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Gestionnaire – achats corporatifs

  • Montréal, QC
  • Sur place
  • Publié 20 oct. 2026
  • 1 poste

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Type d’emploi
Temps plein
Niveau d’expérience
Expérimenté · 5+ ans
Formation minimale
Baccalauréat
Langue de l’offre
français
Heures de travail
40 heures par semaine
Niveau d’expérience
Mid-Senior level

Résumé du poste

Lead and optimize procurement activities across five manufacturing plants, including establishing governance, standardizing processes, developing sourcing strategies, and negotiating with strategic suppliers. Manage a five-person team, collaborate across departments, monitor performance indicators, ensure compliance, and lead change and continuous improvement.

Détails du poste

Description Vous êtes passionné(e) du secteur manufacturier et vous avez envie de vous joindre à notre grande famille? Envoyez-nous votre CV dans les plus brefs délais. Nous voulons vous rencontrer! Relevant du Vice-président - Opérations, le Gestionnaire – achats corporatifs est responsable de la planification, de la coordination et de l'optimisation de l'ensemble des activités d'approvisionnement de l'organisation. Il veille à l'application des meilleures pratiques en matière d'achats, au développement de relations stratégiques avec les fournisseurs et à l'optimisation des coûts, contribuant ainsi directement à la rentabilité et à la performance de l'entreprise. Responsabilités À ce titre, il assume notamment les responsabilités suivantes : Développer et mettre en place une gouvernance des achats corporatifs applicable aux cinq usines du Groupe Mitchel Lincoln; Superviser et encadrer une équipe de cinq (5) employés; Standardiser, harmoniser et optimiser les processus, politiques et pratiques d'approvisionnement afin d'assurer l'efficacité, la conformité et l'uniformité des opérations; Élaborer et déployer des stratégies d'approvisionnement permettant d'optimiser les coûts, la qualité, les délais de livraison et la gestion des risques; Développer et maintenir des relations d'affaires solides avec les fournisseurs stratégiques et négocier les ententes; Collaborer avec les équipes des opérations, de la production, des finances et des autres secteurs afin d'assurer un approvisionnement efficace répondant aux besoins des différentes usines; Mettre en place des indicateurs de performance (KPI) et assurer le suivi des résultats afin d'identifier les occasions d'amélioration continue; Veiller au respect des politiques, procédures et normes de conformité en matière d'approvisionnement; Exercer un leadership mobilisateur dans l'accompagnement du changement et l'implantation des meilleures pratiques en gestion des achats. Exigences Baccalauréat en gestion des opérations, en gestion de la chaîne d'approvisionnement (SCM), en administration des affaires ou dans toute autre discipline jugée pertinente ou équivalente; Expérience dans la gestion de personnel syndiqué et non syndiqué De cinq (5) à sept (7) ans d'expérience en gestion de l’approvisionnement et des achats dans un environnement manufacturier; Excellente maîtrise du français et de l’anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit, afin de communiquer avec des clients internes et des fournisseurs francophones et anglophones; Maîtrise avancée de Microsoft Excel et bonne connaissance de la suite Microsoft Office; Expérience avec le logiciel Guide TI (atout); Excellentes aptitudes en informatique et aisance à travailler avec des systèmes de gestion et d'analyse de données; Rigueur, autonomie, fiabilité et excellent esprit d'équipe. Avantages Assurance frais médicaux et paramédicaux Assurance dentaire Assurance invalidité longue durée REER participatif de l’employeur Régime de retraite Remboursement d’activités de formation et de perfectionnement Événements d'entreprise Activités sociales Gestionnaire à l'écoute Équipe dynamique Remarque Essentiel : Excellente communication verbale et écrite en français et en anglais. Nous exigeons la connaissance de l’anglais, car le titulaire du poste doit communiquer avec les employés du bureau chef situé en Ontario;

Ce que vous ferez

Lead and optimize procurement activities across five manufacturing plants, including establishing governance, standardizing processes, developing sourcing strategies, and negotiating with strategic suppliers. Manage a five-person team, collaborate across departments, monitor performance indicators, ensure compliance, and lead change and continuous improvement.

Exigences

A bachelor's degree in operations management, supply chain management, business administration, or a related or equivalent discipline is required, along with 5–7 years of procurement management experience in manufacturing. The role also requires experience managing unionized and non-unionized staff, excellent written and spoken French and English, advanced Excel skills, and strong computer and data-analysis abilities; experience with Guide TI is an asset.

Avantages

  • Medical and Paramedical Insurance
  • Dental Insurance
  • Long-Term Disability Insurance
  • Employer-Matched Retirement Savings Plan
  • Pension Plan
  • Training and Professional Development Reimbursement
  • Company Events
  • Social Activities
  • Supportive Manager
  • Dynamic Team

Compétences indiquées

  • Continuous Improvement · Souhaitée
  • Change Management · Souhaitée
  • Team Leadership · Souhaitée
  • Contract Negotiation · Souhaitée
  • Cross-Functional Collaboration · Souhaitée

Autres compétences pertinentes

Relevées dans la description du poste. Confirmez les exigences importantes ci-dessus.

  • Corporate Procurement Governance
  • Procurement Management
  • Team Leadership
  • Process Standardization
  • Procurement Strategy
  • Cost Optimization
  • Supplier Relationship Management
  • Contract Negotiation
  • Cross-Functional Collaboration
  • KPI Development and Monitoring
  • Continuous Improvement
  • Compliance Management
  • Change Management
  • Advanced Microsoft Excel
  • Data Analysis Systems
  • French and English Communication

Domaines d’emploi

  • Manufacturing
  • Logistics
  • Management & Leadership

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