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- Type d’emploi
- Temps plein
- Niveau d’expérience
- Expérimenté · 5+ ans
- Langue de l’offre
- français
- Heures de travail
- 35 heures par semaine
- Niveau d’expérience
- Executive
Résumé du poste
Lead Portage’s internal and external communications strategy, oversee the communications team and budget, and advise senior leadership on reputation and public positioning. Manage media and government relations, crisis communications, brand consistency, strategic content, and communications that support fundraising and partnerships.
Détails du poste
Ta mission Relevant de la présidente directrice-générale, le ou la directrice des communications et des affaires publiques est responsable de la planification, de l’élaboration et de la mise en œuvre des stratégies de communication internes et externes de Portage. La personne occupant le poste veille à la cohérence de l’image de marque, au rayonnement et à la crédibilité de l’organisation auprès de sa clientèle, de ses partenaires, bailleurs de fonds, groupes d’intérêt, gouvernement, médias et grand public. Le directeur gère les relations publiques et médiatiques, les affaires publiques, ainsi que le positionnement stratégique de l’organisation comme chef de fil en réadaptation des dépendances aux substances psychoactives au Canada. Portage est un interlocuteur privilégié auprès des gouvernements et dans les débats publics sur le traitement des dépendances, qu’il s’agisse de conférences, d’allocutions, de tables de discussion ou d’entrevues avec les médias. Le rôle des communications est complexe, en ce qu’il exige une sensibilisation à une foule de sujets et impératifs, tant au Canada qu’ailleurs dans le monde. Ton quotidien Planification et stratégie Élaborer et mettre en œuvre un plan de communication globale aligné sur les objectifs et les priorités de Portage Coordonner l’élaboration et la mise en œuvre des plans de communication régionaux Superviser et développer l’équipe des communications en favorisant la performance, la collaboration et la progression des talents Élaborer le budget annuel du service et en assurer le suivi Agir comme conseiller.ère stratégique auprès de la direction générale et de l’équipe de direction sur les enjeux de communication, de réputation et de positionnement public Concevoir et veiller à la mise en œuvre de politiques et de normes de communication nationale Relations de presse et positionnement Déployer et mettre en œuvre une stratégie proactive et réactive de relations médias et coordonner les demandes Préparer et accompagner les porte-parole désignés lors d’entrevues médiatiques ou d’apparitions publiques; Agir à titre de porte-parole auprès des médias, au besoin. Superviser et collaborer à la rédaction et la diffusion des communiqués, avis médias, dossiers de presse et messages clés et prises de positions publiques, etc. Assurer une veille médiatique, politique et stratégique continue sur les enjeux liés à la dépendance, au rétablissement et aux politiques publiques. Développer et entretenir des relations durables avec les journalistes, influenceurs, décideurs et partenaires stratégiques, etc. Planifier et gérer les communications de crise et les situations sensibles, en étroite collaboration avec la direction générale Positionner Portage comme un acteur de référence et une voix crédible dans les débats publics, consultations, événements pertinents, etc. Communications institutionnelles et marketing Assurer la cohérence de l’image de marque et la qualité des contenus sur l’ensemble des plateformes (numériques, imprimées, événementielles, institutionnelles, publicitaires, etc.). Superviser la création de contenus stratégiques mettant en valeur l’impact, les programmes et les histoires de rétablissement, dans le respect de la dignité des personnes. Collaborer étroitement avec les équipes de financement afin de soutenir les activités philanthropiques et les partenariats stratégiques Superviser et coordonner la production et la distribution d’outils de communication destinés aux différents publics cibles, dont la clientèle de Portage Tes compétences Au moins 5 ans d’expérience dans un poste similaire, ayant notamment contribuer à l’élaboration de stratégies de communication, préparation de communiqués de presse, établissement et mise à jour d’un réseau de relations avec les médias, conception et mise à jour d’un site Web et autres outils de communication de l’organisation. Parfaitement bilingue (oral et écrit) Excellente connaissance de la suite Microsoft Office (word, excel, windows, explorer internet, outlook) Connaissance des rouages de la fonction publique, domaine des services sociaux ainsi qu’une expérience pertinente dans un environnement public et en relations gouvernementales. Expérience dans un organisme à but non lucratif (un atout) Très grand sens de l’organisation Rapidité d’exécution Minutie, Souci du détail Capable de polyvalence et d’adaptation Discrétion / confidentialité Jugement Savoir établir les priorités Sens de l’initiative Ponctualité et flexibilité d’horaire Débrouillardise, présence d’esprit TON HORAIRE ET TES AVANTAGES Type de poste : permanent, temps plein, 35 heures par semaine Horaire : Lundi au vendredi de jour (hybride/ possibilité de télétravail) Salaire : à discuter selon l’expérience Disponible pour déplacement occasionnel Avantages sociaux : 4 semaines de vacances par an, assurance collective, cotisation de l’entreprise dans le RRS/Régime de retraite simplifié, 13 jours fériés/an, 7 jours de maladie par an, cumul d’heures de maladie, PAEF et autres Autres avantages : Stationnement sur place, programme de formation, télémédecine, conciliation travail-famille, prime de référencement et autres. L'usage du genre masculin a pour unique but d'alléger le texte et ne se veut pas discriminatoire. Nous remercions tous les candidats de leurs intérêts, noter que seuls les candidats retenus seront contactés. Postuler « * » indique les champs nécessaires Poste Nom* Prénom* Numéro de téléphone* Adresse courriel* Message Curriculum vitae* Taille maximum des fichiers : 512 MB. Lettre de présentation Taille maximum des fichiers : 512 MB. Δ
Ce que vous ferez
Lead Portage’s internal and external communications strategy, oversee the communications team and budget, and advise senior leadership on reputation and public positioning. Manage media and government relations, crisis communications, brand consistency, strategic content, and communications that support fundraising and partnerships.
Exigences
At least five years of experience in a similar communications role, including communications strategy, press materials, media relations, websites, and organizational communications tools. Requires fluency in spoken and written English and French, strong Microsoft Office skills, and knowledge of public administration, social services, and government relations; nonprofit experience is an asset.
Avantages
- Four Weeks of Vacation
- Group Insurance
- Employer Contributions to Simplified Retirement Plan
- 13 Public Holidays
- Seven Sick Days
- Accumulated Sick Leave
- Employee Assistance Program
- On-Site Parking
- Training Program
- Telemedicine
- Work-Life Balance
- Referral Bonus
Compétences indiquées
- Team Leadership · Souhaitée
- Microsoft Office · Souhaitée
- Communication bilingue · Souhaitée
Autres compétences pertinentes
Relevées dans la description du poste. Confirmez les exigences importantes ci-dessus.
- Communications Strategy
- Public Relations
- Media Relations
- Public Affairs
- Crisis Communications
- Strategic Positioning
- Spokesperson Preparation
- Press Release Writing
- Media Monitoring
- Government Relations
- Brand Management
- Content Strategy
- Team Leadership
- Budget Management
- Microsoft Office
- Bilingual Communication
Domaines d’emploi
- Marketing
- Management & Leadership
- Creative & Media
- Social Services
- Government & Public Sector
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