Chef de service – Hôpital de base et services des alternatives à l’hospitalisation

Résumé du poste

Mandat **Affichage réservé aux employés des établissements du réseau de la santé et des services sociaux (RSSS) intégrés à Santé Québec. Selon les restrictions d’embauche en vigueur, seuls les candidats qui respectent ces critères seront contactés On vous reconnait comme un leader mobilisateur et vous aimez prendre soin des gens? Ici à Santé Québec Chaudière-Appalaches , on contribue au mieux-être de la population et de nos employés. C’est dans la collaboration, l’équité et l’humanisme que nous accomplissons notre mission. Vous voulez donner du sens à votre carrière et avoir du plaisir…

Détails du poste

Mandat **Affichage réservé aux employés des établissements du réseau de la santé et des services sociaux (RSSS) intégrés à Santé Québec. Selon les restrictions d’embauche en vigueur, seuls les candidats qui respectent ces critères seront contactés On vous reconnait comme un leader mobilisateur et vous aimez prendre soin des gens? Ici à Santé Québec Chaudière-Appalaches , on contribue au mieux-être de la population et de nos employés. C’est dans la collaboration, l’équité et l’humanisme que nous accomplissons notre mission. Vous voulez donner du sens à votre carrière et avoir du plaisir au travail, joignez-vous à nous en tant que Chef de service – Hôpital de base et services des alternatives à l’hospitalisation (Intérim) au sein de la Direction des soins hospitaliers. Votre rôle sommaire Sous l’autorité de la coordonnatrice clinico-administrative – volet gestion des opérations en santé physique, la personne titulaire de ce poste assure l’organisation, la planification, le contrôle, l’évaluation et la qualité de l’Hôpital de base et services des alternatives à l’hospitalisation (suivi post-hospitalisation). Elle assume également la gestion des ressources humaines, matérielles, financières et informationnelles. Elle s’assure de la cohésion des activités pour son secteur et de la mise en place de conditions favorisant de meilleures pratiques. Elle intègre le processus continu de la qualité au sein de ses secteurs et s’assure de l’atteinte des objectifs de qualité et de performance définis par l’organisation. Par ailleurs, la personne titulaire de ce poste est responsable de la paramédecine de régulation dans les services préhospitaliers (triage secondaire et co-évaluation), ainsi que de l’hôpital de base selon les besoins spécifiques de la clientèle et les orientations ministérielles. Elle effectue toute autre tâche demandée et assume l’imputabilité des mandats qui lui sont confiés. Finalement, en collaboration avec les équipes hospitalières, les médecins spécialistes et les partenaires de première ligne, elle planifie, coordonne et évalue l’offre de suivi post-hospitalisation. Elle veille à la mise en place d’un accompagnement structuré et de courte durée en télémédecine, favorisant la continuité des soins après le congé, la détection précoce d’une détérioration de l’état de santé et la prévention des réadmissions évitables. Elle assure également l’évolution et l’optimisation des trajectoires cliniques, la coordination des interventions ainsi que l’accès rapide à des personnes-ressources pour les usagers, leurs proches et les professionnels de la santé. Intéressé à en savoir plus sur les compétences générales recherchées? Consultez notre section « Gestionnaire ». Votre quotidien en quelques mots • Rôle transversal dont les décisions influencent l’ensemble de l’organisation et la continuité des soins entre l’hôpital de base, les équipes hospitalières, les médecins spécialistes, les services de première ligne, les CHU, les CISSS, les CIUSSS, les compagnies ambulancières et les autres partenaires concernés. • Travail exigeant un grand sens de l’organisation, de la débrouillardise et de l’autonomie afin de réagir efficacement aux situations complexes, de répondre rapidement aux besoins des usagers après leur congé et de prévenir les ruptures de services. • Travail exigeant beaucoup de tact dans les échanges avec les gestionnaires, le personnel, les usagers, leurs proches, les médecins et les partenaires de soins. • Intervention sur des trajectoires préhospitalières et post-hospitalières impliquant plusieurs secteurs et partenaires, nécessitant une compréhension approfondie des processus provinciaux, de la continuité des soins, des mécanismes de référence et des alternatives à l’hospitalisation. Exigences • Détenir un baccalauréat en sciences de la santé • Détenir un diplôme universitaire de 2e cycle en administration ou dans une discipline pertinente constitue un atout • Membre en règle de son ordre professionnel, si applicable. • Expérience minimale de cinq années dans sa profession. • Au moins deux années dans des fonctions de supervision ou de gestion : un atout. • Expérience significative des services préhospitaliers d’urgence et/ou de la régulation des transports : un atout *Lorsque la scolarité exigée au poste a été effectuée hors Canada, un avis officiel du Ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration (MIFI) qui situe votre formation par rapport aux standards québécois, doit être jointe à votre candidature. Dans un souci d’assurer la continuité et la sécurité des soins et des services, la personne titulaire du poste peut être appelée, à l’occasion, à exercer ses fonctions en dehors du quart de jour, notamment de soir, tôt le matin ou de fin de semaine. Avantages 6 semaines de vacances après 1 an de service Régime de retraite du personnel d’encadrement à prestations déterminées Assurances collectives Congés sociaux rémunérés Possibilité de télétravail avec horaire flexible (si applicable) Classe salariale: Classe 39 On a piqué votre curiosité? Venez contribuer au bien-être des 420 000 usagers de notre région. Joignez-vous à un environnement stimulant, innovant et dynamique comptant plus de 14 000 employés, 800 médecins, sans oublier les milliers de bénévoles, de chercheurs, de stagiaires et d’étudiants. La région de Chaudières-Appalaches est reconnue pour ses attraits de proximité et familiaux, ses sites de plein air, ses lieux gourmands mais également pour sa grande diversité d’activités. Vous voulez en connaître davantage sur notre organisation, cliquez sur le lien suivant: Visionnez notre vidéo de présentation . Entrée en fonction Immédiate Concours réservé Concours réservé aux établissements du réseau de la santé et des services sociaux (RSSS) intégrés à Santé Québec le 1er décembre 2024. Port d’attache Hôtel-Dieu de Lévis Candidature Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir une lettre d’intention et leur CV au plus tard le 3 novembre 2026 à 23 heures 59 en postulant en ligne. *** À noter que les entrevues auront lieu le 10 ou le 11 novembre 2026. Pour de plus amples informations relatives à ce poste, vous êtes invité à vous adresse à Nathalie Cayer par courriel à l’adresse suivante : serviceauxcadres.cisssca@ssss.gouv.qc.ca .

Compétences indiquées

• Évaluation · Souhaitée
• Sens de l’organisation · Souhaitée
• Autonomie · Souhaitée
• Collaboration · Souhaitée
• Organisation · Souhaitée
• Administrative · Souhaitée
• Integration · Souhaitée
• Supervision · Souhaitée
• Flexible · Souhaitée
• discipline · Souhaitée
• Sens de l'organisation · Souhaitée
• coordination · Souhaitée

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