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Emplo Inc.Source d’offres vérifiée

Chef déquipe service - La Cage Le Plateau

Supervise dining room activities to ensure high-quality service and maintain brand standards for speed and atmosphere. Act as the link between management and the team while performing administrative tasks such as invoicing and inventory.

  • Sur place
  • Gatineau, QC
  • Publié 14 août 2026
  • Postuler avant le 13 sept. 2026
  • 1 poste

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Résumé du poste

Chef d'équipe service - La Cage Le Plateau Tu veux vivre l’action de l’intérieur et faire partie d’une équipe qui carbure à l’énergie des soirs de match? ÀLa Cage Gatineau Le Plateau, on ne cherche pas juste un chef d’équipe ; on veut un vrai joueur clé, capable de motiver la formation, de soutenir ses coéquipiers et de faire briller la salle, service après service. TON RÔLE SUR LE TERRAIN Superviser les activités de la salle à manger et t’assurer que le service soit toujours digne d’une grande finale ; Soutenir ton équipe sur le plancher, tout en gardant un œil sur les détails qui font la différence ; Veiller au respect des normes Cage ; qualité, rapidité, ambiance et plaisir ; Effectuer certaines tâches administratives : décaissement, inventaire, entrées de factures, etc. ; Être le lien entre la direction et l’équipe, toujours avec leadership et bonne humeur. PROFIL DU JOUEUR RECHERCHÉ Tu es un leader naturel, motivant et passionné par la restauration ; Tu as une bonne vision du jeu et un excellent sens de l’organisation ; Tu sais garder ton sang-froid même quand la salle est en pleine 3e période ; Tu as le service à cœur et tu sais faire briller ton équipe autant que tes invités ; Expérience en gestion de restaurant ? C’est un solide avantage numérique ! Minimum de 30 heures par semaine (et plus) ; Chiffres de soirs et fin de semaine ; il faut donc être ouvert et intéressé par ces créneaux en postulant ; Salaire fixe & pourboire ; Des repas gratuits pendant tes quarts (parce qu’un bon burger, ça se savoure mieux après l’effort !) ; Un programme de référencement payant ; fais entrer des recrues et récolte les récompenses ; Possibilité bourses d’études pour faire progresser ta carrière ; Des forfaits cellulaires avantageux et des rabais exclusifs (assurances, repas, forfait cellulaire, etc.) ; Un régime volontaire d’épargne retraite et un programme d’aide aux employés ; Et surtout… une équipe tissée serrée, une ambiance électrisante et des opportunités d’avancement partout au Québec. Une quarantaine d’établissements à travers le Québec. Des produits frais, locaux et savoureux. Une équipe complice, dynamique et passionnée. Et toute une ambiance! Le masculin est utilisé dans cette offre afin d'alléger le texte, et ce, sans aucune discrimination. Parce qu’ici, chaque victoire se joue en équipe. #J-18808-Ljbffr

Ce que vous ferez

Supervise dining room activities to ensure high-quality service and maintain brand standards for speed and atmosphere. Act as the link between management and the team while performing administrative tasks such as invoicing and inventory.

Exigences

Seeking a natural leader passionate about the restaurant industry with strong organizational skills and the ability to remain calm under pressure. Previous restaurant management experience is considered a strong asset.

Avantages

• Free meals during shifts • Paid referral program • Education scholarships • Discounted cell phone plans • Insurance discounts • Voluntary retirement savings plan • Employee assistance program

Compétences indiquées

  • Service à la clientèleSouhaitée
  • Sens de l’organisationSouhaitée
  • LeadershipSouhaitée
  • Gestion des stocksSouhaitée

Autres compétences pertinentes

Relevées dans la description du poste. Confirmez les exigences importantes ci-dessus.

  • Leadership
  • Restaurant Management
  • Team Motivation
  • Organization
  • Customer Service
  • Inventory Management
  • Administrative Tasks
  • Staff Supervision
  • Stress Management

Domaines d’emploi

  • Food & Beverage
  • Hospitality
  • Management & Leadership
  • Customer Service & Support

Renseignements supplémentaires

Expérience minimale
2+ ans
Postuler avant le
13 sept. 2026
Langue de l’offre
français
Heures de travail
30 heures par semaine
Niveau d’expérience
Mid-Senior level