Représentant | Représentante des ventes | Régions : Nouveau-Brunswick et Île-du-Prince-Édouard

Votre bonheur au travail nous tient à coeur! Environnement de travail au goût du jour, inclusif et collaboratif à notre siège social de Boisbriand Assurances collectives avec contribution de l’employeur REER collectif avec contribution de l’employeur Télémédecine, compte santé mieux-être et PAEF Congés santé mieux-être Journées payées de bénévolat Engagement social avec la Fondation St-Hubert Rabais pour les employés Culture axée sur le développement, la rétroaction et la reconnaissance Communauté dynamique et active Entreprise écoresponsable Votre rôle Sous la supervision du directeur régional des ventes, vous serez responsable de la mise en place des stratégies de mise en marché développées par l’entreprise, afin de faire progresser les ventes pour les produits et les marques de commerce assignés dans les régions du Nouveau-Brunswick et de l’Île-du-Prince-Édouard. Vous aurez aussi à établir une bonne relation d’affaires avec les clients (magasins) de votre secteur. Ce que vous accomplirez Développer et mettre en œuvre les stratégies des ventes Établir et maintenir d’excellente relation avec les magasins (gérants) Assurer la croissance des affaires dans le territoire assigné Veiller à la satisfaction des clients et innover avec des nouvelles initiatives Entretenir les relations d’affaires avec les magasins avec différentes présentations Profil recherché 2 à 5 années d’expérience dans les ventes et le développement de nouvelles opportunités d’affaires Expérience dans les ventes au détail, idéalement dans l’industrie alimentaire Expérience démontrée en compétences d’affaires Excellentes compétences en service à la clientèle Très bon sens de l’organisation et de la gestion du temps Sens aiguisé de l’analyse Capable de travailler de façon autonome et avec une supervision minimale Capacité à identifier les opportunités Capacité d’implanter avec succès des projets innovateurs Aisance avec des outils de la suite Apple et autres systèmes informatiques de commande Informations supplémentaires Déplacements fréquents dans les magasins avec votre propre véhicule, environ 80 % du temps Permis de conduire valide Capacité à soulever des charges (10-20 livres)

Implement marketing strategies to increase sales for assigned products and brands in New Brunswick and Prince Edward Island. Establish and maintain strong business relationships with store managers to ensure customer satisfaction and business growth.

Requires 2 to 5 years of experience in sales and business development, preferably within the food industry. Must possess a valid driver's license, a personal vehicle, and the ability to lift 10-20 pounds.

• Group Insurance • Group RRSP with employer contribution • Telemedicine • Health and wellness account • Employee assistance program (EAP) • Health and wellness leave • Paid volunteer days • Social engagement with the St-Hubert Foundation • Employee discounts

• Gestion du tempsSouhaitée
• Service à la clientèleSouhaitée
• Sens de l’organisationSouhaitée
• VenteSouhaitée

Relevées dans la description du poste. Confirmez les exigences importantes ci-dessus.

• Sales
• Business Development
• Retail Sales
• Customer Service
• Organization
• Time Management
• Analytical Skills
• Autonomy
• Project Implementation
• Apple Suite
• Computer Literacy

• Sales
• Food & Beverage
• Retail
• Manufacturing

Expérience minimale

2+ ans

Postuler avant le

10 sept. 2026

Langue de l’offre

français

Heures de travail

40 heures par semaine

Exigences de lieu

Country, New Brunswick, Canada

Niveau d’expérience

Mid-Senior level