Gérant de succursale, Région de Montréal

Résumé du poste

You will oversee the daily management of the store, focusing on team mobilization and the achievement of sales objectives. Additionally, you will ensure a distinctive customer experience while maintaining operational efficiency and company standards.

Détails du poste

Description de l'entreprise Joignez-vous à nous à titre de Gérant de succursale! Renaud-Bray compte plus de 90 magasins et trois centres de distribution, exploités sous quatre bannières : Renaud-Bray, DeSerres, Griffon et Archambault. Description du poste Vous assurez la gestion quotidienne de votre magasin, de la mobilisation de votre équipe et de l’atteinte des objectifs de vente. Vous veillez à offrir une expérience client distinctive tout en assurant l’efficacité des opérations et le respect des standards de l’entreprise. Plusieurs opportunités sont actuellement disponibles dans nos succursales dans nos succursales de Montréal, de la Rive-Nord et de la Rive-Sud. Les avantages qui vous y attendent Rabais de 30% sur les achats en magasin; Régime modulable d’assurances médicaments, soins médicaux, soins dentaires et invalidité; Environnement de travail convivial et dynamique. Qualifications Diplôme d’études collégiales (DEC); 2 à 5 ans d’expérience dans le commerce de détail, ainsi que 2 à 3 ans d'expérience en gestion de personnel; Bonne culture générale, sens commercial et organisation; Bonne connaissance des logiciels de bureautique; Leadership, sens des responsabilités, Informations supplémentaires Pourquoi Renaud-Bray? Renaud-Bray est le leader québécois de la vente de produits culturels. Plusieurs opportunités de gestion disponibles à Montréal, sur la Rive-Nord et sur la Rive-Sud; Le lieu de travail sera déterminé selon les besoins de nos succursales et le profil du candidat; Possibilité d’évoluer au sein d’un réseau en pleine croissance; Renaud-Bray est reconnue parmi les Sociétés les mieux gérées au Canada. Vous avez des questions ou des commentaires? Contactez-nous par courriel au [email protected] et un membre de notre équipe vous répondra dans les plus brefs délais. Type d'emploi: permanent Département: Réseau des librairies Renaud-Bray

Ce que vous ferez

You will oversee the daily management of the store, focusing on team mobilization and the achievement of sales objectives. Additionally, you will ensure a distinctive customer experience while maintaining operational efficiency and company standards.

Exigences

Candidates must hold a college diploma (DEC) and possess 2 to 5 years of retail experience, including 2 to 3 years in personnel management. Proficiency in office software and strong leadership and organizational skills are also required.

Avantages

• 30% discount on in-store purchases • Flexible insurance plan for prescription drugs, medical care, dental care, and disability • Friendly and dynamic work environment

Compétences indiquées

• Operations Management · Souhaitée
• Leadership · Souhaitée

Autres compétences pertinentes

Relevées dans la description du poste. Confirmez les exigences importantes ci-dessus.

• Retail management
• Team mobilization
• Sales target achievement
• Customer experience
• Operations management
• Leadership
• General culture
• Commercial sense
• Organizational skills
• Office software proficiency
• Operational Efficiency
• Organizational Skills
• Software Proficiency
• Management
• Customer Service
• Sales
• Inventory Management
• Operations Management
• Operations
• Retail Management
• Sales Management
• Software Project Management
• Team Leadership

Domaines d’emploi

• Retail
• Management & Leadership
• Customer Service & Support
• Unclassified
• Retail Store Manager
• Shop Supervisors
• First-Line Supervisors of Retail Sales Workers

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