surveillant/surveillante de la production - transformation des aliments et boissons

Études: Certificat ou diplôme. Environnement de milieu de travail: Froid/réfrigéré. Des odeurs. Propre. Chaud. Milieu de travail: Industrie de la transformation alimentaire. Tâches: Assurer la formation des employés/travailleurs quant aux tâches, aux mesures de sécurité et aux politiques de la compagnie. Recommander des mesures concernant l'embauche et les promotions des employés. Préparer des rapports de production et d'autres rapports. Recommander des mesures visant à améliorer la productivité et la qualité des produits. Superviser, coordonner et planifier (et possiblement passer en revue) les activités des travailleurs. Établir des méthodes de travail permettant de respecter les échéances et coordonner les activités avec les autres services. Assurer la formation du personnel pour ce qui est de ses tâches, de l'hygiène et des normes de sécurité. Superviser le personnel ou l'équipe de travail. Offrir la formation au personnel. Tenir à jour l'inventaire des fournitures. Vérifier le montage final pour contrôler le fini, l'étiquetage et les méthodes d'emballage. Manipulation des aliments et sécurité alimentaire. Expérience en supervision. Surveiller la production et régler les problèmes de production. Déterminer la programmation de la production. Fonctions et activités des superviseurs: 5 à 10 personnes. Personnes avec diverses responsabilités. Manoeuvres dans la transformation des aliments, des boissons et du tabac. Conducteurs/conductrices de machines de procédés industriels dans la transformation des aliments et des boissons. Domaine d'expérience de travail: Contrôle et assurance de la qualité. Conditions de travail et capacités physiques: Capacité à travailler de façon indépendante. Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide. Manipuler des charges lourdes. Souci du détail. Travail sous pression. Qualités personnelles: Relations interpersonnelles efficaces. Excellente communication orale. Excellente communication écrite. Flexibilité. Jugement. Sens de l'organisation. Esprit d'équipe. Valeurs et éthique. Fiable. Qualités de chef (leadership). Questions de sélection: Êtes-vous disponible pour des quarts de travail ou du travail sur appel?. Êtes-vous disponible pour commencer à la date indiquée dans l'offre d'emploi?. Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?. Avez-vous les compétences linguistiques requises, comme précisé dans l'offre d'emploi (français ou anglais)?. Options de conditions d'emploi: Tôt le matin. Soir. Expérience: 1 an à moins de 2 ans. Options de conditions d'emploi: Matin. Jour. Fin de semaine. Autres avantages: Stationnement gratuit disponible. Soutien pour les jeunes: Offre des formations en cours d'emploi adaptée aux jeunes. Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux jeunes .

• Stationnement gratuit disponible

Relevées dans la description du poste. Confirmez les exigences importantes ci-dessus.

• Renseignements supplémentaires Conditions de travail et capacités physiques Capacité à travailler de façon indépendante Milieu où les activités se déroulent à u

Formation minimale

Autre formation

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27 août 2026