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Cheffe ou chef de division - sscvc (événements)

  • Sherbrooke, QC
  • Hybride
  • Publié 7 oct. 2026
  • 1 poste

96 797 $–135 304 $ / année

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Type d’emploi
Temps plein
Niveau d’expérience
Expérimenté · 5+ ans
Formation minimale
Baccalauréat
Postuler avant le
4 nov. 2026
Langue de l’offre
français
Heures de travail
40 heures par semaine
Niveau d’expérience
Mid-Senior level

Résumé du poste

Lead and coordinate the City's event planning and municipal support activities, including improving event intake and service delivery and coordinating the departments and partners involved. Develop event opportunities, support promoters, assess impacts, strengthen funding efforts, and ensure events align with the City's strategic priorities and community values.

Détails du poste

NUMÉRO DE CONCOURS CADRR-065-2026 PRÉAMBULE La gestion et le milieu événementiel vous passionnent? Vous adorez piloter des dossiers nécessitant un arrimage entre l'événementiel, le tourisme et le développement économique, culture, sport, social et communautaire? Nous avons le poste pour vous! En effet, à Sherbrooke c'est : une quinzaine d'événements majeurs générant un achalandage de plus de 450 000 personnes ainsi que quelque 280 événements à portée municipale. De plus, la Ville de Sherbrooke s'est dotée d'un cadre normatif évènementiel, d'une politique de développement des événements à vocation économique et d'un programme de soutien pour les évènements à portée économique ainsi que d'une équipe distincte consacrée uniquement aux événements et aux activités d'animation pour l'ensemble du territoire. DÉFIS PROPOSÉS À titre de cheffe ou chef de division, en collaboration avec votre équipe et les autres divisons du Service des sports, de la culture et de la vie communautaire (SSCVC), le Service du développement économique (SDE) et autres services collaborateurs, vous serez responsable de planifier, diriger et contrôler les activités d'organisation et de soutien municipal en événementiel. Vos Principaux Mandats Et Objectifs Seront Les Suivants S'assurer du respect de la planification stratégique, des orientations et des objectifs de la Ville; Consolider et renforcer la mise en place du guichet unique pour l'accueil, la planification et la gestion des événements, tant intérieur qu’extérieur; Bonifier et consolider les services du soutien municipal en événementiel; Améliorer le traitement des demandes et offrir la meilleure expérience client aux promoteurs et aux citoyens; Assurer un arrimage avec le SDE et ses organismes mandataires pour les événements à forte portée économique; Consolider et développer l'expertise en structurant l'offre et en analysant les retombées; Accentuer les activités de démarchage d'événements en collaboration avec le milieu en fonction de la capacité, des valeurs et de la vision de la Ville; Accompagner les promoteurs pour favoriser le développement de projets novateurs qui génèrent des retombées économiques et sociales à Sherbrooke; Assurer la planification et la coordination des différents services impliqués pour une plus grande efficience et efficacité des services rendus; Mobiliser la communauté pour favoriser une acceptabilité sociale des événements et mettre à profit l'expertise des partenaires; Bonifier de façon importante la recherche de financement dans les autres paliers de gouvernement pour soutenir les promoteurs; Mettre en place des stratégies permettant de répondre efficacement à la demande grandissante des promoteurs événementiels. NOTRE OFFRE Des conditions très intéressantes vous sont offertes : Poste permanent; Un salaire se situant entre 96 797 $ et 135 304 $ (taux 2026); Des vacances pouvant aller jusqu'à 7 semaines par année, selon l'expérience; Des congés de fin d'année entre Noël et le jour de l'an ainsi que des congés mobiles; Possibilité de télétravail; Un programme d'avantages sociaux, incluant la télémédecine; L'adhésion à un régime de retraite à prestations déterminées; Le transport en commun gratuit avec la Société de transport de Sherbrooke (programme Boulobus). Joindre la Ville de Sherbrooke, c'est aussi intégrer une équipe de professionnels compétents et dévoués. PROFIL RECHERCHÉ Vous possédez un baccalauréat en loisirs, culture et tourisme ou dans une discipline connexe au domaine événementiel, touristique ou économique, ainsi qu'un minimum de 5 ans d'expérience pertinente. Vous avez une excellente connaissance des enjeux municipaux dans ces domaines. Gestionnaire reconnu pour votre sens de la planification, de l'organisation et de votre efficacité, vous excellez dans l'art de bâtir des équipes solides, de les faire grandir et de les mobiliser vers l'atteinte d'objectifs ambitieux. Votre compréhension fine de l'environnement, votre sens stratégique et politique ainsi que votre courage managérial vous permettent de prendre les bonnes décisions, même dans les situations délicates. Dotée d'excellentes habiletés de communication, tant sur le plan interpersonnel qu'organisationnel, vous êtes une personne qui contribue activement à l'atteinte des objectifs et des orientations de la Ville grâce à votre esprit d'équipe. Reconnue pour votre orientation client, vous abordez les situations problématiques avec tact, discernement et une grande intelligence émotionnelle. POSTULER Postulez d'ici le 18 octobre 2026, 23 h 59. Cet emploi vous intéresse? Vous n'êtes pas déjà sur le site de la Ville de Sherbrooke? Visitez le site sherbrooke.ca/emplois dans la section « Emplois disponibles » pour accéder au portail de recrutement. Vous êtes sur le portail et vous voulez postuler? Cliquez sur le bouton « Postuler » en haut à gauche de votre écran. Nous vous remercions de votre intérêt. Nous communiquerons seulement avec les personnes retenues. Comment postuler? LA VILLE S’ENGAGE La Ville de Sherbrooke souscrit aux principes d'égalité en emploi et invite les femmes, les Autochtones, les membres des minorités visibles, des minorités ethniques et les personnes handicapées à soumettre leur candidature. L'évaluation comparative des études émise par le ministère de l'Immigration, de la Francisation et de l'Intégration est exigée pour les diplômes obtenus hors du Québec.

Ce que vous ferez

Lead and coordinate the City's event planning and municipal support activities, including improving event intake and service delivery and coordinating the departments and partners involved. Develop event opportunities, support promoters, assess impacts, strengthen funding efforts, and ensure events align with the City's strategic priorities and community values.

Exigences

A bachelor's degree in recreation, culture and tourism, or a related event, tourism, or economic discipline is required, along with at least five years of relevant experience. Candidates should have strong knowledge of municipal issues and demonstrated leadership, planning, communication, strategic judgment, team-building, and client-service abilities.

Avantages

  • Up To Seven Weeks Of Vacation
  • Year-End Holidays
  • Personal Days
  • Telework Possibility
  • Employee Benefits Program
  • Telemedicine
  • Defined-Benefit Pension Plan
  • Free Public Transit

Compétences indiquées

  • Project Coordination · Souhaitée
  • Service à la clientèle · Souhaitée
  • Communication · Souhaitée
  • Team Leadership · Souhaitée
  • Team building · Souhaitée

Autres compétences pertinentes

Relevées dans la description du poste. Confirmez les exigences importantes ci-dessus.

  • Event Management
  • Strategic Planning
  • Team Leadership
  • Team Building
  • Project Coordination
  • Municipal Government
  • Economic Development
  • Tourism
  • Community Engagement
  • Stakeholder Relations
  • Client Service
  • Funding Development
  • Strategic Decision-Making
  • Communication
  • Organizational Skills
  • Social Impact Assessment

Domaines d’emploi

  • Management & Leadership
  • Government & Public Sector
  • Hospitality
  • Sports & Recreation
  • Social Services

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