Organisateur ou organisatrice au Québec

Résumé du poste

Map priority areas and design an integrated outreach program using digital channels, text messages, phone calls, and in-person meetings to build relationships and support for change. Develop local leaders, coordinate with community groups and elected officials, maintain relationship records, and help mobilize a cohesive network.

Détails du poste

Le poste Nous recherchons un Organisteur ou une Organisatrice sociable, capable d’engager des centaines de conversations avec des personnes du Québec afin de tisser des liens et de contribuer à rassembler une base de soutien en faveur du changement. Ce poste est idéal pour une personne qui aime rencontrer de nouvelles personnes et qui s’intéresse sincèrement à leur vie et à leurs expériences. Le travail d’engagement combinera des échanges en ligne, au téléphone et en personne, et impliquera notamment des déplacements dans les régions densément peuplées qui ont été touchées par des inondations et des feux de forêt. Principales responsabilités Identifier et cartographier les zones clés pour les activités d’engagement Co-concevoir un programme intégré de sensibilisation via les canaux numériques, les SMS, le téléphone et les rencontres en personne, en fixant des indicateurs et des cibles Tisser des liens, en ligne puis par des communications plus personnalisées Former des personnes à fort potentiel pour qu’elles deviennent des porte-parole et des leaders Initier un dialogue et travailler de concert avec les groupes locaux existants Animer des assemblées de cuisine et des rencontres de groupe Établir des contacts avec des élus locaux Tenir à jour une base de données des relations et des activités Contribuer à transformer ces relations en un réseau cohésif et collaborer avec d’autres groupes lors des moments clés de mobilisation Travailler en équipe avec les autres membres de l’organisation Compétences recherchées Le Critère Principal Recherché Pour Ce Poste Est La Personnalité. Vous Devez Être Une Personne Extravertie Et Aimer Discuter Avec Toutes Sortes De Personnes, y Compris Celles Avec Qui Vous Êtes En Désaccord. La Plupart Des Autres Compétences Peuvent S’acquérir Par La Formation. Cela Dit, Nous Recherchons Français excellent ; bon niveau d’anglais Expérience pertinente en matière d’engagement ou de campagnes Compétences en communication sur les réseaux sociaux Expérience dans l’utilisation de bases de données et le suivi des relations Solides compétences en organisation et en gestion de projet Connaissance des enjeux climatiques Horaires flexibles – disposition à travailler certains soirs et week-ends Volonté de se déplacer à différents endroits au Québec Ce que nous offrons Un environnement de travail flexible privilégiant le télétravail Semaine de 37,5 heures, quatre semaines de congés payés par an et deux semaines de fermeture à Noël Une équipe collaborative, agile et engagée Un travail enrichissant autour d’un enjeu majeur de notre temps Modalités La personne retenue effectuera une période d’essai de trois mois afin de s’assurer que les attentes soient rencontrées de part et d’autre. Le poste relève du directeur général et l’environnement de travail sera en français et en anglais, la plupart des activités d’engagement se déroulant en français. Comment postuler Veuillez Nous Faire Parvenir Quelques brefs paragraphes expliquant pourquoi ce poste vous intéresse Votre CV Les candidatures doivent être envoyées à : contact@abordabiliteclimatique.ca Seules les personnes retenues pour un entretien seront contactées.

Ce que vous ferez

Map priority areas and design an integrated outreach program using digital channels, text messages, phone calls, and in-person meetings to build relationships and support for change. Develop local leaders, coordinate with community groups and elected officials, maintain relationship records, and help mobilize a cohesive network.

Exigences

The role calls for an outgoing person who enjoys speaking with a wide range of people, including those with differing views; most other skills can be learned through training. Requirements include excellent French, good English, relevant engagement or campaign experience, social media and database skills, strong organization and project management, climate issue knowledge, flexible availability, and willingness to travel within Quebec.

Avantages

• Flexible Work Environment
• Four Weeks of Paid Vacation
• Two-Week Christmas Closure

Compétences indiquées

• Sens de l’organisation · Souhaitée
• Gestion de projet · Souhaitée
• interpersonal communication · Souhaitée

Autres compétences pertinentes

Relevées dans la description du poste. Confirmez les exigences importantes ci-dessus.

• Interpersonal Communication
• Community Engagement
• Campaign Experience
• Social Media Communication
• Database Management
• Relationship Tracking
• Organization
• Project Management
• Climate Issues Knowledge
• Public Speaking
• Leadership Development
• Digital Outreach
• Telephone Outreach
• In-Person Engagement
• French Fluency
• English Proficiency

Domaines d’emploi

• Social Services
• Environmental & Sustainability
• Marketing
• Government & Public Sector

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