Travailleuse sociale | Réception et traitement des signalements et urgence jeunesse |1926
- Laval, QC
- Sur place
- Publié 5 oct. 2026
- 1 poste
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- Type d’emploi
- Temps partiel
Résumé du poste
Mandat Mission et portée du service Le service de Réception et traitement des signalements et urgence jeunesse constitue une porte d’entrée essentielle dans le continuum de la protection de la jeunesse. Il reçoit et traite les signalements concernant la situation d’un enfant ou d’un jeune et recueille les renseignements nécessaires afin d’en apprécier la nature, la gravité et les besoins de protection. Son intervention vise à soutenir une prise de décision rigoureuse et diligente quant aux suites à donner, dans le respect de la Loi sur la protection de la jeunesse et de la réalité des enfa…
Détails du poste
Mandat Mission et portée du service Le service de Réception et traitement des signalements et urgence jeunesse constitue une porte d’entrée essentielle dans le continuum de la protection de la jeunesse. Il reçoit et traite les signalements concernant la situation d’un enfant ou d’un jeune et recueille les renseignements nécessaires afin d’en apprécier la nature, la gravité et les besoins de protection. Son intervention vise à soutenir une prise de décision rigoureuse et diligente quant aux suites à donner, dans le respect de la Loi sur la protection de la jeunesse et de la réalité des enfants et des familles. Le service assure également une réponse aux situations urgentes et non routinières nécessitant une intervention rapide afin de protéger la sécurité ou le développement d’un enfant. Dans un contexte où les situations peuvent être complexes, sensibles et évolutives, l’équipe exerce un rôle déterminant d’analyse, d’évaluation et d’orientation. Elle collabore avec les différents professionnels et partenaires concernés afin de favoriser une compréhension globale des situations et une réponse adaptée. Par la qualité de son jugement clinique, la cohérence de ses interventions et sa capacité à agir avec discernement dans l’urgence, le service contribue directement à la mission de protection des enfants et des jeunes. Contribution attendue dans le rôle À titre de travailleuse sociale, la personne exerce un rôle clinique déterminant dans l’analyse et l’évaluation des situations signalées ainsi que dans les interventions auprès des enfants, des jeunes et de leur famille. Elle mobilise son jugement professionnel afin d’apprécier les facteurs de risque et de protection, d’évaluer le niveau d’urgence et de contribuer aux décisions quant aux interventions et aux orientations à privilégier. Elle est notamment appelée à : recevoir et analyser les signalements et recueillir les renseignements pertinents auprès des personnes concernées; évaluer les situations en considérant les besoins de l’enfant, la dynamique familiale ainsi que les facteurs de risque et de protection; déterminer le niveau d’urgence et réaliser les interventions requises, notamment lors de situations urgentes et non routinières; effectuer des interventions téléphoniques, des rencontres avec les enfants et les familles ainsi que des visites à domicile; exercer son jugement clinique afin de soutenir la prise de décision et l’orientation des situations; établir une relation professionnelle favorisant la collaboration, tout en assumant avec assurance et discernement le rôle d’autorité associé à la protection de la jeunesse; informer, soutenir et orienter les familles vers les ressources et les services appropriés; appliquer les interventions relevant de son champ d’exercice dans le respect de la Loi sur la protection de la jeunesse; collaborer étroitement avec l’équipe multidisciplinaire et les partenaires concernés; documenter ses interventions, rédiger les notes et rapports professionnels requis et assurer la continuité des suivis; contribuer, par la qualité de son analyse clinique et de ses interventions, à assurer une réponse adaptée aux besoins de protection des enfants et des jeunes. Pourquoi joindre Santé Québec – Laval? Choisir Santé Québec – Laval, c’est intégrer un environnement stimulant, humain et engagé, où chaque journée vous permet de contribuer concrètement au bien-être de la population. Ce que nous offrons : • Des possibilités de formation continue et de développement professionnel • Un régime de retraite hautement avantageux (RREGOP) • 4 semaines de vacances après un an de service continu • 9,6 jours de congés de maladie • 13 jours fériés • Une couverture d’assurances complète : maladie, vie et salaire • De réelles perspectives d’avancement au sein de l’organisation • Une mobilité inter-établissements : possibilité de transférer dans d’autres établissements du réseau de la santé (Santé Québec) • Un environnement facilement accessible : près des autoroutes (15, 13, 440, 19, 25), transport en commun et pistes cyclables • Une organisation certifiée Entreprise en santé • Un Programme d’aide aux employés gratuit et confidentiel • Des rabais corporatifs auprès de multiples partenaires • … et bien plus encore ! Exigences Qualifications académiques : Doit détenir un baccalauréat en travail social ou en service social ou répondre aux exigences de scolarité de l’Ordre des travailleurs sociaux et thérapeutes conjugaux et familiaux du Québec (OTSTCFQ) Adhésion à un ordre professionnel : Doit être membre de OTSTCFQ. Pour plus de renseignements sur ce besoin, n’hésitez pas à contacter Rose Excellent par courriel, à rose.excellent.cjl@ssss.gouv.qc.ca . Un retour vous sera fait dans les plus brefs délais. Carte des installations : https://www.lavalensante.com/coordonnees/carte-des-installations/
Compétences indiquées
- rigoureuse · Souhaitée
- Organisation · Souhaitée
- Évaluation · Souhaitée
- Assurance · Souhaitée
- Collaboration · Souhaitée
- Sens de l’organisation · Souhaitée
- Souci du détail · Souhaitée
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