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- Type d’emploi
- Temps plein
- Niveau d’expérience
- Expérimenté · 5+ ans
- Formation minimale
- Diplôme professionnel
- Langue de l’offre
- français
- Heures de travail
- 40 heures par semaine
Résumé du poste
The senior foreman is responsible for the daily control of the mobile fleet and the disciplined execution of the maintenance schedule. They must balance planned work with operational emergencies while ensuring health, safety, and production targets are met.
Détails du poste
📍 Localisation : Mine Kiena ⏳ Type de contrat : Poste permanent 📅 Horaire de travail : 5∙2 Votre rôle en un coup d'œil Sous la supervision du Superviseur général - Entretien mobile, le contremaître senior - entretien mobile est responsable du contrôle quotidien de la flotte mobile et de l'exécution disciplinée de la cédule d'entretien. Le titulaire maintient l'équilibre entre les travaux planifiés et les urgences opérationnelles. Il protège la cédule en priorité, documente les écarts, réaffecte les ressources selon la criticité et assure une récupération rapide lors des défaillances ayant un impact sur la production. Ce qui vous attend Santé, sécurité et conformité * Faire de la santé et de la sécurité la priorité dans toutes les décisions de maintenance, avant la production, les coûts ou le respect de la cédule * S'assurer, par l'entremise des superviseurs, que les travaux sont exécutés conformément aux lois, normes, procédures de travail, analyses de risques et exigences de cadenassage * Maintenir une présence régulière dans les garages et les chantiers souterrains pour observer les travaux, corriger les écarts et soutenir les équipes Gestion quotidienne de la flotte * Maintenir une vue à jour de l'état, de la disponibilité, de la localisation et de la criticité des équipements mobiles de production et auxiliaires * Revoir quotidiennement les équipements hors service, les bris majeurs, les travaux en cours, les dates prévues de remise en service et les risques pour la production * Prioriser les interventions selon la sécurité, l'impact sur la production, la criticité de l'équipement, la durée d'immobilisation et la disponibilité d'équipements de remplacement Respect de la planification et de l'ordonnancement * Être responsable de l'exécution de la cédule hebdomadaire approuvée et du suivi quotidien de son avancement * Valider avant l'exécution que les bons de travail sont prêts, que la portée est claire et que la main-d'œuvre, les pièces, les outils, les permis et les fenêtres d'accès sont disponibles * Participer aux rencontres quotidiennes et hebdomadaires de planification et d'ordonnancement avec les informations requises sur la flotte, les ressources et les contraintes Gestion contrôlée des urgences * Évaluer rapidement toute urgence selon son risque SST, son impact sur la production et sa criticité mécanique * Déterminer, avec les opérations et les superviseurs, si l'intervention doit interrompre la cédule approuvée * Réaffecter les ressources de façon contrôlée sans perdre la visibilité sur les travaux reportés * Coordonner la réponse aux défaillances critiques et assurer une communication régulière jusqu'à la remise en service Coordination et gestion des équipes * Donner des orientations claires aux superviseurs de quart concernant les priorités, les objectifs de la cédule et les risques liés à la flotte * Soutenir les superviseurs dans l'élimination des contraintes et la résolution des enjeux opérationnels ou techniques * Assurer une passation d'information uniforme entre les équipes de jour et de nuit Ce qui fera de vous le candidat idéal * Formation professionnelle ou technique pertinente en mécanique d'équipements mobiles, mécanique d'engins de chantier ou domaine connexe, ou expérience jugée équivalente * Expérience significative en entretien d'équipements mobiles lourds, préférablement dans un environnement minier souterrain * Expérience en supervision, coordination de travaux ou gestion opérationnelle de maintenance. * Bonne compréhension de la planification, de l'ordonnancement, des bons de travail, des entretiens préventifs et des indicateurs de maintenance Ce que vous apportez * Capacité à prendre des décisions sous pression * Gérer plusieurs priorités * Communiquer clairement avec les opérations et les équipes d'entretien * Leadership terrain * Jugement * Sens de l'organisation et orientation vers l'exécution du plan Ce que vous trouverez chez nous 💼 Assurances collectives payées à 100 % par l'employeur, incluant les frais médicaux et dentaires 💰 Fonds de pension collectif avec une cotisation de l’employeur de 2 % supérieure à celle de l’employé (jusqu'à un maximum de 7 %) 📈 Salaire compétitif, boni annuel et de production 🚀 Possibilités d’avancement 🎉 Activités sociales et ambiance de travail conviviale et familiale ⏰ Flexibilité d’horaire et conditions adaptées aux besoins des opérations Engagement en faveur de l’égalité des chances Wesdome est un employeur qui encourage l’égalité des chances. Nous nous engageons à créer un environnement de travail inclusif et respectueux de la diversité. Toutes les candidatures sont examinées sans discrimination liée à l’âge, au genre, à l’origine, à la religion, au handicap, à l’orientation sexuelle ou à toute autre caractéristique protégée par la loi. Si vous avez besoin d'un accommodement pendant le processus de recrutement, veuillez-nous en informer afin que nous puissions prendre les mesures nécessaires de manière raisonnable. 📩 Comment postuler ? Envoyez votre CV et lettre de motivation sur notre centre de carrière. Les candidatures seront examinées au fur et à mesure.
Ce que vous ferez
The senior foreman is responsible for the daily control of the mobile fleet and the disciplined execution of the maintenance schedule. They must balance planned work with operational emergencies while ensuring health, safety, and production targets are met.
Exigences
Candidates must have professional or technical training in mobile equipment mechanics or a related field, along with significant experience in heavy mobile equipment maintenance. Previous experience in supervision and a strong understanding of maintenance planning and scheduling are required.
Avantages
- 100% Employer-paid health insurance
- Dental insurance
- Collective pension fund with employer matching up to 7%
- Competitive salary
- Annual bonus
- Production bonus
- Career advancement opportunities
- Social activities
Compétences indiquées
- Résolution de problèmes · Souhaitée
- Preventive Maintenance · Souhaitée
- Safety Compliance · Souhaitée
- Decision Making · Souhaitée
- Communication · Souhaitée
- Team Leadership · Souhaitée
- scheduling · Souhaitée
Autres compétences pertinentes
Relevées dans la description du poste. Confirmez les exigences importantes ci-dessus.
- Heavy mobile equipment maintenance
- Underground mining maintenance
- Maintenance planning
- Scheduling
- Team leadership
- Operational management
- Risk analysis
- Preventive maintenance
- Work order management
- Decision making
- Communication
- Problem solving
- Safety compliance
- Resource allocation
- Maintenance Scheduling
- Operational Efficiency
- Equipment Maintenance
- Planning
- Management
- Decision Making
- Heavy Equipment
- Leadership
- Problem Solving
- Mechanics
- Resource Allocation
- Risk Analysis
- Team Leadership
- Technical Training
- Underground Mining
Domaines d’emploi
- Trades
- Management & Leadership
- Manufacturing
- Engineering
- Energy
- Mobile Supervisor
- Maintenance Supervisor
- Mechanical Engineering Technicians
- First-Line Supervisors of Mechanics, Installers, and Repairers
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