Architecte d’affaires intermédiaire

Résumé du poste

The role involves conducting analysis, framing, and defining solutions for digital transformation projects. Key tasks include creating business cases, documenting current and target business processes, and producing executive summaries and solution scenarios.

Détails du poste

TEHORA est présentement à la recherche d’un(e) architecte d’affaires intermédiaire afin de réaliser des mandats d’analyse, de cadrage et de définition de solutions dans le cadre de projets de transformation numérique. Sans être exhaustifs, voici les services et livrables que devra fournir la personne retenue : Réaliser des dossiers d’opportunité et dossiers d’affaires; Analyser et documenter les besoins d’affaires et processus (actuels et cibles); Définir les exigences d’affaires et les solutions proposées; Élaborer des scénarios de solution, analyser les impacts et recommander une option; Participer à la définition de l’architecture d’affaires (vision cible); Produire les livrables suivants : Processus et modèles d’affaires Cas d’utilisation, personas, récits utilisateur Sommaires exécutifs et livrables d’analyse Estimer les coûts, efforts et échéanciers; Participer au transfert de connaissances; Assurer la qualité des livrables et leur conformité aux attentes Minimum 8 ans d’expérience en TI ou administration des affaires Minimum 4 ans comme architecte d’affaires / conseiller intermédiaire Expérience démontrée dans : Dossiers d’opportunité et dossiers d’affaires Analyse des besoins et modélisation Mandats d’envergure (≥ 500 j-p) Expérience dans un environnement gouvernemental québécois (atout important / exigé en pratique) Connaissance des cadres : BABOK, transformation numérique, gestion de projet; Capacité à livrer en mode forfaitaire (respect effort vs livrable); Excellente communication en français; Autonomie, rigueur, esprit d’analyse; Du télétravail et de la flexibilité pour s’adapter à vos obligations familiales Une culture entrepreneuriale favorisant la créativité et l’innovation Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail) Congés en cas de maladie et à l’occasion d’événements familiaux Outils informatiques adaptés Espace de travail épanouissant et motivant Initiatives sociales et environnementales Programme d’apprentissage en milieu de travail Cheminement de carrière SALAIRE Le salaire sera calculé sur la base du taux horaire moyen correspondant à votre profil. LIEU DE TRAVAIL Québec - Télétravail POURQUOI SE JOINDRE À TEHORA ? TEHORA est une firme québécoise multidisciplinaire reconnue pour l’excellence de ses services professionnels, de nature technique et de gestion de projets à l’échelle nationale et internationale. Notre mission est d’accompagner nos clients dans la concrétisation de leurs projets par l’excellence de notre savoir-faire et de notre créativité. Depuis sa création en 2017, notre équipe de professionnels connaît une croissance exponentielle en répondant aux besoins importants en gestion de projets multidisciplinaires, dans le domaine des transports, du génie civil, du TI et plus. Nos collaborateurs travaillent sur des mandats aussi bien à l’interne que chez des clients d’envergure. TEHORA se distingue par sa culture d’entreprise, axée sur le bonheur de ses employés et la diversité. Chez TEHORA, chaque collaborateur est un membre important de l’équipe qui contribue à notre succès collectif. Nos membres ont la flexibilité requise pour avoir un équilibre entre le travail et leur vie privée, tout en menant une carrière enrichissante. Nous offrons un environnement de travail motivant. La diversité des projets, la grande autonomie et l’interaction directe avec les clients sont appréciées. Une telle proximité est possible en raison de notre structure organisationnelle horizontale, qui se traduit par des relations de confiance et une communication efficace entre notre équipe et les clients.

Ce que vous ferez

The role involves conducting analysis, framing, and defining solutions for digital transformation projects. Key tasks include creating business cases, documenting current and target business processes, and producing executive summaries and solution scenarios.

Exigences

Requires a minimum of 8 years of experience in IT or business administration, with at least 4 years specifically as a business architect or intermediate consultant. Experience with the BABOK framework and the Quebec government environment is highly valued.

Avantages

• Teleworking
• Flexibility for family obligations
• Entrepreneurial culture
• Flexible schedules
• Sick leave
• Family event leave
• Adapted computer tools
• Motivating workspace
• Social and environmental initiatives
• Workplace learning program
• Career path development

Compétences indiquées

• Gestion de projet · Souhaitée

Autres compétences pertinentes

Relevées dans la description du poste. Confirmez les exigences importantes ci-dessus.

• Business Architecture
• Business Analysis
• Business Case Development
• Process Modeling
• Requirements Definition
• User Stories
• Personas
• Use Cases
• Cost Estimation
• Digital Transformation
• BABOK
• Project Management
• French Communication
• Analytical Thinking
• Governmental Environment Experience
• Knowledge Transfer

Domaines d’emploi

• Consulting
• Technology
• Management & Leadership
• Government & Public Sector
• Data & Analytics

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