chargé/chargée de projet en environnement

Études: Maîtrise. ou experience équivalente. Milieu de travail: Ministère ou organisme gouvernemental. Services publics. Tâches: Documenter les enquêtes et les conclusions/recommandations. Préparer des recherches, des textes éducatifs ou des articles. Faire des exposés lors de conférences, d'ateliers et de symposiums. Rédiger des documents de recherche pour fins de publication et de présentation. Travailler en quasi-autonomie. Collaborer à la rédaction de brochures, de rapports, de bulletins d'information et d'autres documents. Publier des rapports scientifiques. Effectuer des recherches sur le climat, les conditions environnementales, le développement urbain et la population dans les régions géographiques. Spécialisation ou expérience: Compétences ou connaissances spécialisées en environnement. Domaine de spécialisation: Durabilité. Spécialisation scientifique: Ressources naturelles. Changement climatique. Environnement. Information de transport et de voyage: Possède un moyen de transport. Permis de conduire valide. Qualités personnelles: Précis. Relations interpersonnelles efficaces. Excellente communication orale. Excellente communication écrite. Flexibilité. Ouverture aux autres. Jugement. Esprit d'équipe. Sens des responsabilités. Sens de l'organisation. Proactif. Questions de sélection: Êtes-vous disponible pour commencer à la date indiquée dans l'offre d'emploi?. Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?. Possédez-vous les certifications requises mentionnées dans l'offre d'emploi?. Expérience: 2 ans à moins de 3 ans. Options de conditions d'emploi: Jour. Emploi vert: Comporte des tâches et des responsabilités qui entrainent des résultats environnementaux positifs. Avantages santé: Régime de soins de santé. Avantages financiers: Assurance de groupe. Kilométrage payé. Régime enregistré d'épargne-retraite (REER). Avantages à long terme: Assurance de soins de longue durée. Prestations de maternité et parentales. Autres avantages: Stationnement gratuit disponible. Apprentissage/formation payés par l'employeur. Commodités sur place. Congés rémunérés (journées personnelles ou de bénévolat). Occasions de développement de l'esprit d'équipe. Stationnement disponible. Semaine de travail variable ou comprimée. Soutien pour les personnes handicapées: Offre des aménagements d'accessibilité physique (par exemple : rampes, ascenseurs, etc.). Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés: Participe à une initiative ou à un programme gouvernemental ou communautaire d'aide aux nouveaux arrivants et/ou aux réfugiés. Aide à répondre aux besoins immédiats des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés en matière d'établissement (par exemple : logement, transport, entreposage, service de garde, vêtements d'hiver, etc.). Soutien pour les Autochtones: Participe à une initiative ou à un programme gouvernemental ou communautaire d'aide aux Autochtones . Soutien pour les travailleurs âgés: Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination fondée sur l'âge . Soutien pour les minorités visibles: Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination envers les membres des minorités visibles (par exemple : anonymiser le processus de recrutement, etc.) .

• Régime de soins de santé • Assurance de groupe • Kilométrage payé • Régime enregistré d’épargne-retraite (REER) • Assurance de soins de longue durée • Prestations de maternité et parentales • Stationnement gratuit disponible • Apprentissage/formation payés par l'employeur • Commodités sur place • Congés rémunérés (journées personnelles ou de bénévolat) • Occasions de développement de l'esprit d'équipe • Stationnement disponible • Semaine de travail variable ou comprimée

Relevées dans la description du poste. Confirmez les exigences importantes ci-dessus.

• Renseignements supplémentaires Information de transport et de voyage Possède un moyen de transport Permis de conduire valide Qualités personnelles Précis Relati

Formation minimale

Autre formation

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27 août 2026