surveillant/surveillante de ferme
Études: Aucun certificat, diplôme ou grade. Environnement de milieu de travail: Culture de fruits et de légumes. Tâches: Nettoyage de serre. Maintenir des registres de production et des registres financiers. Fournir des services reliés aux récoltes tels que le labourage, l'irrigation, la culture des sols, la pulvérisation ou la récolte des produits. Assurer le respect des procédures de sécurité et de bio-sécurité sur la ferme. Superviser et surveiller des opérations de culture et d'autres programmes liés à la récolte, et veiller à leur mise en oeuvre. Embaucher et former le personnel. Conduir…
- Sur place
- Abbotsford, BC
- Publié 6 août 2026
- Postuler avant le 20 août 2026
- 1 poste
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Résumé du poste
Études: Aucun certificat, diplôme ou grade. Environnement de milieu de travail: Culture de fruits et de légumes. Tâches: Nettoyage de serre. Maintenir des registres de production et des registres financiers. Fournir des services reliés aux récoltes tels que le labourage, l'irrigation, la culture des sols, la pulvérisation ou la récolte des produits. Assurer le respect des procédures de sécurité et de bio-sécurité sur la ferme. Superviser et surveiller des opérations de culture et d'autres programmes liés à la récolte, et veiller à leur mise en oeuvre. Embaucher et former le personnel. Conduire et entretenir le matériel et les machines agricoles. Exécuter des tâches agricoles générales. Fonctions et activités des superviseurs: 3 à 4 personnes. Questions de sélection: Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?. Options de conditions d'emploi: Tôt le matin. Soir. Expérience: 1 an à moins de 2 ans. Options de conditions d'emploi: Matin. Jour. Soutien pour les personnes handicapées: Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les personnes handicapées . Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés: Ne demande aucune expérience de travail au Canada. Soutien pour les jeunes: Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les jeunes . Soutien pour les Autochtones: Offre au personnel des formations sur les compétences culturelles et/ou des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les travailleurs Autochtones . Soutien pour les travailleurs âgés: Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination fondée sur l'âge . Soutien pour les minorités visibles: Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination envers les membres des minorités visibles (par exemple : anonymiser le processus de recrutement, etc.) .
Renseignements supplémentaires
- Formation minimale
- Autre formation
- Postuler avant le
- 20 août 2026