Agent de relations humaines (ARH) - DPJ Application des mesures à Sept-Îles | Cô
- Sept-Îles, QC
- Sur place
- Publié 31 oct. 2026
- 1 poste
Ouvre LinkedIn
- Type d’emploi
- Temps plein
- Niveau d’expérience
- Intermédiaire · 2+ ans
- Formation minimale
- Baccalauréat
- Langue de l’offre
- français
- Heures de travail
- 40 heures par semaine
- Niveau d’expérience
- Entry level
- Mode de candidature
- Postuler sur LinkedIn (connexion à LinkedIn requise)
Résumé du poste
Apply assistance and protection measures for young people and their families in accordance with youth protection legislation, assess reported child welfare situations, and implement intervention plans. Coordinate with health, social services, and judicial partners, and travel within the region to follow up on cases.
Détails du poste
Agent de relations humaines (ARH) - DPJ Application des mesures à Sept-Îles | Côte-Nord Description Du Poste L'agence Services SFT recherche activement un(e) Agent de relations humaines (ARH) disponible immédiatement pour un mandat d'envergure au sein de la DPJ - Application des mesures, à Sept-Îles. Il s'agit d'une opportunité clé pour un(e) professionnel(le) du secteur psychosocial souhaitant mettre son expertise au profit de la protection de la jeunesse dans une équipe régionale engagée. Détails du mandat Titre d'emploi : Agent de relations humaines (ARH) Département : DPJ - Application des mesures Lieu : Sept-Îles Date de début : Dès maintenant Fin prévue : 17 février 2027 Quart de travail : Jour uniquement Horaire : Du lundi au vendredi (Aucune fin de semaine / Aucune garde) Vos responsabilités Assurer l'application des mesures d'aide et de protection auprès des jeunes et de leur famille en conformité avec la LPJ Évaluer la situation des enfants signalés et mettre en œuvre les plans d'intervention requis Collaborer étroitement avec les partenaires du réseau de la santé, des services sociaux et du milieu judiciaire Effectuer des déplacements sur le territoire pour assurer le suivi rigoureux des dossiers Exigences obligatoires Expérience récente et pertinente dans le secteur de la protection de la jeunesse (DPJ) Permis de conduire valide et véhicule personnel requis pour les déplacements professionnels Diplôme universitaire approprié (Travail social, Criminologie, Psychologie, Psychoéducation) Autonomie clinique, rigueur documentaire et excellente gestion des priorités Intéressé(e) ? Envoyez votre CV à jour à : info.sft@sftechniques.com Vous pouvez également nous contacter au (438) 946-6340. Notre équipe se fera un plaisir de répondre à toutes vos questions.
Ce que vous ferez
Apply assistance and protection measures for young people and their families in accordance with youth protection legislation, assess reported child welfare situations, and implement intervention plans. Coordinate with health, social services, and judicial partners, and travel within the region to follow up on cases.
Exigences
Recent, relevant experience in youth protection is required, along with a valid driver's license and a personal vehicle for work-related travel. Applicants must have an appropriate university degree in social work, criminology, psychology, or psychoeducation, as well as clinical autonomy, strong documentation practices, and excellent priority management.
Compétences indiquées
- case management · Souhaitée
- Documentation · Souhaitée
- Priority Management · Souhaitée
Autres compétences pertinentes
Relevées dans la description du poste. Confirmez les exigences importantes ci-dessus.
- Youth Protection
- Clinical Assessment
- Intervention Planning
- Case Management
- Family Support
- Interagency Collaboration
- Documentation
- Priority Management
- Clinical Autonomy
- Driving
Domaines d’emploi
- Social Services
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