travailler en équipe multidisciplinaire; Capacité à comprendre des informations de nature technique; Maîtrise des outils de recherche propres à la profession. 📍 Montréal 📩 Pour postuler, faites parvenir votre candidature à : roxanne.roy-pesant@cmeq.org

Ce que vous ferez

Review investigation files and represent the CMEQ in civil, criminal, and administrative proceedings, while supporting the work of complaints, discipline, qualification, review, and appeal committees. Provide legal information and recommendations to members, prepare legal documents and court materials, monitor legislation and case law, and develop and deliver legal training.

Exigences

A bachelor's degree in law and current membership in the Quebec Bar are required, along with 2–3 years of relevant legal practice experience. Candidates should have legal research and writing experience, relevant knowledge or experience in administrative, civil, construction, and criminal law, and strong analytical, communication, organizational, and teamwork skills; knowledge of the BSDQ is an asset.

Avantages

  • Flexible Schedule
  • Reduced Summer Schedule
  • Reimbursable Bank of Hours
  • Training Allowance
  • Professional Bar Association Dues Paid by Employer
  • Free Parking

Compétences indiquées

  • Travail d’équipe · Souhaitée
  • Sens de l’organisation · Souhaitée
  • Communication · Souhaitée
  • Multitasking · Souhaitée

Autres compétences pertinentes

Relevées dans la description du poste. Confirmez les exigences importantes ci-dessus.

  • Legal Research
  • Legal Writing
  • Administrative Law
  • Civil Law
  • Construction Law
  • Criminal Law
  • Legal Analysis
  • Judgment and Discernment
  • Communication
  • Organization
  • Multitasking
  • Teamwork
  • Legislative Monitoring
  • Regulatory Monitoring
  • Case Law Monitoring
  • Legal Training

Domaines d’emploi

  • Legal
  • Construction