Chauffeur classe 1 (H/F)

Québec, QC
Sur place
Publié 10 oct. 2026
1 poste

30 $ / heure

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Type d’emploi: Temps plein
Niveau d’expérience: Intermédiaire · 2+ ans
Formation minimale: Diplôme professionnel
Langue de l’offre: français
Heures de travail: 40 heures par semaine
Niveau d’expérience: Entry level

Résumé du poste

Drive a heavy truck on local routes, inspect vehicles, trailers, equipment, and cargo, and secure freight before delivery. Record daily movements in the ISAAC platform, handle loading and unloading when required, communicate with dispatch, complete required forms, and maintain the vehicle and professional customer relationships.

Détails du poste

Localisation:QUEBEC Catégorie d'emploi:Administration ENSEMBLE, ON FAIT DU CHEMIN. Chez Morneau, on fait du chemin ensemble pour faire évoluer la trajectoire de votre carrière vers de nouveaux horizons remplis d’opportunités stimulantes. En devenant chauffeur avec nous, vous jouez un rôle essentiel dans le quotidien de nombreux québécois tout en recevant une rémunération variée selon diverses primes : piner, dépiner, inspection, train et plus, mais aussi au km (jusqu’à 0,3673 du km), salaire équivalent à 29,81$/h, dès le départ, avec une révision salariale annuelle. Nous recherchons un/une chauffeur/chauffeuse pour des switchs à Baie-Comeau, Rejoindre l’équipe de CLAUDE PLOURDE – Directeur de Terminal, c’est bénéficier d'un horaire sur le quart de nuit, lundi au vendredi départs à 00:00 et d’un quotidien rempli de tâches stimulantes : Effectuer la conduite d’un camion de transport tout en respectant le code de la sécurité routière dans la région desservie Assurer l’inspection des équipements, de la marchandise, du véhicule et de la remorque Arrimer et vérifier l’arrimage de la marchandise Effectuer la livraison de marchandises vers diverses destinations et clients Inscrire les mouvements journaliers dans la plateforme électronique « ISAAC » Effectuer le travail avec manutention, cueillir et charger/décharger la marchandise si applicable Maintenir une communication avec le service de la répartition en cas d’anomalies ou de suivis et transmettre des informations aux personnels des opérations Remplir, compléter et remettre aux personnes concernées tous les formulaires de l’entreprise et ceux exigés par les instances gouvernementales Assurer une relation client exemplaire avec professionnalisme et respect Maintenir un bon équilibre sommeil / conduite Assurer l’entretien du véhicule Effectuer toutes autres tâches connexes Et Pour S’assurer Que La Paix D’esprit Soit Toujours Sur Votre Chemin, Nous Offrons Une Foule D’avantages 3 semaines de vacances dès le 1er mai suivant votre embauche Dépôt direct du salaire chaque semaine Programme de récompense en lien avec votre bonne conduite (PEVL) Assurances disponibles 3 mois suivant votre embauche (médicaments, dentaire, vision au choix) 11 jours fériés, 3 congés personnels, 1 congé mobile et 10 congés pour maladie (selon modalités) Régime d’épargne-retraite collectif disponible après 3 mois Accès à la télémédecine : consultations médicales virtuelles rapides pour vous et votre famille Avoir accès à une conciliation travail/vie personnelle Flotte constamment renouvelée et entretenue préventivement dans l’un de nos 5 centres d’entretien Stationnement sur place Bottes de travail fournies dès l’embauche et annuellement par la suite Avoir accès à 250$ de vêtements (550$ pour les territoires du Grand Nord) par année (montant total après 1 an de service) Programme d’aide aux employés offrant du support avec des spécialistes (nutrition, psychologie, finances, etc.) Un bon dossier PEVL, ça se construit ensemble. Adoptez les meilleures pratiques et profitez des récompenses associées. On avance ensemble avec notre REER culturel : Respect, Excellence, Entraide, Responsabilisation. Un cadre qui vous donne les moyens de prendre les bonnes décisions et d’évoluer dans un environnement responsabilisant. Sécurité et bien-être, ça se récompense ! Avec le programme SST, accumulez des points et équipez-vous dans la boutique KM Morneau. Et bien plus ! Intéressé ? Si vous répondez aux exigences ci-dessous, n'hésitez pas à postuler ! Horaire : Lundi au vendredi départs à 00:00 Détenir 2 ans d'expériences de conduite de véhicules lourds, Expérience en route de la cote nord DEP en transport par camion ou expériences équivalentes Permis de conduire mention F et excellent dossier de conduite Bonne communication Habiletés manuelles, rigueur et ponctualité Connaissances des lois et des règlements en transport Envie d’embarquer avec nous ? On attend votre candidature ! Des questions ? ELISE LACOMBE 418-681-2727 #4271 ou par courriel au elise.lacombe@groupemorneau.com Chez Groupe Morneau nous adhérons au principe d’égalité d’accès à l’emploi et nous nous engageons à fournir un environnement de travail diversifié et inclusif.

Ce que vous ferez

Exigences

Applicants must have at least two years of heavy-vehicle driving experience, preferably including routes on the North Shore, and a truck-transport vocational diploma or equivalent experience. They must hold a Class 1 licence with an F endorsement, have an excellent driving record, communicate well, demonstrate manual skills, rigor, and punctuality, and know transportation laws and regulations.