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StantecSource d’offres vérifiée

Project Manager, Mechanical

  • Québec, QC
  • Sur place
  • Publié 3 oct. 2026
  • 1 poste

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Type d’emploi
Temps plein
Niveau d’expérience
Chef d’équipe · 10+ ans
Formation minimale
Diplôme professionnel
Postuler avant le
31 oct. 2026
Langue de l’offre
français
Heures de travail
40 heures par semaine
Niveau d’expérience
Mid-Senior level

Résumé du poste

Manage building mechanical engineering projects from planning through delivery, overseeing client needs, budgets, schedules, resources, risks, quality, changes, billing, and deliverables. Lead technical design and review for ventilation, heating, and plumbing systems, prepare and approve technical documents, and mentor junior and intermediate staff.

Détails du poste

Stantec’s Buildings team is on a mission to become the world’s leading integrated design practice. Our architects, engineers, interior designers, consultants, sustainability specialists, and technologists are passionate about the power of design. Our collaborative culture and our innovative, sustainable approach to projects help us create buildings that matter to our world. Together, we are enhancing the quality of life globally through design. Join us and design your place with Stantec. Votre opportunité Au sein de notre bureau de Québec, comme Chargée ou Chargé de projet en mécanique du bâtiment, vous serez responsable de mener à terme, à l'intérieur des budgets et échéanciers établis, des projets de différentes envergures dans le domaine de la mécanique du bâtiment, en assurant le lien d'affaires avec le client. Vos responsabilités Volet Gestion de projet Identifier, analyser et valider les besoins du client, présenter l’information technique, les concepts ou les résultats d’études, et s’assurer de sa satisfaction; Rédiger des offres de service pour les projets de mécanique du bâtiment; Déterminer les ressources humaines, matérielles et technologiques nécessaires; Évaluer les risques et événements critiques liés au projet; Établir le mandat et les budgets d’honoraires; Élaborer le plan de projet pour atteindre les objectifs de coûts, délais et qualité; Coordonner les ressources impliquées et communiquer les objectifs; Assurer la conformité et la qualité des travaux, apporter les correctifs nécessaires; Suivre l’avancement du projet et produire les rapports requis; Gérer les changements liés aux demandes du client ou aux conditions de chantier, et mettre en œuvre les actions correctives; Organiser la remise des livrables au client; Rédiger des demandes d’honoraires additionnels au besoin; Effectuer le suivi de facturation; Maintenir une relation de confiance avec le client. Volet technique Participer à la préparation des offres de services; Réaliser des calculs de conception et veiller à ce que les plans correspondent aux lignes directrices, aux prescriptions des codes et autres règlements; Concevoir des plans, devis et calculs à partir de lignes directrices pour divers systèmes de ventilation, de chauffage et de plomberie; Superviser l'estimation, les relevés et la préparation des plans et devis; Rédiger et approuver des rapports techniques; Apporter son expertise technique aux différents mandats; Coacher et transmettre son expertise aux techniciens et ingénieurs juniors et intermédiaires. Ces responsabilités vous interpellent? N’hésitez pas à appliquer sur le rôle. Si vous avez des questions, faites signe à votre recruteuse Catherine Tatta sur LinkedIn! Votre parcours Baccalauréat en génie mécanique; Minimum de 10 ans d’expérience pertinente; Être membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ); Expérience pertinente dans le domaine du génie conseil (atout important); Dynamique, proactif et axé sur le travail d’équipe et la collaboration; Excellentes capacités d’analyse, de résolution de problèmes et de gestion des priorités; Attestation du cours de Santé et sécurité générale sur les chantiers de construction (ASP construction); Maîtrise du français oral et écrit (anglais un atout). Cette description ne constitue pas une liste exhaustive des activités, tâches ou responsabilités pouvant être exigées de l’employé. D’autres tâches, responsabilités et activités peuvent être assignées ou modifiées à tout moment, avec ou sans préavis. Pay Transparency: In compliance with pay transparency laws, pay ranges are provided for positions in locations where required. Please note, the final agreed upon compensation is based on individual education, qualifications, experience, and work location. At Stantec certain roles are bonus eligible. Actual compensation for part-time roles will be pro-rated based on the agreed number of working hours per week. Benefits Summary: Regular full-time and part-time employees (working at least 20 hours per week) will have access to health, dental, and vision plans, a wellness program, health care spending account, wellness spending account, group registered retirement savings plan, employee stock purchase program, group tax-free savings account, life and accidental death & dismemberment (AD&D) insurance, short-term/long-term disability plans, emergency travel benefits, tuition reimbursement, professional membership fee coverage, and paid time off. Temporary/casual employees will have access to group registered retirement savings plan, employee stock purchase program, and group tax-free savings account. The benefits information listed above may not apply to union positions because benefits for such positions are governed by applicable collective bargaining agreements. Primary Location: Canada | QC | Québec Other Locations: Canada | QC | Laval Organization: 1527 Buildings-CA Eastern Quebec-Quebec City QC Employee Status: Regular Management Level: Individual contributor Business Justification: New Position Travel: Yes Schedule: Full time Job Posting: 01/10/2026 03:10:07 Req ID: 1008103

Ce que vous ferez

Manage building mechanical engineering projects from planning through delivery, overseeing client needs, budgets, schedules, resources, risks, quality, changes, billing, and deliverables. Lead technical design and review for ventilation, heating, and plumbing systems, prepare and approve technical documents, and mentor junior and intermediate staff.

Exigences

Requires a bachelor's degree in mechanical engineering, at least 10 years of relevant experience, membership in the Ordre des ingénieurs du Québec, and construction health and safety training. Candidates should have strong analytical, problem-solving, prioritization, and collaboration skills; fluency in spoken and written French is required, while English is an asset.

Avantages

• Health Insurance • Dental Insurance • Vision Insurance • Wellness Program • Health Care Spending Account • Wellness Spending Account • Group Registered Retirement Savings Plan • Employee Stock Purchase Program • Group Tax-Free Savings Account • Life Insurance • Accidental Death and Dismemberment Insurance • Short-Term Disability Insurance • Long-Term Disability Insurance • Emergency Travel Benefits • Tuition Reimbursement • Professional Membership Fee Coverage • Paid Time Off

Compétences indiquées

  • Change Management · Souhaitée
  • Technical Reporting · Souhaitée
  • Assurance qualité · Souhaitée
  • Gestion de projet · Souhaitée
  • Client Relationship Management · Souhaitée

Autres compétences pertinentes

Relevées dans la description du poste. Confirmez les exigences importantes ci-dessus.

  • Project Management
  • Mechanical Building Systems
  • Client Relationship Management
  • Budget Management
  • Schedule Management
  • Risk Assessment
  • Project Planning
  • Quality Assurance
  • Change Management
  • Mechanical Design
  • Ventilation Systems
  • Heating Systems
  • Plumbing Systems
  • Technical Reporting
  • Engineering Calculations
  • Team Coordination

Domaines d’emploi

  • Engineering
  • Management & Leadership
  • Construction
  • Consulting

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