Responsable du développement philanthropique

Résumé du poste

Lead the Foundation’s philanthropic development by setting annual priorities, designing and implementing fundraising and solicitation strategies, and growing donor, corporate, and other funding partnerships. Coordinate the philanthropic development team, plan and evaluate fundraising events, represent the Foundation with donors and partners, and contribute to leadership decisions.

Détails du poste

À propos de la Fondation Depuis 1984, la Fondation pour la biodiversité et la faune du Québec se consacre à la conservation et à la mise en valeur de la biodiversité, notamment de la faune et de ses habitats. Convaincue que leur préservation constitue une responsabilité collective, elle soutient financièrement et techniquement les organismes qui réalisent des projets sur le terrain. Chaque année, la Fondation contribue ainsi à la réalisation de plus de 700 projets partout au Québec, afin de favoriser un avenir où les humains et la nature prospèrent ensemble, pour le bien-être de tous les êtres vivants. La Fondation souhaite structurer et accélérer son développement philanthropique afin d’accroître et de diversifier ses sources de financement. Elle souhaite également faire évoluer ses stratégies et ses activités de collecte de fonds. Vous aimez créer des liens, rallier les gens autour d’une cause et développer de nouvelles sources de financement? Vous êtes à l’aise autant dans la réflexion stratégique que dans l’action? Vous souhaitez contribuer à la croissance philanthropique d’une organisation engagée pour la biodiversité, la faune et leurs habitats? Votre rôle Relevant du président-directeur général, vous assurez le développement, la consolidation et la pérennité des activités philanthropiques de la Fondation. Vous contribuez à accroître et à diversifier ses sources de financement par l’élaboration et la mise en œuvre de stratégies de sollicitation, de dons et de partenariats financiers, ainsi que par le développement de réseaux d’influence auprès des particuliers, des entreprises, des fondations et d’autres partenaires potentiels. Vous planifiez et coordonnez la mise en œuvre des plans d’action liés aux activités annuelles de collecte de fonds, structurez le déploiement des stratégies de sollicitation et coordonnez le travail de l’équipe affectée au développement philanthropique afin d’assurer la cohérence des actions et l’atteinte des objectifs de croissance. Description du poste Définir les priorités annuelles du développement philanthropique et piloter la performance des activités de collecte de fonds; Élaborer et déployer l'ensemble des stratégies de sollicitation et de financement; Développer les sources de financement philanthropique, incluant les dons planifiés, et bâtir des relations durables avec les donatrices et les donateurs ainsi que les partenaires; Développer et consolider les partenariats corporatifs et les réseaux d'influence en concevant, négociant et menant à terme des offres de partenariat, des fonds dédiés et des alliances commerciales; Planifier et évaluer les événements-bénéfice annuels de la Fondation; Coordonner le travail de l'équipe affectée au développement philanthropique et agir comme point de référence pour les dossiers complexes ou structurants; Représenter la Fondation auprès des donatrices et donateurs, des partenaires et des réseaux d'influence; Contribuer aux orientations de la Fondation et aux décisions du comité de direction. Profil recherché Un diplôme universitaire de premier cycle dans une discipline pertinente, ou toute combinaison de scolarité et d'expérience jugée équivalente; Plus de 5 ans d'expérience en philanthropie, avec des résultats démontrés; Une expérience en sollicitation de dons majeurs; l'expérience d'une campagne majeure constitue un atout; Une expérience en coordination de projets ou d'équipe, un atout; Une bonne connaissance du milieu philanthropique ainsi que des lois et règlements qui s’y rattachent; Une aisance avec les bases de données et Microsoft 365. La connaissance de Prodon est un atout; Une habileté marquée pour la communication verbale et écrite; La maîtrise du français à l'oral et à l'écrit; l'anglais est un atout. Nous offrons Un poste régulier à temps plein de jour, 35 h par semaine, avec possibilité de télétravail en mode hybride et horaire variable; Une rémunération entre 72 040 $ et 113 584 $, établie selon l'expérience; Le régime de retraite (RREGOP) et des assurances collectives; Quatre semaines de vacances après un an, des congés de maladie et 13 jours fériés; Un programme de soutien financier à la pratique d'activités physiques et sportives; Une allocation pour l'aménagement d'un bureau à domicile; Une politique de développement et de formation; Des bureaux à Sainte-Foy, desservis par le RTC et la Société de transport de Lévis; L’occasion de structurer et de faire évoluer le développement philanthropique de la Fondation, au service de la conservation de la faune et de son habitat. Pour postuler, envoyez votre lettre de présentation ainsi qu’un CV à jour via LinkedIn ou à monsieur Renaud Allard à l’adresse courriel renaud.allard@axxio.com. AXXIO et la Fondation pour la biodiversité et la faune du Québec favorisent l’égalité et la diversité en emploi. Nous invitons toutes les personnes répondant au profil à soumettre leur candidature. Nous remercions toutes les personnes candidates de leur intérêt; seules les personnes retenues seront contactées.

Ce que vous ferez

Lead the Foundation’s philanthropic development by setting annual priorities, designing and implementing fundraising and solicitation strategies, and growing donor, corporate, and other funding partnerships. Coordinate the philanthropic development team, plan and evaluate fundraising events, represent the Foundation with donors and partners, and contribute to leadership decisions.

Exigences

Requires a relevant bachelor’s degree or equivalent education and experience, more than five years of philanthropy experience with demonstrated results, and experience soliciting major gifts. Candidates should know the philanthropic sector and related laws and regulations, be comfortable with databases and Microsoft 365, and have strong communication skills; French fluency is required, while English, major campaign experience, and project or team coordination experience are assets.

Avantages

• Hybrid Work
• Flexible Schedule
• Pension Plan
• Group Insurance
• Four Weeks Of Vacation After One Year
• Sick Leave
• 13 Public Holidays
• Financial Support For Physical And Sports Activities
• Home Office Setup Allowance
• Professional Development And Training

Compétences indiquées

• Project Coordination · Souhaitée
• written communication · Souhaitée
• Microsoft 365 · Souhaitée

Autres compétences pertinentes

Relevées dans la description du poste. Confirmez les exigences importantes ci-dessus.

• Philanthropic Development
• Fundraising Strategy
• Donor Solicitation
• Major Gift Solicitation
• Planned Giving
• Corporate Partnerships
• Partnership Negotiation
• Donor Relations
• Project Coordination
• Team Coordination
• Event Planning
• Performance Management
• Influence Network Development
• Written Communication
• Verbal Communication
• Microsoft 365

Domaines d’emploi

• Management & Leadership
• Sales
• Environmental & Sustainability
• Finance & Accounting