Électricien.ne industriel.le - St-Just-de-Bretenières
- Saint-Just-de-Bretenières, QC
- Sur place
- Publié 3 juin 2026
- 1 poste
33 $–38 $ / heure
Ouvre un site externe
- Type d’emploi
- Temps plein
- Niveau d’expérience
- Débutant, Junior · 0+ ans
- Formation minimale
- Diplôme professionnel
- Langue de l’offre
- français
- Heures de travail
- 40 heures par semaine
Résumé du poste
Perform industrial maintenance, installation, and troubleshooting of electrical, electronic, pneumatic, and hydraulic systems. Contribute to the preventive maintenance program to optimize equipment performance and ensure production efficiency.
Détails du poste
Et si ton prochain défi prenait racine chez Groupe Lebel? Depuis 1956, notre entreprise familiale évolue et innove pour devenir l’un des principaux fabricants de bois d’œuvre de l’Est du Canada. De la forêt au produit fini, notre force repose sur l’expertise de plus de 1 300 employés passionnés qui font avancer l’organisation chaque jour. Portés par l'engagement de nos équipes, nous avançons avec agilité dans un environnement en constante évolution. L'entreprise investit massivement dans l'amélioration de ses usines, notamment grâce à des équipements à la fine pointe de la technologie permettant d'augmenter l'efficacité, la santé et la sécurité et l'efficience des travailleurs. Rejoindre Groupe Lebel, c’est faire partie d’une équipe innovante, humaine et en pleine croissance ! Mission globale du poste En collaboration avec le Coordonnateur du site, la personne retenue devra assurer la maintenance industrielle de différents équipements. Le candidat devra aussi contribuer au succès du programme de maintenance préventive en vigueur tout en respectant les normes de santé et de sécurité. Ce que tu dois accomplir 1. Effectuer les travaux de maintenance Diagnostique, installer, entretenir les divers systèmes et leurs diverses composantes électriques et électroniques. Effectuer le démarrage et à la mise à niveau des différents équipements de production Entretien de divers systèmes pneumatiques et hydrauliques. Localiser et réparer le matériel électrique Faire différents tests 2. Liste des activités préventives Viser l'optimisation des équipements Voir à ce que les équipements soient toujours prêts à opérer. Travailler pour obtenir un rendement de production maximum. Prendre en note les recommandations des employés en prévision des améliorations à apporter. Appliquer les valeurs et règles de l'entreprise en matière de santé et sécurité au travail. REQUIS - QUALIFICATIONS ET ATOUTS - CONNAISSANCES TECHNIQUES ET COMPÉTENCES GÉNÉRIQUES DEP en électromécanique Aucune expérience requise, les candidats seront évalués selon leurs capacités d'apprentissage Des connaissances en systèmes automatisé (Allen-Bradley et Omron) Capacité de lire et comprendre des plans Bonne coordination dans la manipulation d'outils, de consoles et de commandes. Expérience dans le domaine du sciage (un atout) Bonne condition physique Parler couramment le français La connaissance de la langue anglaise est un atout car nous accueillons des travailleurs étrangers, mais ce n'est pas obligatoire! Ce qui te démarque ✅ Polyvalent(e) ✅ Autonomie ✅ Responsable ✅ Débrouillard ✅ Assidu ✅ Capable de travailler sous pression ✅ Travail d’équipe ✅ Fiable : être constant et sécuritaire ✅ Sens de l'analyse : comprendre rapidement l’origine d’une panne. DÉFIS POSTE Le complexe de St-Just-de-Bretenières est à la fine pointe de la technologie. Plusieurs investissements majeurs ont été effectués depuis son acquisition afin d'améliorer la productivité, mais surtout afin de faciliter le travail tout en minimisant l'effort physique nécessaire à l'accomplissement des tâches. Fonctionnant sur 2 quarts de travail, la majorité des postes ont un horaire de travail de 4 jours (ou nuit) par semaine. Un bel horaire pour concilier ton travail avec ta famille et tes passions! Ce qu'on t'offre • Horaire de travail de 44 heures par semaine • Salaire à discuter (peut dépendre de l'expérience) de 33.38$/h à 37.71$/h • Possibilité de programmes de formations interne pour l'obtention de la licence « C » hors construction • Congés mobiles, assurances collectives ainsi que régime de retraite • Bonus d'embauche de 1000$ • Remboursement de frais de déménagement jusqu'à 2500$ ENVIRONNEMENT ET CONTEXTE CHEZ GROUPE LEBEL 🏆 Vision S’établir comme le leader innovant de la transformation du bois dans l’est du Canada. 🌲 Mission Optimiser la transformation du bois en produits durables tout en contribuant au développement de notre communauté. 💚 Valeurs (c’est notre code de conduite, la façon dont on doit agir)
Ce que vous ferez
Perform industrial maintenance, installation, and troubleshooting of electrical, electronic, pneumatic, and hydraulic systems. Contribute to the preventive maintenance program to optimize equipment performance and ensure production efficiency.
Exigences
Requires a DEP in electromechanics; no prior experience is necessary as candidates are evaluated on learning ability. Proficiency in French is required, with knowledge of automated systems (Allen-Bradley, Omron) and blueprint reading being key assets.
Avantages
• Internal training programs for 'C' license • Floating holidays • Group insurance • Retirement plan • Signing bonus of $1000 • Relocation expense reimbursement up to $2500
Compétences indiquées
- Français · Souhaitée
- Production · Souhaitée
- Autonomie · Souhaitée
- ONT · Souhaitée
- Preventive Maintenance · Souhaitée
- Preventive · Souhaitée
- Collaboration · Souhaitée
- Organisation · Souhaitée
- Troubleshooting · Souhaitée
- maintenance · Souhaitée
- expense · Souhaitée
- coordination · Souhaitée
Autres compétences pertinentes
Relevées dans la description du poste. Confirmez les exigences importantes ci-dessus.
- Industrial Maintenance
- Electrical Troubleshooting
- Electronic Systems
- Pneumatic Systems
- Hydraulic Systems
- Automated Systems
- Blueprint Reading
- Allen-Bradley
- Omron
- Preventive Maintenance
- Health and Safety Compliance
- Analytical Thinking
Domaines d’emploi
- Trades
- Manufacturing
- Engineering
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